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📰 关于向社会公开征求《武汉市促进行业高质量数据集建设应用若干措施(征求意见稿)》意见的公告 - 武汉市数据局

本征求意见稿围绕强化高质量数据集对人工智能发展的支撑作用,提出多项政策以促进科技与产业深度融合,提升武汉市在数智经济领域的领军地位。内容包括:设立高质量数据集建设专项,每年遴选项目并对符合条件的数据集给予最高200万元奖励;推动数据产业集聚,培育数据采集、清洗、标注等服务型企业及其创新奖励;建立典型场景培育与开放联动机制,支持数据资源对接、技术咨询及场景资源开放;建立公共数据归集治理成效评价,首席数据官制度及信息化项目优先安排;建立公共数据授权运营与收入分配机制,形成数据供给—授权运营—资金反哺的正向循环;推动数据集测评认证,鼓励第三方测评并给予奖励;在科技金融方面推广数据资产相关产品与金融工具,支持数据安全保险等创新险种;引育高端数据人才、推动产教融合、设立首席数据官等人才政策;促进数据集流通使用,通过数据上架、算力券等激励并开展区域化对接活动;以赛事促建,获奖单位享受数据登记与上架支持并纳入企业库,推动参与国家级、省级赛事。政策自拟定日生效,若同一事项享受多项优惠以“就高不重复”原则执行,并遵循上级政策调整。

🏷️ #数据治理 #数据集建设 #数智经济 #数据金融 #人才政策

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📰 重庆举办金融行业首期博士后学术交流活动

本次以“智融惠畅·金融向新”为主题的重庆金融行业首期博士后学术交流活动在渝举行,聚焦科技金融前沿与金融创新对西部金融中心建设的支撑。活动由市委金融办主办,相关单位共同参与,通过政策解读、研究分享、交流研讨等环节,系统探讨金融研究、人才培养与行业实践深度融合的路径,推动博士后科研工作站在金融机构中的协同作用,提升产融对接和成果转化能力。与会专家强调加强高层次金融人才队伍建设,统筹全市18家博士后设站单位,搭建产融互动平台,为50余名在站博士后提供交流与成长机会。首期活动将促进金融机构、设站单位与专家之间的沟通协作,进一步为西部金融中心建设和金融改革创新注入智力与动能。

🏷️ #科技金融 #金融创新 #人才强市 #博士后 #西部金融中心

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📰 私募证券行业迈入“人机协同”新阶段_央广网

本次研讨会聚焦人工智能在私募证券基金领域的应用与挑战,围绕AI投研落地、智能投资体系和量子科技跨界融合展开讨论。专家们普遍认为AI已渗透投研、风控、交易执行等全流程,正从辅助工具向自主决策主体演进,可能改变私募机构的组织形态和服务模式,同时也带来机构分化、策略同质化及人才结构迭代等问题。研究报告显示,AI能显著提升投研效率,但需通过人机协同、差异化模型与复合型人才储备来破解关键难题;同时,信息鸿沟与合规风险仍需多重校验和全流程风控来保障落地。量子科技方面,量子通信与量子计算有望提升金融数据安全、风控与市场模拟能力,推动未来十年的商用应用。总之,AI将重塑投研协作模式与人才标准,但短期以人机协同为主、不可替代的核心判断仍需人类把控。

🏷️ #AI #私募证券 #量子科技 #风控 #人机协同

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📰 《投资的未来》:远离短期喧嚣 寻找未来十年经济趋势中的财富机会丨书评 - 21世纪经济报道

本书以AI及其它巨型趋势对长期经济与投资的深刻影响为主线,强调用数据与概率而非主观臆断来解读未来。尽管AI在金融等行业广泛应用,人口增速放缓、地缘政治、贸易冲突与债务增长等变量仍将重塑经济形态、工作方式与金融市场,因此需要以长期视角观察结构性趋势。作者挑战传统假设,提出“准备胜于预测”的思路,利用概率分析来把控潜在风险,帮助投资者识别真正能改变企业价值创造底层逻辑的长期变量。书中选取护士、财务顾问、程序员、电工四类服务业岗位作为案例,展示AI在提升效率与改变职业生态方面的不同冲击,强调未来机会不仅来自AI本身,还在于能否提升企业盈利能力的落地能力。对于投资策略,作者提出四项投资原则,强调目标设定、分散化、成本最小化与纪律性,并将人口结构与能源转型等因素视为长期驱动因素,主张以长期结构性趋势为核心构建投资组合,坚守长期主义,抓住结构性投资窗口。最终观点较为乐观,认为技术升级才是推动 GDP 与消费升级的核心动力,人口结构虽有影响但非决定性要素。未来的投资应聚焦能持续创造增量价值的企业与行业。

