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📰 第十一届“香港大学中国经济季度论坛”科创求索开放新局
7月31日，第十一届港大中国经济季度论坛在香港顺利启幕，聚焦科技创新、对外开放与经济增长的新逻辑。活动由香港大学中国经济研究所牵头，汇聚多位学界与业界嘉宾，围绕人工智能、半导体、新能源等前沿产业的结构性分化及其对宏观经济和收入分配的影响展开深入讨论，形成多元观点的跨界对话。报告与主题分享从国内宏观基本面、科创产业走向、全球跨境金融环境三大维度解读，分析外部扰动对生产成本与消费模式的影响，以及下半年货币政策与财政工具的潜在路径，强调通过稳定就业、激活资本市场来提升民间投资活力，推动经济复苏。圆桌环节进一步梳理境内外资本市场特征、产业短板与新技术落地所带来的社会议题，指出科创投入的阶段性波动将转化为长期产业升级动能；香港以区位和制度优势，成为连接内地市场与全球经贸体系的重要枢纽，推动科创驱动的高质量增长落地。香江之上，思想碰撞持续，论坛旨在为企业家、投资者与研究机构提供具理论深度与实际落地价值的交流平台。
🏷️ #科创 #金融 #香港经济 #全球视角 #经济增长
🔗 原文链接
📰 第十一届“香港大学中国经济季度论坛”科创求索开放新局
7月31日，第十一届港大中国经济季度论坛在香港顺利启幕，聚焦科技创新、对外开放与经济增长的新逻辑。活动由香港大学中国经济研究所牵头，汇聚多位学界与业界嘉宾，围绕人工智能、半导体、新能源等前沿产业的结构性分化及其对宏观经济和收入分配的影响展开深入讨论，形成多元观点的跨界对话。报告与主题分享从国内宏观基本面、科创产业走向、全球跨境金融环境三大维度解读，分析外部扰动对生产成本与消费模式的影响，以及下半年货币政策与财政工具的潜在路径，强调通过稳定就业、激活资本市场来提升民间投资活力，推动经济复苏。圆桌环节进一步梳理境内外资本市场特征、产业短板与新技术落地所带来的社会议题，指出科创投入的阶段性波动将转化为长期产业升级动能；香港以区位和制度优势，成为连接内地市场与全球经贸体系的重要枢纽，推动科创驱动的高质量增长落地。香江之上，思想碰撞持续，论坛旨在为企业家、投资者与研究机构提供具理论深度与实际落地价值的交流平台。
🏷️ #科创 #金融 #香港经济 #全球视角 #经济增长
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📰 女生成长计划公益研学团走进北京银行_银行业内动态_银行_中金在线
本次公益活动由中国旅游协会妇女旅游专业委员会主办，58名师生走进北京银行，将金融知识科普、女性成长激励与传统文化浸润有机融合，打造认识金融行业与汲取成长力量的实践平台。学生参观雍和文创支行及办公区，近距离体验数字化金融便民服务与专业风貌，随后聆听金融基础知识与理财经验的小讲堂，并通过趣味点钞体验提升财商。支行行长张晓云以自身二十年奋斗故事激励女孩勇敢追梦，传递自立自强的巾帼力量。非遗手工体验在专业传承人指导下让学生亲手制作传统工艺品，感受中华传统文化魅力。活动以赠书收尾，勉励勤学向阳、以学识逐梦。展望未来，北京银行北京分行将常态化开展女性赋能、乡村振兴、文旅助企等公益项目，持续提升“她金融”品牌影响力，为首都文化产业高质量发展和妇女事业全面进步贡献力量。
🏷️ #金融科普 #女性成长 #传统文化 #公益活动 #银行实践
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📰 女生成长计划公益研学团走进北京银行_银行业内动态_银行_中金在线
本次公益活动由中国旅游协会妇女旅游专业委员会主办，58名师生走进北京银行，将金融知识科普、女性成长激励与传统文化浸润有机融合，打造认识金融行业与汲取成长力量的实践平台。学生参观雍和文创支行及办公区，近距离体验数字化金融便民服务与专业风貌，随后聆听金融基础知识与理财经验的小讲堂，并通过趣味点钞体验提升财商。支行行长张晓云以自身二十年奋斗故事激励女孩勇敢追梦，传递自立自强的巾帼力量。非遗手工体验在专业传承人指导下让学生亲手制作传统工艺品，感受中华传统文化魅力。活动以赠书收尾，勉励勤学向阳、以学识逐梦。展望未来，北京银行北京分行将常态化开展女性赋能、乡村振兴、文旅助企等公益项目，持续提升“她金融”品牌影响力，为首都文化产业高质量发展和妇女事业全面进步贡献力量。
