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📰 尉迟平出任德邦基金董事长 公司治理架构持续完善
6月19日，德邦基金管理有限公司宣布高级管理人员变更，尉迟平正式出任董事长，武晓春卸任。尉迟平拥有二十余年金融行业经验，早期在上海银行从事金融市场、固定收益、外汇等领域，后在上银基金任职，历任总经理助理、副总经理，2022年起担任董事、总经理，全面负责经营管理。任内上银基金稳健经营、扩展权益与指数等产品线，基金规模显著增长，行业排名提升。尉迟平表示将坚持规范、客户本、创新驱动的发展原则，延续稳健经营、均衡发展，提升投研能力，深耕资产管理主业，推动公司行稳致远。德邦基金强调权益投研为核心能力，已建立深度研究框架和稳定投研团队，未来将以权益、固收、量化三轮驱动、多元布局、协同发展为总体战略，持续优化人才激励，提升投研深度，以服务科技与产业创新。行业层面，高管变更成为公募行业常态，2026年前四个月已有多家机构完成董事长/总经理更替。德邦基金表示本次履新是长期发展所需的治理安排，不影响现有治理架构和经营节奏，将继续围绕长期投资、价值投资，提升综合资产管理能力，为投资者创造稳健回报，推动高质量发展。
🏷️ #高管变更 #董事长 #投研体系 #长期投资 #资产管理
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📰 尉迟平出任德邦基金董事长 公司治理架构持续完善
6月19日，德邦基金管理有限公司宣布高级管理人员变更，尉迟平正式出任董事长，武晓春卸任。尉迟平拥有二十余年金融行业经验，早期在上海银行从事金融市场、固定收益、外汇等领域，后在上银基金任职，历任总经理助理、副总经理，2022年起担任董事、总经理，全面负责经营管理。任内上银基金稳健经营、扩展权益与指数等产品线，基金规模显著增长，行业排名提升。尉迟平表示将坚持规范、客户本、创新驱动的发展原则，延续稳健经营、均衡发展，提升投研能力，深耕资产管理主业，推动公司行稳致远。德邦基金强调权益投研为核心能力，已建立深度研究框架和稳定投研团队，未来将以权益、固收、量化三轮驱动、多元布局、协同发展为总体战略，持续优化人才激励，提升投研深度，以服务科技与产业创新。行业层面，高管变更成为公募行业常态，2026年前四个月已有多家机构完成董事长/总经理更替。德邦基金表示本次履新是长期发展所需的治理安排，不影响现有治理架构和经营节奏，将继续围绕长期投资、价值投资，提升综合资产管理能力，为投资者创造稳健回报，推动高质量发展。
🏷️ #高管变更 #董事长 #投研体系 #长期投资 #资产管理
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📰 光大理财董事长王景春：资管行业迈入多核驱动的新周期_银行业内动态_银行_中金在线
本期《财富领航征程》聚焦资管行业在新发展阶段的高质量增长路径。文章指出，资管新规落地后，行业正由整改规范向效能提升转型，净值化管理、去刚兑、穿透监管、适当性管理与长期主义成为长期基础。未来增长将由居民财富再配置、长期资金入市与全球资产配置共同驱动，产品结构将向“固收+”、多资产FOF、ETF、养老目标等方向升级，渠道与服务模式也在向以客户利益为导向的转型。数字化转型成为关键驱动力，需以业务场景为导向推动科技建设，构建平台化架构与数据治理，提升投研、风控、运营与客户服务的协同效能，强调人机协同而非简单替代。光大理财在此基础上提出“四件事”推进：完善多资产多策略投研体系、培养复合型人才、加强部门协同、以客户需求驱动产品矩阵，并通过AI赋能提升知识沉淀、场景应用与运营效率。未来盈利将从规模驱动转向能力、服务与效率驱动，金融科技与养老、绿色金融等维度将成为重要增长点。
🏷️ #资管新规 #高质量增长 #固收+ #数字化转型 #人机协同
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📰 光大理财董事长王景春：资管行业迈入多核驱动的新周期_银行业内动态_银行_中金在线
本期《财富领航征程》聚焦资管行业在新发展阶段的高质量增长路径。文章指出，资管新规落地后，行业正由整改规范向效能提升转型，净值化管理、去刚兑、穿透监管、适当性管理与长期主义成为长期基础。未来增长将由居民财富再配置、长期资金入市与全球资产配置共同驱动，产品结构将向“固收+”、多资产FOF、ETF、养老目标等方向升级，渠道与服务模式也在向以客户利益为导向的转型。数字化转型成为关键驱动力，需以业务场景为导向推动科技建设，构建平台化架构与数据治理，提升投研、风控、运营与客户服务的协同效能，强调人机协同而非简单替代。光大理财在此基础上提出“四件事”推进：完善多资产多策略投研体系、培养复合型人才、加强部门协同、以客户需求驱动产品矩阵，并通过AI赋能提升知识沉淀、场景应用与运营效率。未来盈利将从规模驱动转向能力、服务与效率驱动，金融科技与养老、绿色金融等维度将成为重要增长点。
🏷️ #资管新规 #高质量增长 #固收+ #数字化转型 #人机协同
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📰 32年金融老将接棒,华兴证券如何打赢翻身仗?
6 月 10 日，华兴证券迎来重要人事调整，王志斌正式出任公司新任董事长；原董事长王力行因工作重心调整辞任，但继续留任董事，专注集团层面的战略布局。王志斌拥有32年金融行业经验，曾在招商期货担任总经理十载，带队实现从零到百的发展；并在百福期货、私募量化等领域积累丰富实战经验和管理能力。华兴资本高层表示，期望他将筹建与管理经验转化为华兴证券在自营、资管和财富管理板块的差异化优势。2025 年华兴证券业绩初现改善，营业收入达 2.87 亿元，同比增长约 18%，净亏损收窄至 4580 万元；零售经纪、投行业务及资管等板块均实现增长，特别是资管规模大幅扩张。王志斌上任后的核心任务，是在复杂环境中强化战略定力，聚焦已有优势业务，完善风险与成本管控，推动投行与财富管理联动、实现双向导流，以及加码数字化与 AI 应用落地，提升运营效率。同时，他强调人才梯队建设，吸纳头部骨干并建立内部培养体系，以适配新经济赛道的专业队伍。集团层面，华兴资本实现扭亏为盈，投行交易规模大幅提升，为华兴证券的后续发展提供底气。未来将以行动定义华兴证券的下一个章节。
🏷️ #华兴证券 #王志斌 #投行 #资管 #数字化
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📰 32年金融老将接棒,华兴证券如何打赢翻身仗?