🏷️ #长期投资 #AI趋势 #结构性变革 #投资原则 #人口与能源

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📰 多家AMC招聘:不再严卡35岁,经验比年龄更硬核

文章聚焦海南联合资产管理有限公司等头部资产管理公司取消年龄限制的招聘趋势,指出2026年多家AMC在不良资产处置岗位招聘中不再设定年龄上限,转而以工作经验、专业能力与实战业绩作为核心考核标准。高质量发展背景下,金融资产管理行业强调能力至上、合规为先、业绩导向,企业优先考虑具备复合专业背景、广泛人脉资源、对行业政策和市场趋势有深刻理解的应聘者,同时强调风险管控意识。对于普通从业者而言,单靠“熬年头”难以获得所需经验,信息碎片化导致经验积累成本高昂,需借助系统性工具获取训练、人脉与一手信息。文末以火栗网App的三大功能(不良圈社区、课程学习、获取从业资料)作为解决路径,帮助用户积累经验、拓展资源并获取最新行业信息,从而提升在AMC行业的竞争力。

🏷️ #人才招聘 #AMC趋势 #能力至上 #职业发展 #行业信息

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📰 金融数智转型落地生根_中国经济网——国家经济门户

随着人工智能、大数据、云计算等技术的快速发展,我国金融行业在数据驱动、人工智能应用和客户服务优化等方面取得积极成效。银行业金融科技加快实施从“数字化”到“数智化”的转型。未来金融机构如何应用科技手段提升金融服务质效、赋能行业发展?记者采访了金融机构有关负责人和业内专家。实现降本增效数字金融是金融业转型发展的重要着力点,国家金融监督管理总局办公厅印发的《银行业保险业数字金融高质量发展实施方案》明确提出,深入推进银行业保险业数字化转型。金融机构正进行积极探索,加速迈向数字化。交通银行将数据要素和数字技术作为关键驱动力,深入推进数字化新交行建设,做优做强数字金融,促进金融“五篇大文章”协同发展。交通银行深入推进“人工智能+”行动:聚焦降本提质增效,运用数智化思维深化实践,通过AI技术重构业务流程、创新服务模式;建强数据能力,加速业技数融合,以“数据要素”和“人工智能”驱动服务效能提升。邮储银行持续推进科技治理架构转型,强化信息科技统筹引领作用。目前该行的IT治理架构为“一委员会、两部、两中心”,即金融科技委员会(数字金融委员会)、金融科技部、数据管理部、软件研发中心、运营数据中心。工商银行深化大模型创新应用,提升单位算力下的模型推理性能,构建统一调度的异构算力平台,为业务创新提供高效、灵活、可持续的算力支撑。同时,开展“领航AI+”行动,推动大模型在30余个业务领域落地500余个场景。在结算与现金管理业务上,工行推进全行“领航AI+”行动计划,赋能结算金融业务发展,“天枢智能体”“天枢百问”结算金融AI顾问等系列产品全面升级,“天枢智数”结现数据助手应用AI大模型,支持800余项指标多维度查询。中小银行将数字化转型作为实现高质量发展的重要突破口,从战略定位、组织架构、业务流程、风险管理和客户服务的每个环节,持续提升科技引领和价值创造力,深刻影响着金融服务的供给模式与行业竞争格局。“农村商业银行实现数字化转型,需要打造既懂科技又懂业务的复合型人才队伍,建立业绩与技术相融合的组织架构,稳妥有序推进场景应用和创新。”浙江农商联合银行辖内鹿城农商银行业务管理部副总经理邵建炎说。银行业正在将数智化能力全面渗透科创普惠、跨境、对公及供应链等核心业务领域,助力实现业务的高质量发展与服务模式的变革。“人工智能正在重塑银行业的发展范式。一是重塑服务范式,人工智能改变了银行和客户之间信息数据传输和处理的方式,让兼顾普惠性、专业性、个性化的数字金融服务成为可能。二是重塑价值创造的模式,金融业的信息密集、流程清晰、规则明确,这些特点和大模型自动化、智能化的核心能力是高度匹配的,人工智能深度嵌入银行的客服、营销、审批、风控、运营等各个环节,可以进一步促进银行降本增效,大幅拓展价值创造的空间。”中国银行副董事长张辉说。提升服务精度数字金融不是冷冰冰的技术堆砌,而是有温度的民生服务工程。数字技术打破物理网点时空限制,让金融服务触达更广泛群体,实现“全人群覆盖、全链条服务、全时空触达”。金融业正依托大数据、人工智能技术进行一场深刻的数字化转型。数字金融打破了传统金融的服务边界与信用壁垒,技术发展让线上信贷产品赋能普惠金融。作为国内非道路越野摩托车细分领域领军企业的浙江华洋赛车,今年面临生产旺季原材料采购资金需求缺口。3月份,浙江泰隆商业银行丽水分行上门对接,精准适配“贸e贷”产品1000万元。通过线上核验报关单的创新融资模式,快速保障了海外订单的顺利交付。金融科技的不断成熟,有助于提升农村金融机构服务质效。农村金融面临信息不对称、服务成本高、风险识别难三大痛点,数字化转型是破题关键。