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📰 行业合力共筑养老“生态圈”：银联让好服务精准抵达养老人群_电子银行网

重阳节与银发经济发展并行，2026年全国“敬老月”以强化权益保障、守护银龄安全为主题，中国银联以支付为纽带推进养老产业联盟建设，并以“活力人生卡”为核心载体，将分散的养老资源整合为可触达、可使用、可负担的权益服务，形成一张卡覆盖多场景的服务体系。至2026年三季度，活力人生卡已与20家银行发行43款产品，发卡量突破9000万张，涵盖养老社区、医药健康、康养护理等6大类16项权益；联盟聚合复星、泰康、美团等14家头部机构，资源池内62项联盟资源覆盖出行、就医、日常需求等场景，服务从居家适老化改造到上门护理、旅游出行等多元化。通过一网、一端、一卡、一联盟的“四个一”体系，银联以支付端连接产业生态，提升供需对接效率，并通过云闪付关爱版与政府、银行协同构建安全防护。未来将继续深化四项体系，推动养老金融服务向社区助餐、康养旅居、医疗结算等场景延展，让银联卡成为连接养老机构、上门护理、助餐服务等资源的纽带，提升银发人群的支付体验与获得感。

🏷️ #银联 #养老联盟 #活力人生卡 #四个一 #支付融入生活

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📰 工商银行沈阳分行积极配合沈阳市人社局开展“社保服务进万家”活动_央广网

沈阳市人力资源和社会保障局围绕“人人尽责、人人享有”的主题，开展了“社保服务进万家”专项宣传活动。工商银行沈阳分行作为协办单位，聚焦家政行业灵活就业群体，面向全市50余家重点家政企业开展社保政策及金融服务专场，推动社保“四进”落地。针对家政行业从业人员参保意识不强、政策不熟悉、办事渠道陌生等痛点，银行以“金融为民”为初心，采取“社银合作+行业联动”的创新模式，提供社保卡办理、电子社保卡、手机银行等一站式金融服务，提升办事效率。现场设咨询台与即时制卡设备，现场手把手指导社保卡申领、电子社保卡签发、手机银行开立、风控与防诈骗等实用内容，帮助群众熟悉线上线下便民渠道，提升获得感、安全感与幸福感。未来，沈阳分行将继续优化流程、深化银社联动，推动“金融+非金融”综合服务，促进社保普惠，落实民生保障目标。

🏷️ #社保服务 #金融为民 #银社联动 #家政行业 #普惠民生

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📰 亮相老博会、走进四季青，北京银行把“金融为民”落到实处

北京银行作为本届老博会与四季青论坛的金牌合作伙伴，围绕“京心筑生态向善共美好”主题，全面展现养老金融服务实践，突出生态协同、民生服务、产业赋能与品质养老四大板块。生态协同区汇聚多方机构，推动金融活水进入养老生态，实现同心者同路、同路者共荣。民生服务区聚焦法律、遗嘱、适老服务等关切，并与华夏银行共建“养老+法律”生态联盟，现场还原首家长者驿站网点，展示综合服务。产业赋能区展示智慧养老贷、养老主题债券、预收费资金监管等金融解决方案，以及适老科技产品与中华老字号的新生力量，推动适老科创产业升级。品质养老区以“超越财富”理念，覆盖儿童成长、创业、家庭保障、财富管理、养老安居等六大服务体系，推广保险+康养的全生命周期产品矩阵。未来，北银与北京市民政局将深化政银合作，丰富适老金融供给，打造首都特色养老服务生态；展会三天内，现场将通过理财、信托、法律等多领域讨论，探索金融+法律+养老的协同模式，助力家庭与社会共同实现养老无忧。

🏷️ #养老金融 #银发经济 #政银合作 #生态协同 #养老服务

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📰 北京为老实验室揭牌，整合40余家单位推动养老科技成果加快落地 — 新京报