6 月 10 日，华兴证券迎来重要人事调整，王志斌正式出任公司新任董事长；原董事长王力行因工作重心调整辞任，但继续留任董事，专注集团层面的战略布局。王志斌拥有32年金融行业经验，曾在招商期货担任总经理十载，带队实现从零到百的发展；并在百福期货、私募量化等领域积累丰富实战经验和管理能力。华兴资本高层表示，期望他将筹建与管理经验转化为华兴证券在自营、资管和财富管理板块的差异化优势。2025 年华兴证券业绩初现改善，营业收入达 2.87 亿元，同比增长约 18%，净亏损收窄至 4580 万元；零售经纪、投行业务及资管等板块均实现增长，特别是资管规模大幅扩张。王志斌上任后的核心任务，是在复杂环境中强化战略定力，聚焦已有优势业务，完善风险与成本管控，推动投行与财富管理联动、实现双向导流，以及加码数字化与 AI 应用落地，提升运营效率。同时，他强调人才梯队建设，吸纳头部骨干并建立内部培养体系，以适配新经济赛道的专业队伍。集团层面，华兴资本实现扭亏为盈，投行交易规模大幅提升，为华兴证券的后续发展提供底气。未来将以行动定义华兴证券的下一个章节。
🏷️ #华兴证券 #王志斌 #投行 #资管 #数字化
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📰 三十载深耕寿险赛道，双雄共筑行业标杆，新华保险、中宏保险30周年经营发展研究报告 | 同期声
新华保险与中宏保险在各自发展路径上形成了互补的行业标杆。前者作为国有上市龙头，依托全国性布局、稳健的资产负债管理和强大的渠道网络，经历初创、快速扩张、上市转型到高质量发展阶段，2025至2026年一季度持续实现规模与利润双升，资产规模突破万亿，盈利能力与投资收益稳步提升，渠道结构优化与数字化服务能力显著增强，人才体系完善，治理合规性强。后者作为首家中外合资寿险公司，以精品化、专业化、对中高端客户的聚焦著称，近年保费增速领跑行业，盈利质量持续提升，渠道多元化与代理人产能优势凸显，资产质量优良、风控体系健全，但规模和区域覆盖仍需扩张以提升市场份额。未来两家公司均受政策红利与人口结构变化带动，均聚焦高质量发展、风险管控与人才建设，新华以“保险+资管+康养”构建综合金融服务集团，提升长期保障型业务比重；中宏则通过精品化与国际化人才体系，深化全国性渠道布局与高端客户服务。总体来看，两家公司在资本实力、盈利能力、风险管控和治理水平方面保持行业领先，发展前景广阔。
🏷️ #寿险 #并购 #渠道 #风险管控 #资本实力
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📰 三十载深耕寿险赛道，双雄共筑行业标杆，新华保险、中宏保险30周年经营发展研究报告 | 同期声
新华保险与中宏保险在各自发展路径上形成了互补的行业标杆。前者作为国有上市龙头，依托全国性布局、稳健的资产负债管理和强大的渠道网络，经历初创、快速扩张、上市转型到高质量发展阶段，2025至2026年一季度持续实现规模与利润双升，资产规模突破万亿，盈利能力与投资收益稳步提升，渠道结构优化与数字化服务能力显著增强，人才体系完善，治理合规性强。后者作为首家中外合资寿险公司，以精品化、专业化、对中高端客户的聚焦著称，近年保费增速领跑行业，盈利质量持续提升，渠道多元化与代理人产能优势凸显，资产质量优良、风控体系健全，但规模和区域覆盖仍需扩张以提升市场份额。未来两家公司均受政策红利与人口结构变化带动，均聚焦高质量发展、风险管控与人才建设，新华以“保险+资管+康养”构建综合金融服务集团，提升长期保障型业务比重；中宏则通过精品化与国际化人才体系，深化全国性渠道布局与高端客户服务。总体来看，两家公司在资本实力、盈利能力、风险管控和治理水平方面保持行业领先，发展前景广阔。
🏷️ #寿险 #并购 #渠道 #风险管控 #资本实力
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📰 17家信托公司获批开展股指期货交易业务资格！ - 中国工业新闻网
本文梳理了信托行业获批股指期货交易资格的现状与趋势，显示截至目前已有17家信托公司取得相关资质，且审批节奏在加快。监管门槛从评级、专职团队、到完善风控与信息系统等多维度设定，确保具备主动管理能力的机构才有机会落地。头部信托通过资质布局，推动从非标向标准化资产管理转型，股指期货成为对冲和套利工具，能够丰富产品矩阵、提升风险管理水平，并为固收+、量化对冲、FOF/TOF等提供支撑。与此同时，监管对用途设限（集合信托仅限套保与套利、严禁投机、持仓上限），以防衍生品工具在信托体系内放大风险。专家指出，真正的挑战在于能力建设，包括引入具备资产定价与投资研究的专业人才、建立多层级风控体系，以及完善事前、事中、事后的风控闭环。未来行业格局将因头部机构的系统、人才、风控能力的提升而更趋激烈，如何将资质转化为持续的主动管理能力，是转型成功的关键。
🏷️ #信托股指期货 #资产管理转型 #风控体系 #头部机构 #监管门槛
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📰 17家信托公司获批开展股指期货交易业务资格！ - 中国工业新闻网
本文梳理了信托行业获批股指期货交易资格的现状与趋势，显示截至目前已有17家信托公司取得相关资质，且审批节奏在加快。监管门槛从评级、专职团队、到完善风控与信息系统等多维度设定，确保具备主动管理能力的机构才有机会落地。头部信托通过资质布局，推动从非标向标准化资产管理转型，股指期货成为对冲和套利工具，能够丰富产品矩阵、提升风险管理水平，并为固收+、量化对冲、FOF/TOF等提供支撑。与此同时，监管对用途设限（集合信托仅限套保与套利、严禁投机、持仓上限），以防衍生品工具在信托体系内放大风险。专家指出，真正的挑战在于能力建设，包括引入具备资产定价与投资研究的专业人才、建立多层级风控体系，以及完善事前、事中、事后的风控闭环。未来行业格局将因头部机构的系统、人才、风控能力的提升而更趋激烈，如何将资质转化为持续的主动管理能力，是转型成功的关键。
🏷️ #信托股指期货 #资产管理转型 #风控体系 #头部机构 #监管门槛
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📰 《关于深化上海全球资产管理中心建设的若干意见》解读_中共上海市委金融委员会办公室、中共上海市金融工作委员会
本次政策围绕提升人民币资产全球配置与风险管理功能，推动上海成为全球资产管理中心的“新地标”。五年来，上海资产管理中心建设成效显著：资产管理总规模全国占比提升至约1/3，相关领域如公募、保险资管等在全国占比显著，外资机构在沪设立比例上升，上海已成为外资资产管理机构进入国内市场的首选地。未来目标是到2030年实现资产管理规模达55万亿元、全国占比1/3，形成1+2+3+4+5的发展框架，推动境内外市场双向开放、产业生态协同、以及人与科技共同驱动的高质量发展。核心举措聚焦四方面：一是强化金融市场基础与风险防控，丰富基础资产与衍生品产品，提升定价能力与市场安全；二是培育一流资管机构、破解同质化痛点，构建具有特色的机构体系与服务能力；三是推动全球资源配置与开放引领，扩大跨境配置渠道与外资准入；四是以人民为中心的价值导向，促进资产管理惠及广大投资者并推动绿色转型。为实现上述目标，政策强调法治保障、风险监测、人才聚集与市区联动，形成完善的治理与执行机制，确保政策落地并持续优化金融生态环境。