互联网、大数据、移动支付、物联网等现代科技加速应用,为商业银行突破网点局限,进军县域和农村金融市场提供了可行性。农村商业银行、农信社等涉农地方法人金融机构积极创新推出线上信贷产品,赋能普惠金融。浙江农商联合银行辖内瑞安农商银行推出“农商直贷通”数智平台,以“资产、负债、收入、家庭、资信、品行”六大维度为匹配逻辑,建立评级、授信及一站式“扫码即贷”。浙江农商联合银行辖内磐安农商银行,在磐安金融监管支局指导下,创新“磐惠贷”线上贷款产品,该产品线上申请办理,纯信用、免担保,主推5万元及10万元两档信用贷款额度,服务农户种植。数字化转型让金融服务更精准、更普惠。陕西延安的果业小微企业就是受益者。当地果农曾面临无抵押、担保难、融资难的困境。邮储银行延安市分行推出“产业贷”“农牧贷”“小微易贷”等信贷产品,从种植到仓储、从加工到销售,全链条覆盖,实现精准滴灌,让企业的信用变成资产,让数据代替抵押与担保,让手机成为“新农具”。洛川丰和果业公司负责人张进学看着手机银行到账的贷款信息说:“没想到凭着日常的经营流水,邮储银行就能快速发放‘苹果流水E贷’,解了资金周转的燃眉之急。”展望未来,数字金融将继续发挥其在数字经济中的基础设施、降本增效、中枢大脑、助推器、加速器和稳定器作用,为经济社会高质量发展提供有力支持。此外,金融机构在提供金融服务时需要积极弥合数字鸿沟。中关村互联网金融研究院院长刘勇说:“金融机构应实现无差别普惠供给。面向中老年、低数字素养、县域乡村劳动者上线极简操作界面、人工语音客服、线下普惠服务站点,降低数字操作门槛;针对蓝领、低收入、涉农群体推出专项贴息政策,防止技术拉大服务分化。”严守安全底线人工智能是把双刃剑,一方面引领新一轮科技革命和产业变革,深刻改变社会生产生活,改变金融业的业态和模式;另一方面也带来了风险和挑战。金融业数字化转型在带来便利的同时,也带来了诸如数据安全、隐私保护、监管合规等问题,金融机构需要在科技创新与风险管控之间找到平衡点。金融机构需从治理体系建设、分类分级管理、流程优化、外部合作等方面构建系统性框架,强化人工智能风险治理。6月份,国家金融监督管理总局发布《关于银行业保险业人工智能安全开发应用的指导意见》明确提出:推动人工智能应用合规、透明、可信赖,加强分类分级管理,有效应对人工智能发展带来的风险挑战,更好服务实体经济和满足人民群众需要。金融机构开发应用人工智能应坚持谁使用谁负责、自主可控、务实高效及安全发展的原则。“一是健全风险治理体系。金融机构应将人工智能风险纳入金融机构全面风险管理体系,定期开展对人工智能应用风险及管理措施的评估审查,推动安全能力建设,防范模型黑箱风险、生成幻觉、算法歧视等各类风险,加强网络安全、数据安全与客户信息保护,持续夯实人工智能应用安全基础。二是实施风险分类管控。准确识别和控制人工智能应用可能产生的各类风险,依据业务场景的重要性、应用规模、对客影响度、模型依赖度、模型复杂度等维度实施风险分类分级和动态管理,明确不同等级应用场景的管理措施,落实管理责任。”国家金融监督管理总局有关司局负责人说。原中国保监会副主席周延礼表示,随着数字金融全面迈入智能经济新阶段,行业正面临算法风险、数据风险、网络安全、跨境监管等多重新型合规挑战。数智化是金融业不可逆的发展趋势,行业必须破除“合规制约创新、创新突破合规”的错误认识。“合规是创新的底线,创新是合规的升级动力,二者相辅相成、共生共促。金融机构需通过完善公司治理、强化科技赋能、升级智能风控体系,实现合规与创新的深度协同;同时联动科技企业、监管机构共建共治格局,打造安全、稳健、创新的金融科技生态,以数智转型赋能实体经济高质量发展。”周延礼说。

🏷️ #数字金融 #人工智能 #金融科技 #普惠金融 #风险治理

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📰 AI时代,金融职场新人如何安身立命?这场研习活动给出建议

浦东新区“浦东青创15条”升级背景下,陆家嘴金融城联合“未来蒲公英”推出研习坊,聚焦金融人才培养与对接就业。项目以政校企协同为主线,整合高校、产业资源与实践平台,打造覆盖银行、证券、保险等领域的职业培训与对接体系,已服务超万名高校毕业生,形成校园与金融行业的长期桥梁。当前金融业正在与AI、大数据等新技术深度融合,企业对人才提出新的能力要求:不仅要具备扎实实操能力和跨文化沟通能力,还需理解并善用AI工具,具备跨境业务与风险把控能力。为此,研习坊设置联合荣誉授证、多赛道实战研讨等环节,帮助学生提升判断力、决策力和跨界协作能力,并通过政策解读、实习基地、国际人才驿站等举措,打通从校园到职场的“最后一公里”。专家与导师强调,未来人才应在提升自我素养的同时,拥抱平台资源,勇于走出去,在真实场景中运用AI实现高效工作与创新发展。