本次北京养老服务行业发展四季青论坛以“人类命运共同体愿景下的全球老龄社会治理和北京实践”为主题，聚焦养老服务、人工智能、养老金融、适老化改造、服务人才培养等议题，设置主论坛和8个平行论坛，推动养老领域的跨界交流与合作。记者现场报道，北京为老实验室在论坛上揭牌启动，由北京市民政局牵头搭建，汇聚政府、企业、高校、科研机构和应用端资源， aims to 打通从基础研究到实际应用的全链条，推动科研成果更好满足老年人需求。实验室目前已有40余家共建单位，涵盖高校、医疗、金融、互联网、科研机构及行业组织等，通过整合各方资源，推动养老服务技术和产品落地应用，解决服务供需对接、智慧养老产品研发与应用融合等难题。未来将以“养老+人工智能”、涉老数据治理、失智照护、银发消费等方向开展重点课题，推动人机共生智慧养老、普惠智慧养老院等示范项目，助力首都银发经济产业集群培育，打造全国养老服务科技创新的标杆。

🏷️ #养老服务 #人工智能 #智慧养老 #数据治理 #银发经济

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📰 台州银行社招，涉首席数据官（业务总监级）、数据开发岗等-移动支付网

本文整理了台州银行在2026年9月更新的招聘信息，涵盖三个核心岗位及其职责与任职要求：首席数据官（业务总监级）、总行大数据部数据开发岗以及总行国际业务部产品经理（衍生品）。首席数据官岗位强调制定数字化经营战略、推进AI应用、建设数据治理体系与数据安全合规，要求具备大数据相关工作经验、银行或互联网金融行业背景优先，以及较强的规划管理能力。数据开发岗关注大数据平台技术方案设计、软件开发与交付、系统接入与治理，要求熟练SQL、精通常用编程语言、了解大数据工具，具监管报送和数据中台开发经验者优先。衍生品产品经理则负责金融衍生品产品研发、定价测算与风险合规审核，需熟悉多种衍生品交易机制与定价逻辑，具备3年以上相关工作经验及较强数据分析能力，熟练金融终端工具为加分项。总体看，岗位覆盖数据治理、平台开发和金融衍生品领域，强调专业背景、实际经验与风控合规意识，体现出银行在数字化、数据治理与产品创新方面的综合人才需求。

🏷️ #数据治理 #大数据 #衍生品 #银行招聘 #金融科技

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📰 连续三年银行业第一！GoldenDB 领跑中国分布式数据库核心场景

IDC 中国发布的两份权威研究报告显示，金篆信科 GoldenDB 在2025年银行业本地部署分布式事务型数据库市场中以28.7%的份额稳居第一，连续三年蝉联；在金融行业市场中以18.4%的份额跃居前三，全年收入增长54.7%。本地部署被视为最具含金量的场景，需在银行核心交易系统高并发、毫秒级低时延、跨中心容灾的一致性以及长期稳定运行等方面满足严格要求。GoldenDB 的成绩来自于在国有大行、股份行、城商行、农商行及农信社真实生产环境中的长期打磨，及规模化复制落地、核心场景验证、健全的生态与交付能力。展望未来，国产核心数据库将成为金融数字化底座，GoldenDB 以银行冠军和金融领跑的成绩，继续推动信创自主可控与AI时代的金融数字化转型。

🏷️ #金融科技 #国产核心 #分布式数据库 #银行本地部署 #GoldenDB

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📰 廊坊银行公开选聘科技岗位人员，涉系统工程师岗、基础设施岗-移动支付网