🏷️ #全球资产管理 #跨境配置 #高质量发展 #金融开放 #资产管理机构
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📰 《关于深化上海全球资产管理中心建设的若干意见》解读_中共上海市委金融委员会办公室、中共上海市金融工作委员会
本次政策围绕提升人民币资产全球配置与风险管理功能，推动上海成为全球资产管理中心的“新地标”。五年来，上海资产管理中心建设成效显著：资产管理总规模全国占比提升至约1/3，相关领域如公募、保险资管等在全国占比显著，外资机构在沪设立比例上升，上海已成为外资资产管理机构进入国内市场的首选地。未来目标是到2030年实现资产管理规模达55万亿元、全国占比1/3，形成1+2+3+4+5的发展框架，推动境内外市场双向开放、产业生态协同、以及人与科技共同驱动的高质量发展。核心举措聚焦四方面：一是强化金融市场基础与风险防控，丰富基础资产与衍生品产品，提升定价能力与市场安全；二是培育一流资管机构、破解同质化痛点，构建具有特色的机构体系与服务能力；三是推动全球资源配置与开放引领，扩大跨境配置渠道与外资准入；四是以人民为中心的价值导向，促进资产管理惠及广大投资者并推动绿色转型。为实现上述目标，政策强调法治保障、风险监测、人才聚集与市区联动，形成完善的治理与执行机制，确保政策落地并持续优化金融生态环境。
🏷️ #全球资产管理 #跨境配置 #高质量发展 #金融开放 #资产管理机构
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📰 2026年湾区产业金融领军人才研学坊今起报名_基金动态_基金_中金在线
资本市场学院由证监会与深圳市政府联合设立，专注资本市场教育培训，致力于培养具备产业洞察力、科技判断力、资本运作力和组织领导力的复合型人才。自2019年以来，学院持续开展深圳金融领军人才培养项目，累计培育近400名高管与产业精英，构建“科技+产业+金融”的深度融合生态。2026年全面升级，强调实战导向，嵌入资本对接、路演等环节，面向大湾区金融机构、创投及民企中高层，打造全生态的学习平台。课程模块覆盖宏观经济、科技创新、资本运作、战略管理、产业金融、商业闭环及产业资源对接等，强调企业真实课题和案例驱动，辅以顶尖师资与实地研学，提升决策和资源整合能力。通过校友网络与区域基地，提供贯穿全周期的赋能与资源对接，帮助学员实现个人与企业的成长与价值提升。注重以产业基金、投贷联动等方式，推动产业资本深度融合，为参与者提供高质量的学习体验与实战落地机会。
🏷️ #资本市场 #产业金融 #实战培训 #顶尖师资 #资源对接
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📰 2026年湾区产业金融领军人才研学坊今起报名_基金动态_基金_中金在线
资本市场学院由证监会与深圳市政府联合设立，专注资本市场教育培训，致力于培养具备产业洞察力、科技判断力、资本运作力和组织领导力的复合型人才。自2019年以来，学院持续开展深圳金融领军人才培养项目，累计培育近400名高管与产业精英，构建“科技+产业+金融”的深度融合生态。2026年全面升级，强调实战导向，嵌入资本对接、路演等环节，面向大湾区金融机构、创投及民企中高层，打造全生态的学习平台。课程模块覆盖宏观经济、科技创新、资本运作、战略管理、产业金融、商业闭环及产业资源对接等，强调企业真实课题和案例驱动，辅以顶尖师资与实地研学，提升决策和资源整合能力。通过校友网络与区域基地，提供贯穿全周期的赋能与资源对接，帮助学员实现个人与企业的成长与价值提升。注重以产业基金、投贷联动等方式，推动产业资本深度融合，为参与者提供高质量的学习体验与实战落地机会。
🏷️ #资本市场 #产业金融 #实战培训 #顶尖师资 #资源对接
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📰 一群35岁科技新贵，正在买爆杭州顶豪
杭州顶豪市场在全国楼市降温中逆势高涨，六大地王项目以高额验资门槛与稀缺看房名额呈现出“先验资再看房”的独特局面，不少买家需要8000万资产证明才能进入售楼处。购买主体并非传统老钱，而是处于职业生涯黄金期的科技新贵群体，覆盖金融、AI、新材料等行业的企业创始人、高管与股权持有者。财富在近两年通过上市、并购、股权增值等方式显著提升，持续转化为对豪宅的购买力。杭州通过设立产业基金、培养高薪岗位、吸引年轻人才落户，形成正向循环：产业升级带来财富增加，股价上涨与高薪收入进一步释放消费潜力，豪宅市场因此被“生产”出来的富人群体所推動。结论是，杭州豪宅热并非单纯房产魅力驱动，而是产业升级与财富效应共同作用的结果，未来的楼市稳定更需依赖持续的高新岗位创造与人才留住能力。
🏷️ #豪宅热潮 #科技富豪 #资产证明 #产业升级 #财富效应
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📰 一群35岁科技新贵，正在买爆杭州顶豪
杭州顶豪市场在全国楼市降温中逆势高涨，六大地王项目以高额验资门槛与稀缺看房名额呈现出“先验资再看房”的独特局面，不少买家需要8000万资产证明才能进入售楼处。购买主体并非传统老钱，而是处于职业生涯黄金期的科技新贵群体，覆盖金融、AI、新材料等行业的企业创始人、高管与股权持有者。财富在近两年通过上市、并购、股权增值等方式显著提升，持续转化为对豪宅的购买力。杭州通过设立产业基金、培养高薪岗位、吸引年轻人才落户，形成正向循环：产业升级带来财富增加，股价上涨与高薪收入进一步释放消费潜力，豪宅市场因此被“生产”出来的富人群体所推動。结论是，杭州豪宅热并非单纯房产魅力驱动，而是产业升级与财富效应共同作用的结果，未来的楼市稳定更需依赖持续的高新岗位创造与人才留住能力。
🏷️ #豪宅热潮 #科技富豪 #资产证明 #产业升级 #财富效应
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📰 金融领域职业发展研究 - 生物通