🏷️ #人才培养 #AI时代 #陆家嘴 #研习坊 #浦东青创15条

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📰 复旦张军平:AI正在进入产业和金融场景,但模型边界与风险治理同样关键

本次复旦大学经济学院举行的南土国际金融政策圆桌会以“人工智能进展及对金融业的影响与思考”为主题,系统梳理了AI的发展阶段、核心逻辑、技术演进以及在制造业与金融领域的应用前景。发言人强调AI并非新概念,而是经过长期积累、低谷与突破的技术体系,当前基础包括高质量数据、强大算力与以Transformer为代表的深度学习模型。大语言模型通过海量语料进行统计预测,正在向自主编程、智能体工具与端到端应用转变,降低文科和金融学生的编程门槛,并改变任务实现方式,从GUI转向CLI或对话式交互。制造业与金融行业都在探索AI赋能路径,前者涵盖具身智能、无人港口、自动驾驶等场景,后者涉及智能营销、反欺诈、自动化信贷审批、投研与量化交易等应用。必要的风险与挑战包括成本、可解释性、数据孤岛、对抗性攻击、模型幻觉及数据安全等,需在监管、技术与应用层面持续跟进。未来趋势指向人机混合、跨领域复合型人才,以及以数据、科技、业务深度融合为核心的组织能力建设。

🏷️ #人工智能 #金融应用 #风险治理 #大语言模型 #人机协同

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📰 育“芯”铸魂展农信担当 数智为民谱金融新篇_财经_各界新闻网 - 国家一类新闻网站

陕西农信在党的领导和科技创新、人才支撑、安全保障的共同驱动下,持续推进数字化转型,打造“金科赋能”品牌,显著提升整体创新与研究水平,成为全省农村金融数字化转型的核心力量。以党建领航为抓手,落实高水平科技自立自强战略,通过建立数据中台、优化风控、打通业务流程,实现数据决策与云端服务的协同发展,构建面向城乡的普惠金融生态。围绕“党建+科技+人才+普惠”的高质量发展路径,陕西农信建立了导师制、OKR管理、跨部门联建等机制,培养出一支政治素养与专业能力并重的科技铁军,并通过“四下基层”等实践平台,让技术创新直接服务基层与实体经济。未来将持续推进自主可控的核心系统建设、数字金融产品落地以及绿色、普惠、养老等多元信贷服务,以数字化手段提升金融惠民水平,为地方产业升级和乡村振兴提供强有力支撑。

🏷️ #党建 #数字化 #普惠 #金融科技 #人才

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📰 变局下全球金融治理走向何方——国内外专家共话合作新路径-新华网

本次清华五道口全球金融论坛聚焦全球金融治理的变局与合作新路径。专家们指出,全球贸易政策的不确定性加剧、地缘政治冲突与供应链重构并存,只有构建可预测、透明的多边贸易体系并推动区域与国际合作,才能在碎片化趋势中维持全球贸易与经济增长。全球金融体系正在从单一追求效率转向兼顾效率、安全与韧性的平衡,深化全球金融治理成为应对全球性风险的关键。AI的快速发展正在重塑生产、产业结构与金融治理,推动支付系统与金融业务深度融合,形成新的系统性风险与监管挑战,需建立前瞻性监管框架并加强国际合作。人民币国际化被视为应对多极化与维护全球经济稳定的必然选择,需通过扩大跨境人民币结算、优化离岸市场、推动资本项目开放等多措并举,加速人民币在全球的应用与影响力;这既是中国经济的内生需求,也是全球金融体系多元化的重大战略。上述共识提示,未来金融格局将由AI与货币两大变量驱动,全球治理需要更紧密的国际对话与协作以应对新挑战。

🏷️ #全球治理 #人民币国际化 #AI金融 #多元货币 #金融监管

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📰 马上消费以科技创新赋能数字金融高质量发展_央广网

马上消费金融股份有限公司在国家数字金融战略指引下,通过科技自立自强和数智化绿色转型实现高质量发展。2025年营业收入达到12.534亿元,累计服务用户超2亿,税收超百亿元,展现出在复杂经济环境中的稳健经营。公司以自主研发、风险控制与自营客群为核心,持续优化风控策略,提升净资产、拨备覆盖率和资本充足率等核心指标。科技创新方面,深入布局大模型、AI、大数据、区块链等领域,打造天镜大模型与全链路风控体系,推动信贷全流程智能化。社会责任方面,聚焦乡村振兴与智慧养老,推出“富慧养”养殖项目与情感陪护机器人“裴裴”,以提升民生服务水平。人才建设方面,加大高端人才引进与培养,构建前沿的人才生态,推动科研梯队与国际化协同,力求在西部金融中心建设和数字中国建设中发挥更大作用。总之,马上消费以创新驱动、风控稳健、社会责任与人才培育并举,推动企业与行业的高质量发展。