廊坊银行公开招聘科技岗位，面向社会选聘系统工程师与基础设施岗位共5名。招聘流程包含信息发布、报名、资格审查、笔试、面试等，具体时间地点另行通知。岗位职责覆盖应用系统需求分析、设计、编码与测试、运行维护、变更管理、项目管理及业务协作；基础设施岗位重点包括运行环境管理、资源规划、系统监控、容量调优及基础设施对应用的支撑。任职条件要求具备良好政治与职业道德、身体心理条件、无犯罪和失信记录，符合银行业规定；系统工程师需本科及以上、计算机等相关专业，年龄一般不超过40岁，具备5年以上银行或金融行业系统开发经验，熟悉主流架构、Java及数据库、版本管理及变更管理等；基础设施岗位需本科及以上、相关专业，年龄不超过40岁，具备5年以上科技系统运维经验，熟悉云计算、容器、存储、操作系统、中间件等技术栈，具备容量规划和安全合规能力。此次招聘通过公开渠道进行，报名截止日期为北京时间2026年9月20日24时，报名可通过廊坊银行官网智联招聘入口提交。

🏷️ #招聘 #科技岗 #系统工程师 #基础设施 #银行

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📰 省老干部大学金枫合唱团与邮储银行广州市分行开展联学共建主题党日活动_中共广东省委老干部局网站

省老干部大学金枫合唱团临时党支部与邮储银行广州分行机关第一、第四党支部开展了以“党建引领聚合力 金银同辉共发展”为主题的联学共建活动。活动以实地研学和座谈交流相结合，参观了团一大纪念馆与省港大罢工旧址，在讲解员引导下，党员们通过历史文物和影像资料重温革命岁月，深切体悟先辈坚定理想信念与为民情怀，强化服务实体经济与金融安全的责任意识，同时让退休老党员重温入党初心。随后在广州分行开展座谈，银行方表示联学共建是金融工作政治性、人民性的具体体现，推动金融服务与银龄支持有机结合，合唱团临时党支部负责人则提出以“红色寻访+联学互动+文艺浸润”的模式，探索党建跨界融合与双向赋能的新路径。活动还设专题讲座，讲解资产配置与反诈知识，互动频繁，精准对接老年需求，体现从“有形覆盖”到“有效覆盖”的转变。结尾以文艺汇演推向高潮，双方以歌传情、以艺聚力，展现新时代党员风貌。此次活动打破行业壁垒，提升金融服务温度和银龄党建活力，实现组织共建、资源共享、联学联动。未来，金枫合唱团将持续深化与各行业党组织的联学共建，发挥老同志政治、经验与威望优势，在文化传承与社会服务领域继续发光发热，使银龄党建在新时代焕发新生机。

🏷️ #银龄党建 #联学共建 #党建活动 #金融服务 #老干部

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📰 从合规底线走向价值追求 大家人寿多方发力守护老年人金融权益

9月12日，2026年中国老年学和老年医学学会学术大会在北京召开，大家人寿首席合规官刘清元围绕老年群体金融权益保护展开主题演讲，强调权益保护是老龄金融体系的“安全底座”，只有实现从合规底线到价值追求的转变，才能提升金融行业的信用与公众信任。当前我国60岁及以上人口超过3亿，养老金融纳入金融强国建设的“大文章”，但老年人易成为金融诈骗与高风险金融产品的受害对象，影响家庭稳定与社会信任。刘清元提出，老年金融权益保护不仅是后台合规指标，更是保险行业的社会信任与信用工程，金融向善应成为长期价值投资。为提升社会协同效应，大家人寿联合多方资源开展“守护乐龄·大家同行”十二城防诈公益活动，推动老年防诈教育与适老化改造，确保可选择、可求助、被尊重成为核心权益。对行业，提出将老年金融素养纳入标准、以适老化评估驱动产品创新、严守不得诱导、不得欺瞒等铁律。通过线上减法与线下加法提升服务，已开展金融教育宣传7234场、触达超2亿人次，并推动多地开展防诈课堂与适老化体验，形成可复制的模式。最终目标是守护亿万老人养老钱，夯实银发经济与金融强国建设的人民底色。