🏷️ #金融科普 #女性成长 #传统文化 #公益活动 #银行实践
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📰 金融机构治理顶层新规重磅落地：差异化监管、搭防火墙、终身问责多管齐下
针对金融行业存在的大股东无序干预、股权乱象、高管履职失范等治理顽疾，一份覆盖银行、证券、保险全业态的重磅机构治理顶层监管政策正式落地。7月31日，金融监管总局、中国人民银行、中国证监会、财政部联合发布《关于健全金融机构治理的实施意见》，从改进股东治理、强化内部治理、加强和改进监管等方面提出22条措施，推动整治大股东违规干预、内部人控制等突出问题。《意见》明确，到2029年，要基本形成权责边界清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转规范高效的金融机构治理机制，金融体系内在稳定性和抗风险能力明显增强，金融服务高质量发展质效明显提升。差异化分类监管相较于此前的统一化监管规则，本次《意见》的一个突破是建立健全分级分类的差异化监管体系，进一步提升监管精准性。《意见》实施分类监管，推动金融机构建立健全与资产规模、风险特征、股权结构等相适应的治理结构。加强对金融机构控制权的识别和规范，按照实质重于形式的原则，对股东股权、关联交易等实施穿透式监管。差异化监管的落地，是适配我国金融行业发展现状的必然举措。我国金融机构体系差异较大，从银行业到保险业再到证券业，从全球资产规模最大的商业银行到“草根”的村镇银行，统一标准既缺乏针对性也浪费监管资源，唯有精准施策方能提升效能。中国邮政储蓄银行研究员娄飞鹏表示，各家金融机构的体量、风险水平、股权结构差异巨大，“一刀切”治理标准缺乏可行性，分级分类监管能够提升治理规则的适配性。在招联首席经济学家董希淼看来，大型金融机构的落实难点在于业务庞杂、子公司众多带来的“大而不能管”困境，侧重点应放在强化顶层设计、优化董事会制衡及构建全集团穿透式风控框架，防止风险交叉传染。中小金融机构的瓶颈则在于人才匮乏、系统落后等“小而弱”的资源短板，侧重点需优先聚焦于清理不规范股东和隐性关联交易，建立权责清晰且简洁高效的内控流程，避免照搬大机构模式。两者路径不同，但均需围绕自身规模与风险特征量身定制，以求风险防控与稳健发展的动态平衡。产业与金融资本设立“防火墙”近年来，大股东通过控股银行、保险公司等金融机构，利用其违规向自己输血，使之沦为自身提款机、钱袋子从而暴雷的案例时有发生。本次《意见》提出从准入、行为两方面着手加强股东治理。从准入关口、日常行为、追责机制全链条发力，彻底切断实业资本无序控股、违规套利的路径。《意见》明确，严把股东准入关口。构建产业资本和金融资本“防火墙”，严禁违规跨业经营、杠杆率过高的企业或存在严重失信行为、重大违法违规记录的企业和个人成为金融机构主要股东或实际控制人。穿透识别金融机构主要股东、实际控制人和受益所有人，强化主要股东和实际控制人的报告义务，严禁隐瞒控制权关系、关联关系和一致行动关系，严防虚假出资、循环注资、抽逃资本。董希淼认为，穿透识别主要股东及实际控制人，是“穿透式监管”的具体体现。此举通过刺破复杂的股权代持和多层控股结构，旨在从源头上封堵大股东违规干预和内部人控制的制度漏洞，防止虚假出资、循环注资等隐蔽风险。同时，严格规范股东行为。《意见》称，金融机构股东应在公司治理框架下行使权利和履行义务，严禁滥用股东权利或违规干预金融机构经营管理活动。严禁金融机构向股东及其关联方输送利益。建立健全股东不当所得追回制度和风险责任事后追偿机制。保障中小股东对重大事项的知情、参与决策和监督等权利，董事、监事选举等重大事项要充分反映中小股东意见。董希淼认为，《意见》是落实《银行业监督管理法》修订草案所确立的上位法原则的具体举措，将法律层面对主要股东及实际控制人的监管授权，细化为可操作的穿透识别规则和关联交易监控手段，构筑起覆盖事前准入、事中监测和事后追责的全链条防线。杜绝从业人员“带病流动”金融机构高管及核心从业人员是内部治理的关键主体，其履职能力与职业操守直接决定机构风控水平。