🏷️ #科技创新 #高质量发展 #金融科技 #乡村振兴 #人才培养

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📰 马上消费以科技创新赋能数字金融高质量发展

2026年被视为“十五五”开局之年,马上消费金融以科技自立自强为核心驱动,致力于把数字化、绿色化转型和数智化能力融入产业升级与民生服务。公司在2025年实现营业收入1.5534亿元,服务用户超2亿,纳税超百亿,并通过自主研发与风控体系提升核心指标,如净资产、拨备覆盖率和资本充足率,保持稳健与高质量并举的经营态势。随着消费金融监管趋严,马上消费聚焦科技赋能、合规经营与普惠民生,精简风险方法论、优化客群结构,主动降低潜在风险,形成低风险高质量的经营格局。科技创新方面,企业推动大模型与AI在信贷全流程的深度融合,建立洞察平台、智能平台等四大体系,天镜大模型与多项AI应用落地,提升决策效率与风控水平,同时在乡村振兴、智慧养老等社会责任领域持续拓展应用,促进就业与增收。人才建设方面,公司通过产学研合作、校园招聘与青年培养,构建多层次的人才梯队,博士后与高级人才引进成效明显,形成科技与金融服务协同的持续创新能力。展望未来,马上消费将继续以长期主义驱动数字普惠金融实践,为重庆西部金融中心建设及数字中国做出更大贡献。

🏷️ #科技创新 #普惠金融 #大模型 #AI应用 #人才建设

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📰 更多资讯请关注学校官方微信、微博

为贯彻《对外经贸大学本科招生宣传创新行动方案》精神,中国金融学院周密推进招生宣传工作。院长带头,领导班子与资深教授分赴辽宁、四川、山东及北京,走访18所重点中学,开展讲座11场、咨询40场,全面展示学科建设与人才培养特色。
在宣讲政策的同时,学院发挥师资优势,推动“百名专家进中学”项目走进高中,用专业知识吸引考生。线上,刘津宇教授围绕培养特点开展“读懂专业 赢在未来”直播讲座;线下,冯晓琦教授在多校举办专题讲座,展示课程深度与实战特色。
全员参与、织密招生咨询网络,成为学院常态。教师纷纷走上宣讲一线,附带座谈与答疑,20余场活动并加强与省考试院的联络。未来将继续强化宣传策略,拓展渠道,整合学科优势与国际平台,为培养具备家国情怀、全球视野的时代新人而努力。

🏷️ #贸大 #中国金融学院 #招生宣传 #人才培养 #宣讲活动

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📰 复旦FMBA大师课暨2027级招生启动会举办:聚焦金融科技生态_亲子学堂_澎湃新闻-The Paper

本次FMBA大师课暨2027级招生启动会以“智汇无界 科技致远”为主题,汇聚学术权威、行业专家与优秀校友,呈现思想碰撞的智慧盛宴。张纯信教授聚焦金融科技生态链建设,强调生态协同比单一技术更关键,并通过对美英新加坡等全球中心的比较,指出中国生态面临的挑战,提出跨区域共成长的生态共同体建设方向。
黄忠煌围绕《中国AI 2026》展望降本增效与自主创新,预测未来模型将突破上下文瓶颈、走向多模态与世界模型,AI应用将涌现热点但在复杂任务中的成功率仍需提升。随后四位在职优秀校友回校分享学习经历与职业成长,贡霖江、柏贺解读2027级招生流程、奖学金政策及新增“直通车+赋能工作坊”的申请路径,现场还设AI互动体验区,提升学员参与感与对国金MBA的信心。

🏷️ #金融科技 #生态链 #人才培养 #全球视野

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📰 提升省属金融企业能级和服务实体经济质效 为全省经济社会高质量发展注入更多金融活水

四川省委副书记、省长施小琳在调研省属金融企业及财政厅工作时强调,要深入贯彻习近平总书记关于国企改革与金融工作的重要论述,落实党中央、国务院与省委的部署,围绕功能定位、主责主业持续深化改革创新,提升企业发展能级及服务实体经济的质效,为金融强省与全省高质量发展贡献力量。她指出近年来财政厅和省属金融企业在稳健运行与服务大局方面成效显著,国有金融企业要成为实体经济的主力军与金融稳定的压舱石,提升防范风险能力,完善省属金融资本管理机制,做大做强现代金融业,落实金融“五篇大文章”,为高质量发展注入金融活水。未来要支持金融企业做强做优主业,明确发展方向与重点投向,优化政策,提升银行、基金、保险、担保等服务能力,打通投早投小投硬科技、上规上榜上云上市等金融服务堵点。并要建立联动机制,深化产业前沿趋势研究,推动跨部门协同与资源高效整合,促进科技创新与企业融资等平台共建共享,探索与高能级金融机构的合作,完善人才激励约束机制,通过联合培养与挂职等方式储备人力,推动人才队伍建设走新路。金融风险防控仍是核心,压实出资人与企业主体责任,合力形成内控、行业自律、监管监督的合力,确保不发生区域性系统性风险。要加强党的领导与建设,推进党建与业务深度融合,完善治理体系,落实从严治党,树立正确政绩观,扎实推动国资国企改革与高质量发展取得成效。