本研究基于1980–2017年覆盖金融、制造业、高科技及服务业的11255名专业人士简历数据，构建了包含基本工资、奖金、股票期权等变动薪酬的综合收入指标，并以生存分析和现值折现法测算风险中性职业价值及风险调整后的确定性等价。结果显示金融行业存在显著的薪酬优势，入职初期金融从业者平均薪酬较非金融行业高出约37%，在纳入总薪酬后，职业生涯中差距扩大至40%至67%，主要源于更快的晋升和高管职位获得率。资产管理与投行业务的职业吸引力高于商业银行、保险业，且风险调整后仍具领先地位，然而随世代变化而呈下降趋势，尤其相对高科技行业。职业路径显示高度持久性，初始行业选择后20年内，75%的从业者仍在原行业大类。跨行业流动性分析发现，银行与保险业向资产管理与投行业的流动性显著高于反向。研究指出职业价值的终身视角优于单纯工资溢价，行业结构性变化与高科技的竞争推动金融职业吸引力下降，提示人才政策与职业规划需关注动态演变与风险特征。
🏷️ #职业价值 #薪酬溢价 #资产管理 #投行业务 #职业路径
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📰 金融领域职业发展研究 - 生物通
本研究基于1980–2017年覆盖金融、制造业、高科技及服务业的11255名专业人士简历数据，构建了包含基本工资、奖金、股票期权等变动薪酬的综合收入指标，并以生存分析和现值折现法测算风险中性职业价值及风险调整后的确定性等价。结果显示金融行业存在显著的薪酬优势，入职初期金融从业者平均薪酬较非金融行业高出约37%，在纳入总薪酬后，职业生涯中差距扩大至40%至67%，主要源于更快的晋升和高管职位获得率。资产管理与投行业务的职业吸引力高于商业银行、保险业，且风险调整后仍具领先地位，然而随世代变化而呈下降趋势，尤其相对高科技行业。职业路径显示高度持久性，初始行业选择后20年内，75%的从业者仍在原行业大类。跨行业流动性分析发现，银行与保险业向资产管理与投行业的流动性显著高于反向。研究指出职业价值的终身视角优于单纯工资溢价，行业结构性变化与高科技的竞争推动金融职业吸引力下降，提示人才政策与职业规划需关注动态演变与风险特征。
🏷️ #职业价值 #薪酬溢价 #资产管理 #投行业务 #职业路径
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📰 卢麒元对这次整治又发声了
文章指出，资本市场整治应突破以往对外部风险的单纯防范，转向对内部违规人员的严厉追究，彻底排除市场内部隐患，才能从根本上净化市场环境。人民币属人民，国内资本市场的归属应服务于普通大众，而非资本圈的私有化牟利。随着AI技术在金融领域的广泛应用，监管已具备强大数据筛查和资金溯源能力，可以实现对违规交易和暗箱操作的全方位精准锁定，确保监管不留死角。资本运作的立本在于爱国和为民，一切行为需以群众利益为首要前提。文章呼吁通过彻底转型升级，打破既得利益格局，让普通投资者也能平等参与市场分红，公开、公正地分享资本增值的红利。
🏷️ #资本市场 #整治 #AI监管 #为民服务 #公平
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📰 卢麒元对这次整治又发声了
文章指出，资本市场整治应突破以往对外部风险的单纯防范，转向对内部违规人员的严厉追究，彻底排除市场内部隐患，才能从根本上净化市场环境。人民币属人民，国内资本市场的归属应服务于普通大众，而非资本圈的私有化牟利。随着AI技术在金融领域的广泛应用，监管已具备强大数据筛查和资金溯源能力，可以实现对违规交易和暗箱操作的全方位精准锁定，确保监管不留死角。资本运作的立本在于爱国和为民，一切行为需以群众利益为首要前提。文章呼吁通过彻底转型升级，打破既得利益格局，让普通投资者也能平等参与市场分红，公开、公正地分享资本增值的红利。
🏷️ #资本市场 #整治 #AI监管 #为民服务 #公平
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📰 行业观察：“建筑+金融”重塑建筑业发展生态
在全球建筑行业进入深度调整的背景下，福建五建集团凭借“建筑+金融”的创新模式实现逆势增长。文章指出，行业总体进入收缩，产值、合同额、施工面积均出现下滑，破产与退场现象增多，但福建五建凭借多元化资质与强大综合实力，持续中标城市更新、基建及产业园区等重大项目，显示出稳健增长的态势。关键在于将母公司泉州发展集团的金融资源深度赋能建筑业务，构建覆盖项目融资、担保、供应链金融、存量资产盘活的一体化服务体系，缓解资金链紧张等痛点，推动企业向投资、建设、运营一体化转型。以晋江晟瑞地产等项目为例，金融与施工协同推进，帮助停滞项目盘活并保交楼，保障民生与购房者权益，进一步促进区域经济稳定。集团高层人事变动也强化了金融人才对建筑经营的嵌入，通过丰富的担保产品与创新金融工具，提升投融资效率、资产运营和风险管控能力。总体来看，福建五建的经验显示，建筑与金融的深度融合不仅能够缓解资金压力，还能为行业转型升级提供可操作的范式，助力企业在整合资源、提升效率、促进项目落地方面实现协同发展。
🏷️ #建筑+金融 #产业融合 #资金效率 #项目落地 #区域经济
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📰 行业观察：“建筑+金融”重塑建筑业发展生态
在全球建筑行业进入深度调整的背景下，福建五建集团凭借“建筑+金融”的创新模式实现逆势增长。文章指出，行业总体进入收缩，产值、合同额、施工面积均出现下滑，破产与退场现象增多，但福建五建凭借多元化资质与强大综合实力，持续中标城市更新、基建及产业园区等重大项目，显示出稳健增长的态势。关键在于将母公司泉州发展集团的金融资源深度赋能建筑业务，构建覆盖项目融资、担保、供应链金融、存量资产盘活的一体化服务体系，缓解资金链紧张等痛点，推动企业向投资、建设、运营一体化转型。以晋江晟瑞地产等项目为例，金融与施工协同推进，帮助停滞项目盘活并保交楼，保障民生与购房者权益，进一步促进区域经济稳定。集团高层人事变动也强化了金融人才对建筑经营的嵌入，通过丰富的担保产品与创新金融工具，提升投融资效率、资产运营和风险管控能力。总体来看，福建五建的经验显示，建筑与金融的深度融合不仅能够缓解资金压力，还能为行业转型升级提供可操作的范式，助力企业在整合资源、提升效率、促进项目落地方面实现协同发展。
🏷️ #建筑+金融 #产业融合 #资金效率 #项目落地 #区域经济
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📰 加速处置！单日4家消金公司集中挂牌不良资产，合计超31亿_腾讯新闻
消费金融行业的不良资产出清步伐持续加速。银登中心披露，5月13日中银消费金融、马上消费金融、锦程消费金融、唯品富邦消费金融四家持牌机构同时发布个人不良贷款转让公告，单日挂牌总量达31.45亿元。其中，中银消费金融成为主力，一次性发布三期共27.96亿元的不良贷款转让，涉及超过15万笔资产，且多为长期沉淀坏账，逾期天数极高，处置压力显著。其他三家机构同日挂牌，分别为2.4亿元、8575.49万元、2348.02万元，覆盖不同账龄和状态。业内普遍认为这是行业性、常态化的减风险、优化资产负债结构的举措，而非单次操作。自2026年以来，行业不良处置呈现集中化、前置化特征，头部与中小机构均参与转让，处置节奏明显提速。政策方面，2025年底到期的不良转让试点延期至2026年12月31日，银登中心还对挂牌服务费实施减免，降低出表成本，激活市场。尽管利好持续，定价难与清收难仍是难点；信息不对称、缺乏历史处置数据使折扣率波动、统一定价难度增大，监管催收趋严也提高了成本与难度。推动因素在于建立统一透明的估值体系和完善市场化清收配套，才能从根本上破解处置瓶颈。