🏷️ #老人金融 #金融权益 #适老化 #防诈教育 #银发经济

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📰 回归本源、服务实体 多方展望资管行业新图景_央广网

第六届资产管理发展论坛在北京举行，汇聚金融监管总局及多位行业领军人物进行主旨演讲。赖秀福强调资管行业要回归本源、转型升级，围绕国家宏观政策推进“五篇大文章”，聚焦养老与普惠金融，推动投资导向取代融资导向，强化受托文化与信义义务，依法合规成为生命线，力求为客户、实体经济与社会创造持续价值。姜波则围绕银行业保险业开放与国际合作，指出我国开放步伐稳健，外资资管机构增多，金融资产规模全球领先，开放大门始终敞开，鼓励外资进入中国市场分享高质量发展红利。管涛对美联储政策及其对资产价格的影响进行了深度解读，指出通胀与利率走向不确定，全球市场可能出现波动，并分析美元利率在不同情景下对全球市场的潜在影响。Alper Daglioglu聚焦全球资管市场的变局与另类投资趋势，强调另类投资规模持续扩大，数字化、脱碳化与本土化成为核心趋势， приват化与运营提升成为驱动因素。毛焱总结银行理财在大资管格局中的定位重塑，提出以稳健经营与资源整合实现“四大定位”与“五大主线”，推动服务实体、蓄水居民财富、促进融资结构优化与市场稳定。于泳强调保险资管应发挥长期资金管理优势，推进“长钱长投”，供给长期资本并深化跨机构协同，构建开放共赢的资管生态。

🏷️ #资管改革 #长期资金 #开放合作 #另类投资 #银行理财

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📰 工商银行苏州相城支行着力打造长三角银发经济融合发展新标杆 金融活水赋能银发时代_中国江苏网

2026年7月30日，工商银行苏州相城支行联合多部门举办相城区“养老金融促消费与银发经济发展”主题大会，汇聚政府、金融、康养产业等多方力量，发布区域内多项首创举措，推动银发经济落地与发展。沈庆副行长解读区域全域战略，强调金融为民与全牌照经营优势，打造企业年金、个人养老储蓄、养老理财、康养信贷等全链条产品体系，联动政府搭建产业培育与民生服务平台，破解融资与服务痛点。大会揭幕两大核心成果：一是银发经济优质企业清单及三重扶持政策，二是银发疗愈主题酒店与旅游套餐，充分利用高铁枢纽交通优势，提升文旅与旅居银发消费潜力。两大实体驿站落地，包括养老金融企业年金服务驿站与警银社医养公益筛查驿站，提供就近、一站式服务，强化基层养老治理。双方还签署党建共建与家医通健康协同等战略合作，推动健康、金融、医疗数据互通与一体化服务。数字化驱动方面，启动“家医通—数字人民币”应用与CityWalk打卡月，提升老年人支付便捷性与文旅消费活力。大会以政策宣讲、产业市集和创新项目双线发力，促成政企、社区及企业的全链条养老服务生态，助力相城打造银发经济示范区。

🏷️ #养老金融 #银发经济 #数字人民币 #高铁枢纽 #政企共建

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📰 深耕核心能力 坚守实体本源

在“十五五”开局之年，银行理财子公司正进入规范化、高质量发展的新阶段。文章从宏观、监管、社会三方面分析行业环境，强调理财子公司需明确功能定位，聚焦服务实体经济和共同富裕，通过规模与结构并进、向净值化、规范化、数字化转型来提升竞争力。面对财富配置升级与市场挑战，需在资产端与负债端协同发力，打造大类资产配置核心竞争力，深化投研能力，利用外部合作与ETF等工具实现多资产、多策略布局，平衡风险与收益，同时提升风险管控与客户服务。未来重点投向绿色金融与科技金融，强化“股债联动、投研为基”的投资理念，通过定制产品、私募、ABS等工具支持科创、绿色低碳、普惠金融等领域，推动资本市场与实体经济的良性循环，形成覆盖从需求洞察到长期信任的全周期服务体系，提升客户教育与投资者体验，助力高质量发展。铭记金融服务本源，持续以客户为中心的精品化、场景化产品与高效风险管理，推动银行理财在新阶段实现稳健、可持续的增长。