🏷️ #国企改革 #金融服务 #风险防控 #党建引领 #人才激励

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📰 中国人民大学新闻网 - [光明日报]人工智能时代,我们如何更好就业创业

本次讨论聚焦人工智能对就业创业的深刻影响及应对路径。专家们从需求侧、供给侧、市场结构和均衡等维度分析了AI对劳动力市场的影响:AI可替代部分规则化工作,但也创造新职业与新创业机会,推动人机协同与灵活就业发展,同时提高数字化门槛和对技能的综合要求。为降低创业门槛,需公共算力开放、开源数据与工具共享,以及完善孵化、金融与合规支持,帮助中小团队快速落地。关于人才培养,强调从知识灌输转向实践驱动,提升非认知能力如创新力、沟通协作、跨学科能力,并倡导终身学习与“T型能力”结构。政策层面呼吁系统性改革:推动产业与服务业的智能化升级、健全教育培训与就业服务体系、完善社会保障和收入支持,确保中低技能劳动者的转岗通道和合理分配。教育、企业、政府需共同搭建开放、包容的AI时代就业创业生态,使更多人分享技术进步红利。

🏷️ #AI就业 #创业门槛 #技能升级 #人机协同 #终身学习

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📰 在金融强国的背景下,金融企业如何分层分级有序开展 AI 人才培训?