🏷️ #消费金融 #不良资产 #转让公告 #资产处置 #政策利好
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📰 加速处置！单日4家消金公司集中挂牌不良资产，合计超31亿_腾讯新闻
消费金融行业的不良资产出清步伐持续加速。银登中心披露，5月13日中银消费金融、马上消费金融、锦程消费金融、唯品富邦消费金融四家持牌机构同时发布个人不良贷款转让公告，单日挂牌总量达31.45亿元。其中，中银消费金融成为主力，一次性发布三期共27.96亿元的不良贷款转让，涉及超过15万笔资产，且多为长期沉淀坏账，逾期天数极高，处置压力显著。其他三家机构同日挂牌，分别为2.4亿元、8575.49万元、2348.02万元，覆盖不同账龄和状态。业内普遍认为这是行业性、常态化的减风险、优化资产负债结构的举措，而非单次操作。自2026年以来，行业不良处置呈现集中化、前置化特征，头部与中小机构均参与转让，处置节奏明显提速。政策方面，2025年底到期的不良转让试点延期至2026年12月31日，银登中心还对挂牌服务费实施减免，降低出表成本，激活市场。尽管利好持续，定价难与清收难仍是难点；信息不对称、缺乏历史处置数据使折扣率波动、统一定价难度增大，监管催收趋严也提高了成本与难度。推动因素在于建立统一透明的估值体系和完善市场化清收配套，才能从根本上破解处置瓶颈。
🏷️ #消费金融 #不良资产 #转让公告 #资产处置 #政策利好
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📰 银河期货马凯：锚定金牛赛事 以四大战略考量激发业务新动能
银河期货参与首届“金牛至赢”期货大赛，彰显其统筹战略全局、推动高质量发展的系统行动。大赛作为权威平台，借助中国证券报的品牌公信力与“金牛生态圈”的资源整合能力，提升行业影响力与公众认知度，并为期货行业投教、评价、人才体系的完善提供契机。其核心逻辑包括四大考量：一是把握里程碑机遇，体现头部国企担当；二是加强与母公司的协同联动，实现面向客户的一站式综合金融服务与协同展业新模式；三是深化投资者教育，利用赛事载体推广专业知识、风险揭示与理性投资文化，履行服务实体经济与投资者权益的责任；四是以赛拓客，优化客户结构与资产沉淀，促进经纪、财富管理及产业服务等核心业务增长。
银河期货还强调品牌占位、协同深化、生态共建与客户增量四位一体的目标，致力成为钻石指定交易商，推动行业投教体系和基础设施的完善，促进行业的健康、长期发展。赛事的两大亮点在于品牌公信力与资源整合能力，能够跨证券、基金、期货、产业等领域搭建开放协同的平台，为市场参与者创造长期价值，并实现高效的获客与转化。
🏷️ #品牌公信力 #资源整合 #投资者教育 #客户增量 #跨机构协同
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📰 银河期货马凯：锚定金牛赛事 以四大战略考量激发业务新动能
银河期货参与首届“金牛至赢”期货大赛，彰显其统筹战略全局、推动高质量发展的系统行动。大赛作为权威平台，借助中国证券报的品牌公信力与“金牛生态圈”的资源整合能力，提升行业影响力与公众认知度，并为期货行业投教、评价、人才体系的完善提供契机。其核心逻辑包括四大考量：一是把握里程碑机遇，体现头部国企担当；二是加强与母公司的协同联动，实现面向客户的一站式综合金融服务与协同展业新模式；三是深化投资者教育，利用赛事载体推广专业知识、风险揭示与理性投资文化，履行服务实体经济与投资者权益的责任；四是以赛拓客，优化客户结构与资产沉淀，促进经纪、财富管理及产业服务等核心业务增长。
银河期货还强调品牌占位、协同深化、生态共建与客户增量四位一体的目标，致力成为钻石指定交易商，推动行业投教体系和基础设施的完善，促进行业的健康、长期发展。赛事的两大亮点在于品牌公信力与资源整合能力，能够跨证券、基金、期货、产业等领域搭建开放协同的平台，为市场参与者创造长期价值，并实现高效的获客与转化。
🏷️ #品牌公信力 #资源整合 #投资者教育 #客户增量 #跨机构协同
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📰 各行业资格证书全景盘点：2026年最具含金量的推荐指南
在当前产业结构持续升级与数字化浪潮的推动下，职场对复合型、高技能人才的需求正经历着前所未有的变革。随着2026年的即将到来，无论是初入职场的新人，还是寻求职业突破的资深从业者，拥有一本高含金量的资格证书已成为提升个人核心竞争力的重要筹码。为帮助广大求职者精准规划职业发展路径，本报特别梳理了各个行业可以考取的热门资格证书，为您呈现一份权威、客观的考证推荐指南。 注册会计师（CPA） 报考门槛：具有高等专科以上学校毕业学历，或具有会计及相关专业中级以上技术职称。该证书非常适合财会从业者及希望跨界金融领域的专业人士报考。企业认可度如何？ 作为国内财会领域最高级别的资质认证之一，CPA拥有国内唯一的审计签字权，其权威性不言而喻。随着企业财务合规化要求的不断提升，CPA持证人的市场需求持续保持高位。国内各大会计师事务所（如“四大”及内资“八大”）均将其视为核心晋升的硬性指标。同时，许多大型国企和上市公司的财务高管岗位也将CPA作为首选条件，各地政府亦将其列入紧缺人才目录并提供落户等政策优待。 就业方向：会计师事务所审计合伙人、大型企业财务总监（CFO）、投资银行财务顾问、税务咨询专家等。 特许金融分析师（CFA） 报考门槛：要求具备本科及以上学历，或拥有相应的全职工作经验。适合金融投资、证券基金行业的从业者进行专业深造。企业认可度如何？ CFA被誉为全球金融投资领域的“黄金标准”，在国际上享有极高的声誉。国内顶尖的金融机构、券商和跨国投行在招聘核心研究和投资岗位时，普遍青睐CFA持证人。据行业权威报告显示，具备CFA资质的分析师在投资决策的专业度和风险控制能力上表现更为出色，因此也是各大金融机构重点培养和争夺的高端人才。 就业方向：公募及私募基金经理、首席证券分析师、投资银行家、高端财富管理顾问等。 CDA数据分析师 报考门槛：不限制专业和背景，非常适合零基础学习转行或希望提升跨界能力的职场人士报考。在大数据和人工智能飞速发展的时代，数据分析已不再是单一技术岗位的专属，而是各个行业职场人士都应具备的核心通用技能，这也使得该证书在当前时代背景下比其他传统证书更具普适性和前瞻性。企业认可度如何？ CDA数据分析师是目前数据领域认可度最高的证书，与CPA、CFA等行业顶尖证书齐名。