🏷️ #银行理财 #资产配置 #投研能力 #风险管控 #实体经济

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📰 “医药服务+养老金融”联动 九州通与国民养老达成战略合作

九州通医药集团与国民养老保险公司宣布达成战略合作，双方将通过资源整合与创新协同，推动医药服务与养老金融的跨界联动，探索便民惠民、普惠融合的新业态与范式。国民养老以银发人群和灵活就业群体为重点，运用数智化手段提升养老金融服务的便利性与可得性，推动居家、社区养老及适老化改造等场景的发展，并提升产品差异化与服务质量。九州通则以医药供应链、药店诊所和医养实体为基础，致力于老年人用药、医疗、照护、营养与健康管理的一体化服务，与国民养老的金融产品设计和服务理念高度契合。双方将整合各自优势，通过全方位资源协同，树立医药服务与金融业跨界联动的示范，为我国银发经济的高质量发展贡献力量。

🏷️ #医药服务 #养老金融 #跨界联动 #银发经济 #资源整合

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📰 江苏省金融可信数据空间苏州先导区启动运营

近日，江苏省金融可信数据空间苏州先导区揭牌，系在人民银行江苏省分行牵头指导下，由人民银行苏州市分行统筹管理，苏州数智科技集团旗下征信公司、数据资产公司具体承建运营的新型数字金融基础设施。该先导区围绕“原始数据不出域，数据可用不可见”，打破金融领域跨部门跨机构数据孤岛，推动金融数据与政务、产业数据深度融合，支撑“人工智能+”与“数据要素×”在金融服务领域的应用。以“1+2+3+N”总体架构为顶层设计，构建一体化金融数据底座，实现数据安全汇聚与标准化治理。线上线下协同，采用“红蓝绿”三区安全布局进行分级管理，提供安全可控的联合研发环境与高效协作空间；同时设立金融AI应用体验中心，打造算力、数据、模型三位一体服务体系，全面支撑金融数智化转型。目前已接入苏州地方征信、金融、公共及社会行业数据超26亿条，覆盖市域经营主体。以科创金融、供应链金融等核心场景为重点，形成“基础产品—增值产品—场景金融”三级产品矩阵，并与首批商业银行签约合作。

🏷️ #金融数据 #数据安全 #AI应用 #数智化 #银行

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📰 金融智能体迈入规模化落地周期 科技厂商竞逐生态共建赛道-中新社上海

金融智能体正在进入规模化落地阶段，行业标准化和降本增效需求推动云厂商、银行与金融科技企业共同搭建专属智能体底座，并通过开源开放实现共建共享。各大云厂商纷纷推出银行专属开发工具，围绕信贷、风控、线上服务等场景，建立可复用能力，确保在金融安全与合规前提下全面融入业务流程。华为云联合多家头部金融机构共建行业AI梦工厂与智慧金融专区，沉淀标准化金融业务资产，加速全域落地；AgentArts平台与开源内核的双轮驱动，降低开发门槛，推动商业版本落地与生态扩张。阿里云、腾讯云、蚂蚁数科等也已完成金融智能体平台布局，依托差异化技术路径抢占先机，推动开源共建与资产共享成为主流。不同路径的技术路线下，银行端的智能体应用已覆盖运营、审核、风控、分析等多场景，招标与平台建设成为核心诉求，行业正进入商业化加速阶段。未来十年智能体将重塑金融服务模式与决策体系，银行业对统一开发平台的需求将持续增强。

🏷️ #金融智能体 #开源共建 #银行智能体 #平台落地 #AI金融

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📰 中信银行太原大营盘支行开展防非法金融宣传进企业活动_央广网