在生成式人工智能与大模型技术重塑全球产业格局的当下,金融行业正经历着从数字化向智能化跃迁的关键时刻。传统的金融科技转型往往侧重于系统升级与流程优化,而在智能体时代,竞争的核心已转变为人与智能体协同进化的组织能力。极客时间企业版基于前沿的“AI 人才粮仓模型”,结合 2026 年金融业前沿课题内训清单,为金融机构绘制了一幅从战略顶层设计到基层数据底座的全景人才赋能蓝图。我们不再仅仅传授工具的使用,而是致力于帮助金融企业构建分层级、全链路的人才梯队,让每一位员工都能在智能体时代找到新的价值坐标。顶层引领:塑造 AI 思维引导者,驱动战略创新在智能体时代的金字塔顶端,是决定企业航向的 AI 思维引导者。这一层级涵盖了 CEO、CTO、CIO 等核心决策层,他们的核心使命并非亲自编写代码,而是要引领企业平稳过渡进入 AI 时代,协调自然人员工与数字员工、智能体的合作,在业务价值提升的同时实现组织的深刻变革。对于金融高管而言,这意味着要具备将宏观政策趋势转化为技术战略的敏锐洞察力,并构建拥抱 AI 的企业文化。👆扫码获取完整课程清单👆针对这一层级,我们提供了高屋建瓴的战略视野课程。通过《从“政策”到“代码”--十五五规划下“五篇大文章”的银行技术实现与同业经验》与《做好五篇大文章之商业科技金融发展新思维与策略》,帮助决策层厘清宏观经济转型与新质生产力培育的逻辑,将中央金融工作会议的精神转化为具体的行动指南。在技术战略层面,《AI 革命与金融科技新范式》与《头部大行 AI 技术应用经典案例剖析、创新启示及实践落地思考》能够协助高管团队洞察行业前沿,制定符合自身禀赋的 AI 演进路线。此外,《建立科技创新机制,以创新思维驱动科技创新--AI 前沿技术发展趋势与产业应用》与《最新监管趋同视域下,消费金融公司信息科技治理:从审慎合规到价值创造》则深入探讨了在资管与司库领域的战略重构(注:此处对应图片中的机制创新与合规治理方向),确保顶层设计既能顺应监管导向,又能通过技术杠杆撬动巨大的商业价值。这些课程旨在培养具备全局视野的领航者,确保企业在智能化浪潮中不偏航、不掉队。中层重构:培育智能体应用人才,实现业务创新金字塔的中坚力量是智能体应用人才,他们分布在各个业务条线。这一层级的核心目标是以智能体为核心重新设计工作流,实现业务价值的提升和降本增效提质。在金融场景中,这意味着理财经理需要学会指挥 AI 助手进行资产配置,信贷专员需要利用智能体完成尽职调查,而运营与客户经理则需掌握数据驱动的精准营销策略与自动化工具。👆扫码获取完整课程清单👆为了赋能这一庞大群体,我们构建了覆盖全业务场景的线上与线下结合的课程体系。在营销与获客端,《“存量精营之道”--数据分析驱动下的银行存量客户价值深耕实战》与《智拓·共赢--零售贷款精准营销与银企协同实战》教导学员如何利用数据驱动精准触达客户;《DeepSeek 赋能精准智能营销》与《银行精准营销之六脉神剑》提供前沿方法论支持;《数字人无痕短视频制作技巧》与《AI 高效创作口播短视频速成-新手入门 5 分钟完成》帮助一线人员快速生成营销素材。在运营与服务端,《数字化转型下的客户经营--银行离店客群线上运营与案例拆解》与《银行对客(对公 & 对私)平台运营体系及案例介绍》帮助运营人员掌握用户生命周期管理的精髓;《智能体在知识库与客服的深度应用实践》与《Coze:零基础开发对话机器人》则让服务人员能自主搭建智能应答系统。同时,针对职能部门的效率提升,《AI+HR 赋能实战:AI 对人力资源的变革与重塑》、《巧用 Excel 工具玩转财务职场——让财务人员效率倍增》以及《AI PPT 创作实战课》《AI Excel 从入门到实战》等课程,展示了如何利用 AI 工具重塑日常作业流程。更重要的是,《多智能体协同及金融场景下的“团队作战”模式》与《大小模型协同与 Agent 架构在智能投顾的实战应用》让业务骨干理解如何编排多个智能体协同工作,配合《AI 重塑金融行业项目管理全流程》《文件合规审查 AI Agent 赋能工作坊》等专项训练,从而在复杂业务场景中实现人机协同的倍增效应。核心构建:打造智能体定义者与工程团队,推动技术落地在应用层之下,是负责将业务需求转化为技术现实的智能体定义人才/产品团队以及工程与算法团队。他们是智能体时代的“建筑师”与“建造师”,负责行业洞察、工作流设计、模型微调与系统部署。对于金融机构而言,这一层级的人才需要具备深厚的领域知识,能够设计出贴合银行合规要求与业务逻辑的智能体架构,并解决模型幻觉、数据隐私等关键技术难题。极客时间为此提供了极具深度的技术硬核课程。👆扫码获取完整课程清单👆在产品与设计层面,《成为一名合格的 AGI 产品经理》与《AI 驱动的金融产品效能跃迁:从精准指令到专属智能体构建》指导产品经理如何定义符合金融严谨性的智能体行为;《AI 设计思维工作坊--AI 产品经理课程》则强化其从用户场景出发的产品设计能力。在工程实施层面,《AI 赋能编程全流程实践及落地分享》与《AI 赋能 Python 技术开发与银行业务场景应用》覆盖从代码生成到业务集成的全链路;《DeepSeek 赋能金融行业:技术应用与实践》提供前沿大模型落地案例参考。针对架构设计与智能体开发,《多模态 Agent 实战开发》与《Dify 开发:AI Agent 进阶实战》帮助工程师掌握主流低代码/无代码智能体搭建工具;《云原生改造关键应用》与《隐私计算与联邦学习在金融领域的技术突破与实践落地》则提供了高可用、可扩展且安全合规的技术蓝图。此外,《生物识别与身份认证技术突破及金融安全应用》专注于解决金融特有的数据安全与信任问题,确保智能体在安全可控的环境中运行。这些课程旨在培养一支懂业务、精技术、能落地的复合型技术铁军。基石夯实:筑牢安全合规与数据团队,保障稳健运行金字塔的底座是安全与合规团队以及数据团队。在智能体自主执行任务的时代,数据的质量决定了智能体的智商,而安全的防线则决定了企业的生死。这一层级的目标是完成高质量数据的准备,保证系统及内容产出的安全与合规,为上层应用提供坚实的土壤。金融行业的强监管属性使得这一底座尤为关键,任何数据泄露或合规失误都可能引发系统性风险。👆扫码获取完整课程清单👆我们为此配置了严密的底座支撑课程。在数据治理与分析方面,《数据资产全生命周期管理与运营实践提升课程》结合《数据治理理论与实践体系建设》,体系化地提升了团队的数据治理能力,确保输入智能体的数据准确、完整、一致;《金融业务数据分析培训》与《财务 Excel 智能升级:从手工处理到 AI 辅助决策》则强化了基础的数据分析与工具应用能力。在安全合规与风控领域,《构建数字风控长城:内控合规与操作风险智能管理平台构建实践与同业前沿》与《数智反洗钱·反洗钱政策与平台建设方案及同业前沿》构筑了坚实的风控屏障;针对智能体特有的安全挑战,《OpenClaw 等智能体在银行业应用安全风险管控实战》与《隐私计算与联邦学习技术突破及金融安全应用》提供了针对性的防御策略。特别值得一提的是,《银行数字化转型与个金重点客群运营》与《数字人民币生态建设与稳定币跨境风险防控》确保了新技术应用在监管框架内的合规运行。通过这些课程,我们帮助金融机构筑牢“数据+安全”的双轮驱动底座,让智能体在安全的轨道上高速奔跑。极客时间企业版深知,金融业的智能化转型不仅是技术的升级,更是人才结构的重塑。从顶层的战略引领到底层的安全坚守,每一个层级都至关重要。我们提供的这套基于“AI 人才粮仓模型”的课程体系,旨在帮助金融机构打破部门墙,打通技术与业务的任督二脉,培养出能够驾驭智能体、引领未来的复合型人才队伍。让我们携手共进,以人才为核,以智能为翼,共同开启金融业高质量发展的新篇章。关于极客时间企业版极客时间企业版是极客邦科技打造的企业级 AI 与数智化人才赋能平台。我们致力于通过“体系化课程+智能化平台+场景化服务”的一体化交付模式,为企业构建面向 AGI 时代的实战型人才体系。平台聚焦 AI 实战能力培养,深度融合行业前沿实践,课程覆盖大模型应用、AI Agent 开发、智能体架构、数据治理和分析等核心数智技术领域。我们不仅提供从全员 AI 通识到团队 AI 工程化的全链路学习方案,更通过基于企业真实场景的 AI 训战项目,帮助员工掌握将 AI 工具融入工作流、以 AI 思维解决业务问题的关键能力。我们始终围绕“从学习到落地”的核心目标,助力企业将 AI 技术转化为实际生产力,最终驱动业务实现创新与智能化转型。