2025年，《经济日报》和凤凰网等主流媒体在深度报道产业数字化转型时，明确指出了CDA认证体系在赋能各行业数字化转型、深化金融等领域人才培养方面的突出贡献。目前，国内众多企业在招聘时明确注明“CDA数据分析师优先”。中国联通、央视广电、德勤、苏宁等知名企业不仅将CDA持证人列为优先录用对象，许多银行及金融机构的技术岗位更是要求应聘者必须是CDA二级以上持证人，部分单位甚至对考取该证书的内部员工给予专项补贴。 就业方向：互联网大厂数据分析专家、金融银行数字化技术岗、商业智能（BI）顾问、市场研究员、产品经理及数字化运营管理等。 法律职业资格证书 报考门槛：需具备全日制普通高等学校法学类本科学历并获得学士及以上学位（具体依据国家司法部的“新人新办法、老人老办法”原则）。适合立志从事法律职业的专业人才。 企业认可度如何？ 由国家统一组织的法律职业资格考试，是法律行业的绝对“准入门槛”。只有取得该证书，才能依法担任法官、检察官、律师、公证员及行政处罚决定审核人员等职务。该证书不仅代表着国家层面的法律专业能力认证，更是大型企业法务部门招聘高级合规人员的必备条件，含金量与不可替代性极高。 就业方向：执业律师、公检法机关公务员、大型跨国企业法务总监、仲裁员及公证员等。 一级建造师 报考门槛：需具备工程类或工程经济类大学专科以上学历，并满足相应的施工管理工作年限要求。适合建筑工程领域的项目管理与技术人员报考。 企业认可度如何？ 一级建造师是工程建设领域的高级执业资格。根据国家相关法律规定，担任大型工程项目经理必须持有该证书。随着国家对基础设施建设及城市更新项目的规范化管理，一建证书成为建筑施工企业维持和升级企业资质的硬性条件。各大建筑央企和地方国企对一建持证人才的引进力度持续加大，行业认可度稳如磐石。 就业方向：大型建筑施工企业项目经理、工程技术主管、工程监理单位总负责人、建设咨询专家等。 执业医师资格证 报考门槛：严格限制专业，需具备国家承认的临床医学、公共卫生医学等相关医学专业本科学历，并在医疗机构完成规定期限的试用期。专门面向医疗卫生行业的从业人员。 企业认可度如何？ 执业医师资格证是判断医师是否具备独立行医资质的唯一合法凭证，属于国家级医疗行业准入证书。各大公立三甲医院及大型民营医疗机构在录用临床医生时，均将此证书作为最基础的前置条件。医疗行业的严谨性决定了该证书是执业生涯中必不可少的通行证，其社会地位和职业保障极高。 就业方向：各大医院临床主治医师、公共卫生与防疫专家、医疗科研机构研究员、高端健康管理机构医疗顾问等。 结语 面对即将到来的2026年，单一的知识结构已难以满足现代企业的高速发展需求。无论是深耕传统行业的CPA、法考，还是契合人工智能与大数据时代脉搏的CDA数据分析师认证，考取一张与自身职业规划高度契合的资格证书，都是提升个人抗风险能力与职场价值的明智之举。建议广大从业者结合所在行业的具体需求与个人发展愿景科学规划，为未来的职业跃迁蓄势蓄能。 采编： shenmin免责声明：本内容为广告，相关素材由广告主提供，广告主对本广告内容的真实性负责。本网发布目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责，广告内容仅供读者参考。
🏷️ #资格证 #CPA #CFA #CDA #执业医师
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📰 各行业资格证书全景盘点：2026年最具含金量的推荐指南
在当前产业结构持续升级与数字化浪潮的推动下，职场对复合型、高技能人才的需求正经历着前所未有的变革。随着2026年的即将到来，无论是初入职场的新人，还是寻求职业突破的资深从业者，拥有一本高含金量的资格证书已成为提升个人核心竞争力的重要筹码。为帮助广大求职者精准规划职业发展路径，本报特别梳理了各个行业可以考取的热门资格证书，为您呈现一份权威、客观的考证推荐指南。 注册会计师（CPA） 报考门槛：具有高等专科以上学校毕业学历，或具有会计及相关专业中级以上技术职称。该证书非常适合财会从业者及希望跨界金融领域的专业人士报考。企业认可度如何？ 作为国内财会领域最高级别的资质认证之一，CPA拥有国内唯一的审计签字权，其权威性不言而喻。随着企业财务合规化要求的不断提升，CPA持证人的市场需求持续保持高位。国内各大会计师事务所（如“四大”及内资“八大”）均将其视为核心晋升的硬性指标。同时，许多大型国企和上市公司的财务高管岗位也将CPA作为首选条件，各地政府亦将其列入紧缺人才目录并提供落户等政策优待。 就业方向：会计师事务所审计合伙人、大型企业财务总监（CFO）、投资银行财务顾问、税务咨询专家等。 特许金融分析师（CFA） 报考门槛：要求具备本科及以上学历，或拥有相应的全职工作经验。适合金融投资、证券基金行业的从业者进行专业深造。企业认可度如何？ CFA被誉为全球金融投资领域的“黄金标准”，在国际上享有极高的声誉。国内顶尖的金融机构、券商和跨国投行在招聘核心研究和投资岗位时，普遍青睐CFA持证人。据行业权威报告显示，具备CFA资质的分析师在投资决策的专业度和风险控制能力上表现更为出色，因此也是各大金融机构重点培养和争夺的高端人才。 就业方向：公募及私募基金经理、首席证券分析师、投资银行家、高端财富管理顾问等。 CDA数据分析师 报考门槛：不限制专业和背景，非常适合零基础学习转行或希望提升跨界能力的职场人士报考。在大数据和人工智能飞速发展的时代，数据分析已不再是单一技术岗位的专属，而是各个行业职场人士都应具备的核心通用技能，这也使得该证书在当前时代背景下比其他传统证书更具普适性和前瞻性。企业认可度如何？ CDA数据分析师是目前数据领域认可度最高的证书，与CPA、CFA等行业顶尖证书齐名。2025年，《经济日报》和凤凰网等主流媒体在深度报道产业数字化转型时，明确指出了CDA认证体系在赋能各行业数字化转型、深化金融等领域人才培养方面的突出贡献。目前，国内众多企业在招聘时明确注明“CDA数据分析师优先”。中国联通、央视广电、德勤、苏宁等知名企业不仅将CDA持证人列为优先录用对象，许多银行及金融机构的技术岗位更是要求应聘者必须是CDA二级以上持证人，部分单位甚至对考取该证书的内部员工给予专项补贴。 就业方向：互联网大厂数据分析专家、金融银行数字化技术岗、商业智能（BI）顾问、市场研究员、产品经理及数字化运营管理等。 法律职业资格证书 报考门槛：需具备全日制普通高等学校法学类本科学历并获得学士及以上学位（具体依据国家司法部的“新人新办法、老人老办法”原则）。适合立志从事法律职业的专业人才。 企业认可度如何？ 由国家统一组织的法律职业资格考试，是法律行业的绝对“准入门槛”。只有取得该证书，才能依法担任法官、检察官、律师、公证员及行政处罚决定审核人员等职务。该证书不仅代表着国家层面的法律专业能力认证，更是大型企业法务部门招聘高级合规人员的必备条件，含金量与不可替代性极高。 就业方向：执业律师、公检法机关公务员、大型跨国企业法务总监、仲裁员及公证员等。 一级建造师 报考门槛：需具备工程类或工程经济类大学专科以上学历，并满足相应的施工管理工作年限要求。