过去，部分从业人员在原机构违规违纪后，通过跳槽同业机构规避处罚，监管问责存在时间、空间漏洞，违规成本偏低。本次《意见》聚焦“关键少数”，建立终身问责机制，彻底杜绝从业人员“带病流动”，全面压实从业人员履职责任。《意见》明确，严把董事、高级管理人员准入关口，提升其职业操守和专业素养。严防违法违规人员在金融行业内“带病流动”。加大稽查检查力度，严惩违法违规的金融机构、股东、实际控制人、董事、高级管理人员、金融从业人员，严惩违规占用资金、违规融资或担保、违规转移资产等行为，及时将会计师事务所等中介机构违法违规线索移送行业主管部门，对重大问题依法依规实行终身问责。董希淼认为，终身问责机制将从源头上清除有严重“前科”的人员在机构间流窜，防止风险随人迁徙，有效遏制“劣币驱逐良币”的逆向淘汰，长期看将全面提升从业队伍道德水准。同时，该要求将压力传导至会计师事务所等中介机构，若其协助隐匿违规亦面临严厉追责，从而压实市场“看门人”责任，推动行业文化从投机取巧向守法合规深刻转型。娄飞鹏认为，《意见》持续抬高违法违规成本、建立从业人员“带病流动”防控机制，一方面倒逼机构完善内部风控与人员管理，压实董事高管履职责任；另一方面阻断违规人员跨机构转移风险，防范风险跨市场扩散。责任编辑：郭建
🏷️ #金融治理 #股东治理 #穿透监管 #终身问责 #分级监管
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📰 金融机构治理顶层新规重磅落地：差异化监管、搭防火墙、终身问责多管齐下
针对金融行业存在的大股东无序干预、股权乱象、高管履职失范等治理顽疾，一份覆盖银行、证券、保险全业态的重磅机构治理顶层监管政策正式落地。7月31日，金融监管总局、中国人民银行、中国证监会、财政部联合发布《关于健全金融机构治理的实施意见》，从改进股东治理、强化内部治理、加强和改进监管等方面提出22条措施，推动整治大股东违规干预、内部人控制等突出问题。《意见》明确，到2029年，要基本形成权责边界清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转规范高效的金融机构治理机制，金融体系内在稳定性和抗风险能力明显增强，金融服务高质量发展质效明显提升。差异化分类监管相较于此前的统一化监管规则，本次《意见》的一个突破是建立健全分级分类的差异化监管体系，进一步提升监管精准性。《意见》实施分类监管，推动金融机构建立健全与资产规模、风险特征、股权结构等相适应的治理结构。加强对金融机构控制权的识别和规范，按照实质重于形式的原则，对股东股权、关联交易等实施穿透式监管。差异化监管的落地，是适配我国金融行业发展现状的必然举措。我国金融机构体系差异较大，从银行业到保险业再到证券业，从全球资产规模最大的商业银行到“草根”的村镇银行，统一标准既缺乏针对性也浪费监管资源，唯有精准施策方能提升效能。中国邮政储蓄银行研究员娄飞鹏表示，各家金融机构的体量、风险水平、股权结构差异巨大，“一刀切”治理标准缺乏可行性，分级分类监管能够提升治理规则的适配性。在招联首席经济学家董希淼看来，大型金融机构的落实难点在于业务庞杂、子公司众多带来的“大而不能管”困境，侧重点应放在强化顶层设计、优化董事会制衡及构建全集团穿透式风控框架，防止风险交叉传染。中小金融机构的瓶颈则在于人才匮乏、系统落后等“小而弱”的资源短板，侧重点需优先聚焦于清理不规范股东和隐性关联交易，建立权责清晰且简洁高效的内控流程，避免照搬大机构模式。两者路径不同，但均需围绕自身规模与风险特征量身定制，以求风险防控与稳健发展的动态平衡。产业与金融资本设立“防火墙”近年来，大股东通过控股银行、保险公司等金融机构，利用其违规向自己输血，使之沦为自身提款机、钱袋子从而暴雷的案例时有发生。本次《意见》提出从准入、行为两方面着手加强股东治理。从准入关口、日常行为、追责机制全链条发力，彻底切断实业资本无序控股、违规套利的路径。《意见》明确，严把股东准入关口。构建产业资本和金融资本“防火墙”，严禁违规跨业经营、杠杆率过高的企业或存在严重失信行为、重大违法违规记录的企业和个人成为金融机构主要股东或实际控制人。