🏷️ #AI #金融 #智能体 #培训 #人才

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📰 危险,摩根暴裁2500人,AI金融替代潮已彻底失控-AI精选-资讯

本文围绕AI在职场的冲击展开讨论,核心观点是随着算力升级和大模型能力增强,入门级白领岗位在1-2年内将被AI大幅替代,甚至一个人+AI即可完成原来12人的工作量。这一趋势在咨询、法律、金融等行业尤为明显,AI工具如Claude、Goose等不仅能快速完成数据检索、文书起草、分析框架搭建等基础任务,还能提升准确性和效率,使资深人员的需求上升,而初级岗位的招聘明显下降。文章强调“用AI重构流程”才是关键,即不仅替代重复性劳动,更要重新设计工作流程,让少数精英与AI协同工作,覆盖从数据收集、分析到客户沟通的完整链条。随着算力的进一步增长,企业对高算力的投入将拉大与落后的差距,普通白领的学习和适应窗口期在缩短,呼吁读者尽快转向成为“用AI干掉12人团队”的1个人,还是成为被AI替代的多名员工。最后提醒读者,工具已在手,关键在于如何重构工作流程与能力边界。

🏷️ #AI职场冲击 #用AI重构流程 #人机协作 #算力红利 #职业转型

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📰 金融智库立足苏州服务长三角

长三角金融研究院昨日正式成立,定位为立足苏州、服务长三角的新型金融智库,旨在整合区域资源,以研究为基石、教育为桥梁、实践为落点,推动金融高质量发展。该院紧扣长三角一体化,提出创新驱动研究、教育链接人才、实践赋能产业的使命,力争打造国内一流的金融科技智库与人才培养平台。研究院实行院务委员会领导下的理事会机制,借助专家委员会形成最高学术指导体系,专家阵容覆盖政府智库、高校学者、上市公司高管等多元力量,形成技术、理论、实践三位一体的协同。高端专家库分为宏观政策、上市公司与产业金融、金融研究与教育、金融机构实践、金融科技应用等五大类;产业导师库汇聚上市公司与行业领军人物;核心师资库涵盖监管、国际资源、学术、行业、人工智能等五领域,构建跨学科、强实战的人才支撑。当天还宣布与多地院校及常熟、吴江、相城等地签约,聚焦课题研究、产业对接、人才培训、基地共建,推动科技成果转化与产业融合。并开设“领航大师班”高层次培养项目,面向提升政治素养、拓展全球视野、精进专业能力,整合高校、研究机构与产业资源,课程覆盖宏观经济、资产配置、科创服务、人工智能、领导力等多维度。

🏷️ #长三角 #金融研究 #人才培养 #金融科技 #合作创新

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📰 武汉这类人才俏了快报名 40余家绿色低碳龙头招聘200余“碳”岗位 - 湖北日报新闻客户端

随着绿色低碳产业的兴起,武汉举办的双碳人才专场招聘会吸引了40余家龙头企业与碳资产机构,提供约200个岗位,涵盖碳资产管理、新能源技术、环境监测、绿色金融等领域,吸引超500名专业人才与高校毕业生参会。双碳人才要求具备跨学科、复合型创新能力,能在科学研究、设计开发、生产运维、工程应用等岗位实现“三化一性”协同,成为企业低碳转型和行业绿色升级的关键支撑。现场面向高校毕业生的岗位占比超五成,显示招聘重点聚焦环保领域的紧密需求;既有应届生,也吸引具备行业经验的转型人才,甚至跨行业求职者也在场。企业弥补经验限制、提供系统培训与绿色通道,强调专业能力与沟通表达能力同等重要,现场还提供职业培训、政策咨询及一对一指导等服务,未来将常态化、品牌化发展,形成春秋两季的持续招聘平台,助推武汉及环沙湖双碳经济带的人才建设。

🏷️ #双碳 #绿色通道 #岗位需求 #人才培养 #武汉

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