适合建筑工程领域的项目管理与技术人员报考。 企业认可度如何？ 一级建造师是工程建设领域的高级执业资格。根据国家相关法律规定，担任大型工程项目经理必须持有该证书。随着国家对基础设施建设及城市更新项目的规范化管理，一建证书成为建筑施工企业维持和升级企业资质的硬性条件。各大建筑央企和地方国企对一建持证人才的引进力度持续加大，行业认可度稳如磐石。 就业方向：大型建筑施工企业项目经理、工程技术主管、工程监理单位总负责人、建设咨询专家等。 执业医师资格证 报考门槛：严格限制专业，需具备国家承认的临床医学、公共卫生医学等相关医学专业本科学历，并在医疗机构完成规定期限的试用期。专门面向医疗卫生行业的从业人员。 企业认可度如何？ 执业医师资格证是判断医师是否具备独立行医资质的唯一合法凭证，属于国家级医疗行业准入证书。各大公立三甲医院及大型民营医疗机构在录用临床医生时，均将此证书作为最基础的前置条件。医疗行业的严谨性决定了该证书是执业生涯中必不可少的通行证，其社会地位和职业保障极高。 就业方向：各大医院临床主治医师、公共卫生与防疫专家、医疗科研机构研究员、高端健康管理机构医疗顾问等。 结语 面对即将到来的2026年，单一的知识结构已难以满足现代企业的高速发展需求。无论是深耕传统行业的CPA、法考，还是契合人工智能与大数据时代脉搏的CDA数据分析师认证，考取一张与自身职业规划高度契合的资格证书，都是提升个人抗风险能力与职场价值的明智之举。建议广大从业者结合所在行业的具体需求与个人发展愿景科学规划，为未来的职业跃迁蓄势蓄能。 采编： shenmin免责声明：本内容为广告，相关素材由广告主提供，广告主对本广告内容的真实性负责。本网发布目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责，广告内容仅供读者参考。
🏷️ #资格证 #CPA #CFA #CDA #执业医师
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📰 克而瑞长租|超募17家机构抢筹，一场万亿级赛道的重构正在发生_中房网_中国房地产业协会官方网站
本篇文章聚焦民营企业通过机构间REITs进入长租公寓市场的最新动向，强调这不仅是单一产品落地，更标志资本生态在长租领域的闭环初步形成。2026年上交所挂牌的太保资产-新黄浦项目，11.942亿元规模、优质地段和多项人才公寓称号，成为推动民企融资渠道多元化的典型案例。相比公募REITs高门槛，机构间REITs以纯权益、审核周期短、面向专业机构投资者等优势，为民企提供了低成本、可规模化的融资路径，吸引保险资金、银行理财、券商自营、信托等多元主体参与，呈现出“险资+非险资”的新兴资本阵容。当前市场参与主体更加多元，政府平台与国企仍为主力，民企通过轻资产运营及金融工具实现资产活化；金融机构、基金、险资等成为核心认购力量，推动长租公寓成为主流核心资产。未来，资本将围绕投行、资管、运营与资金形成协同生态，行业模式将从开发-持有向开发-运营-证券化退出升级，价值被重新定价，优质资产获得更高估值。最终多层次REITs市场的完善将促成民生与金融的双赢，更多民企以机构间REITs盘活存量，通过公募REITs实现退出，提升给无数新市民的居住品质。
🏷️ #长租公寓 #机构间REITs #民企融资 #金融生态 #资产证券化
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📰 克而瑞长租|超募17家机构抢筹，一场万亿级赛道的重构正在发生_中房网_中国房地产业协会官方网站
本篇文章聚焦民营企业通过机构间REITs进入长租公寓市场的最新动向，强调这不仅是单一产品落地，更标志资本生态在长租领域的闭环初步形成。2026年上交所挂牌的太保资产-新黄浦项目，11.942亿元规模、优质地段和多项人才公寓称号，成为推动民企融资渠道多元化的典型案例。相比公募REITs高门槛，机构间REITs以纯权益、审核周期短、面向专业机构投资者等优势，为民企提供了低成本、可规模化的融资路径，吸引保险资金、银行理财、券商自营、信托等多元主体参与，呈现出“险资+非险资”的新兴资本阵容。当前市场参与主体更加多元，政府平台与国企仍为主力，民企通过轻资产运营及金融工具实现资产活化；金融机构、基金、险资等成为核心认购力量，推动长租公寓成为主流核心资产。未来，资本将围绕投行、资管、运营与资金形成协同生态，行业模式将从开发-持有向开发-运营-证券化退出升级，价值被重新定价，优质资产获得更高估值。最终多层次REITs市场的完善将促成民生与金融的双赢，更多民企以机构间REITs盘活存量，通过公募REITs实现退出，提升给无数新市民的居住品质。
🏷️ #长租公寓 #机构间REITs #民企融资 #金融生态 #资产证券化
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📰 中银证券2025年业绩稳中向好 多点布局成效显著
2025年，中银证券实现营业收入33.90亿元，同比增长17.39%，归属于母公司股东的净利润10.45亿元，同比增长15.32%；2026年第一季度，营业收入9.21亿元，同比增长22.57%，归属于上市公司股东的净利润3.62亿元，同比增长28.94%。分业务看，财富管理持续转型，围绕人才、产品和平台建设，个人客户财富管理服务步入稳健扩张阶段；资产管理在行业中稳定处于领军梯队，受托资金规模居行业第七，非货币公募资产管理规模位居券商资管第二。在金融五篇大文章方面取得实效：科技金融方面承销并助力摩尔线程成功发行，科技创新公司债承销规模居行业第18名；绿色金融方面主承销绿色债券规模居行业第五名；普惠金融方面积极服务中小微企业及民营企业的股权、债券融资需求，扶持科创型企业上市；养老金融方面个人养老金客户规模快速增长；数字金融方面推进数智化建设，落地AI大模型、智能工具、个性化推荐等多元应用，提升获客、服务、交易及运营效率。投资银行业务方面，2025年股权融资主承销金额1175.92亿元，债券承销规模（不含地方政府债）3317.05亿元，金融债承销规模3037.65亿元，信用业务保持稳健增长，融资融券日均余额达150.06亿元，同比增长22.21%。
🏷️ #证券 #财富管理 #资产管理 #承销 #融资
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📰 中银证券2025年业绩稳中向好 多点布局成效显著