穿透识别金融机构主要股东、实际控制人和受益所有人，强化主要股东和实际控制人的报告义务，严禁隐瞒控制权关系、关联关系和一致行动关系，严防虚假出资、循环注资、抽逃资本。董希淼认为，穿透识别主要股东及实际控制人，是“穿透式监管”的具体体现。此举通过刺破复杂的股权代持和多层控股结构，旨在从源头上封堵大股东违规干预和内部人控制的制度漏洞，防止虚假出资、循环注资等隐蔽风险。同时，严格规范股东行为。《意见》称，金融机构股东应在公司治理框架下行使权利和履行义务，严禁滥用股东权利或违规干预金融机构经营管理活动。严禁金融机构向股东及其关联方输送利益。建立健全股东不当所得追回制度和风险责任事后追偿机制。保障中小股东对重大事项的知情、参与决策和监督等权利，董事、监事选举等重大事项要充分反映中小股东意见。董希淼认为，《意见》是落实《银行业监督管理法》修订草案所确立的上位法原则的具体举措，将法律层面对主要股东及实际控制人的监管授权，细化为可操作的穿透识别规则和关联交易监控手段，构筑起覆盖事前准入、事中监测和事后追责的全链条防线。杜绝从业人员“带病流动”金融机构高管及核心从业人员是内部治理的关键主体，其履职能力与职业操守直接决定机构风控水平。过去，部分从业人员在原机构违规违纪后，通过跳槽同业机构规避处罚，监管问责存在时间、空间漏洞，违规成本偏低。本次《意见》聚焦“关键少数”，建立终身问责机制，彻底杜绝从业人员“带病流动”，全面压实从业人员履职责任。《意见》明确，严把董事、高级管理人员准入关口，提升其职业操守和专业素养。严防违法违规人员在金融行业内“带病流动”。加大稽查检查力度，严惩违法违规的金融机构、股东、实际控制人、董事、高级管理人员、金融从业人员，严惩违规占用资金、违规融资或担保、违规转移资产等行为，及时将会计师事务所等中介机构违法违规线索移送行业主管部门，对重大问题依法依规实行终身问责。董希淼认为，终身问责机制将从源头上清除有严重“前科”的人员在机构间流窜，防止风险随人迁徙，有效遏制“劣币驱逐良币”的逆向淘汰，长期看将全面提升从业队伍道德水准。同时，该要求将压力传导至会计师事务所等中介机构，若其协助隐匿违规亦面临严厉追责，从而压实市场“看门人”责任，推动行业文化从投机取巧向守法合规深刻转型。娄飞鹏认为，《意见》持续抬高违法违规成本、建立从业人员“带病流动”防控机制，一方面倒逼机构完善内部风控与人员管理，压实董事高管履职责任；另一方面阻断违规人员跨机构转移风险，防范风险跨市场扩散。责任编辑：郭建
🏷️ #金融治理 #股东治理 #穿透监管 #终身问责 #分级监管
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📰 升世集团成立AI实验室 初始投资3000万元 - 观点网
升世AI实验室被定位为战略创新平台，聚焦AI驱动的客户服务体验、智能自动化、理财顾问赋能、高阶数据分析、数码智能平台及新一代客户互动模式等领域。7月31日，升世集团宣布成立AI实验室，并任命伍景辉为集团首席科学家，拟投入3000万元初始资金，全面推进AI原生财富管理技术研发。实验室将采用平台化研发模式，推动可应用于多项业务职能的AI功能开发，每个项目设有清晰目标与可衡量成果。伍景辉将与管理层共同制定AI发展蓝图，提供策略与技术指导，并与全景数智科技投资进行战略合作，融合财富管理专业能力与前沿AI技术。集团主席强调AI将重塑金融行业，但强调是增强人际关系的智能化和可扩展性，而非取代人类。财富管理本质在于人际导向，目标在于将科学思维、AI与真实场景相结合。本文信息基于公开资料整理，不构成投资建议，使用请自核实。
🏷️ #AI #财富管理 #智能化 #金融科技
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📰 升世集团成立AI实验室 初始投资3000万元 - 观点网
升世AI实验室被定位为战略创新平台，聚焦AI驱动的客户服务体验、智能自动化、理财顾问赋能、高阶数据分析、数码智能平台及新一代客户互动模式等领域。7月31日，升世集团宣布成立AI实验室，并任命伍景辉为集团首席科学家，拟投入3000万元初始资金，全面推进AI原生财富管理技术研发。实验室将采用平台化研发模式，推动可应用于多项业务职能的AI功能开发，每个项目设有清晰目标与可衡量成果。伍景辉将与管理层共同制定AI发展蓝图，提供策略与技术指导，并与全景数智科技投资进行战略合作，融合财富管理专业能力与前沿AI技术。集团主席强调AI将重塑金融行业，但强调是增强人际关系的智能化和可扩展性，而非取代人类。财富管理本质在于人际导向，目标在于将科学思维、AI与真实场景相结合。本文信息基于公开资料整理，不构成投资建议，使用请自核实。