为积极响应2026年“防范非法金融活动宣传月”“普及金融知识万里行”活动号召，切实履行金融社会责任，筑牢基层金融安全防线，6月8日至7月2日，中信银行太原大营盘支行以“守住钱袋子·护好幸福家”为主题，走进山西一大型企业，面向企业管理人员、一线建筑工人及新市民青年群体，开展精准化防范非法金融知识普及宣传活动。活动现场，支行通过悬挂主题宣传横幅，营造浓厚宣教氛围，亮明宣传主题与服务宗旨，让防范非法金融理念直观落地，为本次科普宣传筑牢氛围基础。在专题课堂上，银行工作人员化身“金融讲师”，为企业员工带来沉浸式金融知识微课堂。工作人员现场发放宣传折页，结合建筑行业从业群体金融使用特点，重点讲解电信网络诈骗防范、非法集资危害、个人信息保护、工资卡安全使用、理财陷阱识别等实用知识。针对员工普遍关心的金融安全问题，现场逐一答疑解惑，引导大家树立理性消费观、正确金钱观，自觉抵制各类非法金融活动。为实现宣传精准触达、入脑入心，支行采取“一对一、面对面”差异化宣讲模式。针对年轻工友，重点科普网络贷款、刷单诈骗等新型骗局风险；针对年长工友，用通俗直白的语言拆解养老诈骗套路，以接地气的宣讲方式，让不同年龄段的员工都能听懂、学会、能用。同时，支行工作人员围绕企业资金安全防护、内部风险管控、员工金融教育等内容与企业人员开展探讨，深化银企联动机制，共同搭建防非反诈、风险共治的安全防线。本次活动有效提升了新市民及企业员工的金融素养和风险辨识、防范能力，帮助基层群体更好地规避金融风险、守护个人财产安全，获得企业及员工的高度认可，双方达成常态化金融知识普及合作意向。下一步，中信银行太原大营盘支行将持续践行“金融为民”初心，不断创新宣传形式、丰富宣传内容，常态化开展下沉式金融知识普及活动，切实守护群众金融财产安全，为营造安全、健康、和谐的区域金融环境贡献金融力量。

🏷️ #防范非法金融 #金融知识 #银企互动 #风险防控 #金融素养

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📰 兴业银行数字运营部社招，涉数据分析、AI产品、AI应用、数据产品等岗位-移动支付网

兴业银行数字运营部发布多岗位社会招聘信息，覆盖AI产品经理、数据分析、AI应用、数据产品、埋点产品、数据分析等方向。AI应用岗聚焦行业调研、场景分析、画像构建、模型设计与训练、知识库运营、AI策略助手开发以及埋点与数据挖掘需求的实现，要求硕士及以上、具备AI相关经验、熟悉大模型与NLP、熟练Python及SQL等。AI产品经理岗强调以AI能力推动体验变革，开展AI标注、聚类、前端智能交互等项目，需具备大模型定制与微调、埋点分析、知识库维护等能力。数据产品岗分为商业智能分析和数据科学方向，分别要求全链路数据分析、实时数仓、隐私计算、标签与推荐、A/B测试等能力，及金融/互联网经验优先。互联网产品经理岗提供平台型、业务型、体验型、MGM等四方向，涵盖平台架构、业务条线、用户体验、客户推荐系统等领域，强调AI在平台与业务场景中的落地与创新，需具备产品设计、需求文档、原型设计及跨团队协作能力。埋点产品经理岗分业务管理与数据产品两方向，聚焦埋点规范、数据血缘、数据仓库建设、实时分析及可视化看板等，要求熟悉数据脱敏、隐私保护与大数据技术。数据分析岗负责数据分析、指标体系、看板建设与模型数据整理，需具备2年以上相关经验与数据可视化、统计分析能力。整体来看，岗位覆盖AI、数据、埋点等多维度数字运营需求，强调银行业务理解、数据驱动决策、以及AI技术在金融场景中的落地应用。

🏷️ #AI岗位 #数据分析 #埋点 #数据产品 #银行数字运营

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📰 银行员工“隐性加班”话题冲上热搜，加班类声誉风险如何破局