2025年，中银证券实现营业收入33.90亿元，同比增长17.39%，归属于母公司股东的净利润10.45亿元，同比增长15.32%；2026年第一季度，营业收入9.21亿元，同比增长22.57%，归属于上市公司股东的净利润3.62亿元，同比增长28.94%。分业务看，财富管理持续转型，围绕人才、产品和平台建设，个人客户财富管理服务步入稳健扩张阶段；资产管理在行业中稳定处于领军梯队，受托资金规模居行业第七，非货币公募资产管理规模位居券商资管第二。在金融五篇大文章方面取得实效：科技金融方面承销并助力摩尔线程成功发行，科技创新公司债承销规模居行业第18名；绿色金融方面主承销绿色债券规模居行业第五名；普惠金融方面积极服务中小微企业及民营企业的股权、债券融资需求，扶持科创型企业上市；养老金融方面个人养老金客户规模快速增长；数字金融方面推进数智化建设，落地AI大模型、智能工具、个性化推荐等多元应用，提升获客、服务、交易及运营效率。投资银行业务方面，2025年股权融资主承销金额1175.92亿元，债券承销规模（不含地方政府债）3317.05亿元，金融债承销规模3037.65亿元，信用业务保持稳健增长，融资融券日均余额达150.06亿元，同比增长22.21%。
🏷️ #证券 #财富管理 #资产管理 #承销 #融资
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📰 日本就业市场供需比达1.75，金融行业招聘承压
全球资产管理公司正把目光投向日本传统招聘渠道之外的路径，贝莱德与Point72等机构通过Gyoseki竞赛寻找具备实践性基本面分析能力的潜在人才。参赛学生需研究现实环境中的消费者行为，走访商店评估尤妮佳、狮王和江崎格力高的定价、货架陈列与品牌定位，并提交盈利预测再与实际业绩对比，体现对自下而上的分析思维偏好。
日本劳动力市场出现紧张态势：去年每100名毕业生对应约175个职位空缺，几乎所有学生获得就业机会，金融岗位的吸引力下降，银行业已不再是首选，全球金融公司从顶级雇主榜单滑落。雇主指出，咨询、科技和初创企业的兴趣回升，或将拓展资产管理的候选来源。在此背景下，Gyoseki竞赛展示了与AI工具共存的潜力，但评审仍重视通过报告与演示体现原创性，强调自下而上的分析是关键差异化因素。
🏷️ #日本人才招募 #资产管理 #自下而上分析 #评估人才
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📰 日本就业市场供需比达1.75，金融行业招聘承压
全球资产管理公司正把目光投向日本传统招聘渠道之外的路径，贝莱德与Point72等机构通过Gyoseki竞赛寻找具备实践性基本面分析能力的潜在人才。参赛学生需研究现实环境中的消费者行为，走访商店评估尤妮佳、狮王和江崎格力高的定价、货架陈列与品牌定位，并提交盈利预测再与实际业绩对比，体现对自下而上的分析思维偏好。
日本劳动力市场出现紧张态势：去年每100名毕业生对应约175个职位空缺，几乎所有学生获得就业机会，金融岗位的吸引力下降，银行业已不再是首选，全球金融公司从顶级雇主榜单滑落。雇主指出，咨询、科技和初创企业的兴趣回升，或将拓展资产管理的候选来源。在此背景下，Gyoseki竞赛展示了与AI工具共存的潜力，但评审仍重视通过报告与演示体现原创性，强调自下而上的分析是关键差异化因素。
🏷️ #日本人才招募 #资产管理 #自下而上分析 #评估人才
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📰 上海信托与上海财经大学“智融未来・信守初心”校友论坛在沪举办
本次校友论坛由上海信托与上海财经大学校友会联合主办，围绕“AI 赋能资产管理（财富管理）”主题展开，现场举行了“校友之家”授牌仪式，标志双方在人才、战略、业务、公益等方面实现全方位协同。活动强调以数智新财经为核心，推进“双一流”建设，深化产教融合，利用校友之家推动金融教育与金融行业的数智化转型与高质量发展。论坛中，嘉宾围绕金融科技、制度技术与科学技术三位一体驱动金融数字化创新的路径，探讨AI 在资产管理与财富管理的应用与未来趋势，展示上海信托在数智化转型与科技创新方面的前沿探索与领先实践。未来，双方将深化校企协同创新，构建优质校友服务体系，共同探索 AI 赋能资管的新路径，推动金融行业的高质量发展，书写校企共赢、校友共进的新篇章。
🏷️ #校友之家 #数智化 #资管 #金融科技 #校企合作
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📰 上海信托与上海财经大学“智融未来・信守初心”校友论坛在沪举办
本次校友论坛由上海信托与上海财经大学校友会联合主办，围绕“AI 赋能资产管理（财富管理）”主题展开，现场举行了“校友之家”授牌仪式，标志双方在人才、战略、业务、公益等方面实现全方位协同。活动强调以数智新财经为核心，推进“双一流”建设，深化产教融合，利用校友之家推动金融教育与金融行业的数智化转型与高质量发展。论坛中，嘉宾围绕金融科技、制度技术与科学技术三位一体驱动金融数字化创新的路径，探讨AI 在资产管理与财富管理的应用与未来趋势，展示上海信托在数智化转型与科技创新方面的前沿探索与领先实践。未来，双方将深化校企协同创新，构建优质校友服务体系，共同探索 AI 赋能资管的新路径，推动金融行业的高质量发展，书写校企共赢、校友共进的新篇章。
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📰 富国基金27周年：深耕专业 迈向高质量发展新阶段
富国基金迎来成立27周年，始终以持有人利益为先，扎根资产管理本源。 Wind数据显示至2025年底累计盈利超2050亿元，服务客户超1.39亿户，显示出在高质量发展和低利率环境下的稳健成长。以“三驾马车”策略推动权益、固收、量化协同发力，建立平台化、体系化的长期投资能力，强调投研主业和价值创造。核心竞争力来自专业投研、覆盖全行业的研究框架、稳健的信用防护体系以及量化投资的持续迭代。多资产多策略布局覆盖主动与被动产品，养老金融与国际化业务并行推进，提升投资者获得感。未来以阿尔法挖掘、人才建设、合规风控、创新驱动及数字化赋能为重点，推动产品与服务升级，继续服务居民财富管理与实体经济高质量发展，致力于在新征程中书写高质量发展新篇章。
🏷️ #基金 #资产管理 #投研 #多策略 #数字化
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📰 富国基金27周年：深耕专业 迈向高质量发展新阶段
富国基金迎来成立27周年，始终以持有人利益为先，扎根资产管理本源。 Wind数据显示至2025年底累计盈利超2050亿元，服务客户超1.39亿户，显示出在高质量发展和低利率环境下的稳健成长。以“三驾马车”策略推动权益、固收、量化协同发力，建立平台化、体系化的长期投资能力，强调投研主业和价值创造。核心竞争力来自专业投研、覆盖全行业的研究框架、稳健的信用防护体系以及量化投资的持续迭代。多资产多策略布局覆盖主动与被动产品，养老金融与国际化业务并行推进，提升投资者获得感。未来以阿尔法挖掘、人才建设、合规风控、创新驱动及数字化赋能为重点，推动产品与服务升级，继续服务居民财富管理与实体经济高质量发展，致力于在新征程中书写高质量发展新篇章。
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