🏷️ #AI #财富管理 #智能化 #金融科技
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📰 九部门联合发文：加强科技金融领域数据开发利用 - 神州学人网
为加强科技金融领域数据开发利用，中国人民银行等九部门印发通知，推进数据共建共享。通知公布全国科技金融领域数据开发利用目录1.0，涵盖企业名单与科创属性、进出口、投融资、经营、研发投入、知识产权、创新能力评价、企业需求等八大类共26个数据指标，鼓励各地形成区域化清单，建设配套信息设施，促进信息系统互联互通与数据归集共享，并在安全管理方面加强全过程控制，防范数据风险。通过推动数据开放共享与融合应用，支持科技信息使用机构规范运用科技公共数据，鼓励地方向科技型企业开放信息渠道，推广信息查询、联合建模等模式，开展科技金融可信数据空间试点，鼓励地区开放企业收支流水数据，搭建行业研究信息交流平台，实现跨域共享与高效对接。还将提升市场化征信机构对科技型企业的数据库建设，丰富征信产品与服务，围绕融资对接、智能风控、产品创新等环节，促使金融机构依托科技金融数据库打造数字信用画像和风控投研模型，开发符合细分行业的金融产品。未来将加强与相关部门协同，推动各项举措落地，提升科技公共信息共享与资源配置效率，助力实现高水平科技自立自强。
🏷️ #数据共享 #科技金融 #征信 #金融安全 #产业链
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📰 九部门联合发文：加强科技金融领域数据开发利用 - 神州学人网
为加强科技金融领域数据开发利用，中国人民银行等九部门印发通知，推进数据共建共享。通知公布全国科技金融领域数据开发利用目录1.0，涵盖企业名单与科创属性、进出口、投融资、经营、研发投入、知识产权、创新能力评价、企业需求等八大类共26个数据指标，鼓励各地形成区域化清单，建设配套信息设施，促进信息系统互联互通与数据归集共享，并在安全管理方面加强全过程控制，防范数据风险。通过推动数据开放共享与融合应用，支持科技信息使用机构规范运用科技公共数据，鼓励地方向科技型企业开放信息渠道，推广信息查询、联合建模等模式，开展科技金融可信数据空间试点，鼓励地区开放企业收支流水数据，搭建行业研究信息交流平台，实现跨域共享与高效对接。还将提升市场化征信机构对科技型企业的数据库建设，丰富征信产品与服务，围绕融资对接、智能风控、产品创新等环节，促使金融机构依托科技金融数据库打造数字信用画像和风控投研模型，开发符合细分行业的金融产品。未来将加强与相关部门协同，推动各项举措落地，提升科技公共信息共享与资源配置效率，助力实现高水平科技自立自强。
🏷️ #数据共享 #科技金融 #征信 #金融安全 #产业链
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📰 央地协同联动 护航私募基金高质量发展-部门动态-沈阳市人民政府
沈阳市举办了第28场政银企对接活动及“私募基金合规与发展”专题培训，旨在帮助私募机构和监管部门把握最新政策、提升合规水平、防范金融风险，并促进私募基金更好地服务实体经济与科技创新。该培训是落实党中央部署、提升实操能力的重要举措，核心在于通过强化监管、化解风险、重塑行业信用，为合规经营和专业运作打开更广阔的发展空间。来自全国的100余家私募基金机构代表参与，多部门共同参加，形成跨区域、跨部门、跨领域的深度联动。培训课程紧扣前沿政策和实务痛点，专家分析了行业面临的问题与对策，强调从“野蛮生长”向“全过程监管”转变，防范化解系统性金融风险与信息披露的真实性、准确性、完整性；通过典型案例拆解，明确了对伪私募和乱私募的出清方向，传递零容忍的监管信号。此次培训覆盖广、层次高，展示了沈阳市对私募基金规范发展的高度重视。