近来银行业的隐性加班话题持续发酵。实地走访显示，一线网点员工常在下班后仍被客户联系、线上会议和低效培训占用休息时间，周末和下班后也常出现营销活动和各类会议，部分领导甚至不认可员工按时下班，致使员工出现“摸鱼上班、留岗应付”的消极态度。此现象被媒体实证和网民共情共同放大，成为跨行业的职场热议点，推动形成对基层员工权益保障、内卷化管理和形式主义的广泛关注。深入分析认为，内部治理失衡是根本原因，考核机制压力传导与人文关怀不足共同导致隐性加班现象。化解声誉风险需建立全流程、多维治理体系：从内部改进考核与补偿机制，减少任务层层加码；在任务下达时同步进行声誉风险评估，关注员工体验与情绪纾解；对确需加班的情形，做好正向引导，缓解员工抵触情绪，并提升沟通与关怀，避免负面情绪通过社媒扩散。长期看，需将劳动者合法权益与企业治理并重，构建更为理性的工作安排与人文关怀体系。

🏷️ #银行 #隐性加班 #舆情 #治理机制 #员工权益

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📰 金融暖民生 工行云南分行赋能新就业群体

工行云南省分行以民生为本，聚焦货车司机、网约车、外卖员、快递员等新业态群体的金融服务需求，推动阵地共建、信贷赋能、科技破题和金融宣教等多元举措落地。通过在全省335家网点打造“工行驿站”，添置空调、座椅、充电、饮水等便民设施，解决休息、充电与饮水难题，年内累计服务新业态群体超4.2万人次，并与社区共建“骑手友好型社区”、开展多场关爱活动，覆盖500余人次，切实将金融温度送到一线劳动者身边。 在信贷方面，银行为新业态经营主体和个体从业者提供精准资金扶持，联合网约车平台定制普惠融资方案，投放500万元普惠贷款，帮助车辆购置与技术升级；截至5月末，服务运输行业小微企业277户，贷款余额达5.68亿元，同时通过个人商用车贷款产品为运营车辆提供资金支撑。 银行还深化银税、银企协同，推出智慧开票系统，打通数据壁垒，实现开票流程线上化，帮助出租车、网约车行业解决开票慢、难题，现已覆盖8家出租车公司，惠及约2500名司机。 针对线上交易频繁及金融诈骗风险，持续开展精准反诈宣教，走进外卖运营中心、网约车企业和派出所，开展讲座，普及反诈、反洗钱知识，筑牢新业态群体金融安全。 下一步，工行云南省分行将持续升级新业态金融服务，优化手机银行区域，推出差异化信贷产品和惠民活动，深化民生金融领域的责任与担当，推动城市民生高质量发展。

🏷️ #普惠金融 #新业态 #民生金融 #银企协同 #反诈宣教

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📰 银校联动搭实践平台 工行西宁城北支行赋能青年学子成长

工行西宁城北支行与青海理工学院商学院深化银校合作，开展“走进金融网点，锤炼青春本领”主题认知实习活动。近180名高校生分四批参加，通过专题授课、实景研学等多样形式，接触金融实务，弥补实践短板，搭建校园理论与职场实践的桥梁。本次活动以金融安全教育和职场体验为核心，首次设置专属金融课堂，围绕学生关心的金融风险进行精准宣讲，帮助他们识别风险、树立科学的财富与消费观，筑牢校园金融安全屏障。银行员工结合典型案例，讲解反诈、征信维护、理性消费等要点，解析校园金融诈骗套路，提升学生的风险防范意识。优秀青年员工分享入行经历与职业发展，为在校生提供接地气的就业参考。现场互动热烈，学生就金融知识、职场发展等提问，得到逐一解答，有效消除知识盲区。理论授课后，学生实景观摩网点运营，了解功能分区、智能设备、远程柜台等运作及日常业务流程，真实感受银行的标准化、智能化、便民化服务。负责人表示将持续推进常态化银校合作，借助网点资源搭建多元实践育人平台，开展金融科普与职场实训，畅通成长渠道，以金融力量护航青年成才，推动校园金融生态健康有序发展。

🏷️ #银校合作 #金融安全 #实习体验 #校园金融 #职场发展

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