参训者围绕政策落地难点和地方实践进行了深入交流，机构表示培训内容干货充足、案例复盘直击痛点，能帮助健全内控、规避合规雷区。全国百余家私募机构在沈阳实现了合规教育与资本对接的双重功能，沈阳作为国家先进制造中心，相关领域蕴含大量投资机会。沈阳市地方金融管理局将借此契机强化省市联动、对接优质机构，展示辽宁、沈阳的产业基础与发展前景，未来推进常态化路演与投融资对接机制建设，吸引长期资本投向新兴产业和重点项目，支持企业通过IPO、并购重组、再融资等方式发展，并借助资本市场学院平台持续培育复合型人才，将智力支持转化为服务实体经济的硬支撑。
🏷️ #私募基金 #监管 #合规 #沈阳 #金融
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📰 央地协同联动 护航私募基金高质量发展-部门动态-沈阳市人民政府
沈阳市举办了第28场政银企对接活动及“私募基金合规与发展”专题培训，旨在帮助私募机构和监管部门把握最新政策、提升合规水平、防范金融风险，并促进私募基金更好地服务实体经济与科技创新。该培训是落实党中央部署、提升实操能力的重要举措，核心在于通过强化监管、化解风险、重塑行业信用，为合规经营和专业运作打开更广阔的发展空间。来自全国的100余家私募基金机构代表参与，多部门共同参加，形成跨区域、跨部门、跨领域的深度联动。培训课程紧扣前沿政策和实务痛点，专家分析了行业面临的问题与对策，强调从“野蛮生长”向“全过程监管”转变，防范化解系统性金融风险与信息披露的真实性、准确性、完整性；通过典型案例拆解，明确了对伪私募和乱私募的出清方向，传递零容忍的监管信号。此次培训覆盖广、层次高，展示了沈阳市对私募基金规范发展的高度重视。参训者围绕政策落地难点和地方实践进行了深入交流，机构表示培训内容干货充足、案例复盘直击痛点，能帮助健全内控、规避合规雷区。全国百余家私募机构在沈阳实现了合规教育与资本对接的双重功能，沈阳作为国家先进制造中心，相关领域蕴含大量投资机会。沈阳市地方金融管理局将借此契机强化省市联动、对接优质机构，展示辽宁、沈阳的产业基础与发展前景，未来推进常态化路演与投融资对接机制建设，吸引长期资本投向新兴产业和重点项目，支持企业通过IPO、并购重组、再融资等方式发展，并借助资本市场学院平台持续培育复合型人才，将智力支持转化为服务实体经济的硬支撑。
🏷️ #私募基金 #监管 #合规 #沈阳 #金融
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📰 广东个人养老金扩面提质增效工作推进会召开
7月29日下午，广东省召开全省个人养老金扩面提质增效工作推进视频会议，推动第三支柱建设走在全国前列。会议播放政策宣传视频，通报全省工作情况与未来安排，省直单位和金融监管部门分阶段部署，金融机构交流经验。核心强调个人养老金制度是健全社保体系、调节收入分配、推进共同富裕、应对人口老龄化的战略性制度安排，要求提高政治站位，正确认识其政治责任、结构性作用与现实价值，把握新时期面临的形势，清醒看到不足，利用政策叠加、市场规模、金融产业等有利条件增强信心。未来要协同发力，聚焦年度目标，深化协作，精准扩面，优化金融产品供给，提升服务效能，扩大宣传成效，科学组织阶段性重点活动。重点推进“八个一”工作：落实扩面提质实施方案，组织“宣传季”专场，推出主题短视频，建立“AI+”分析运用体系，构建靶向动员机制，设立工作专班，推进新一轮“六进”活动，建立闭环管理模式。省人社厅等单位主要负责同志及有关单位、金融机构代表在省市两级主会场和分会场参会。
🏷️ #养老金 #广东省 #社会保障 #共同富裕 #金融改革
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📰 广东个人养老金扩面提质增效工作推进会召开
7月29日下午，广东省召开全省个人养老金扩面提质增效工作推进视频会议，推动第三支柱建设走在全国前列。会议播放政策宣传视频，通报全省工作情况与未来安排，省直单位和金融监管部门分阶段部署，金融机构交流经验。核心强调个人养老金制度是健全社保体系、调节收入分配、推进共同富裕、应对人口老龄化的战略性制度安排，要求提高政治站位，正确认识其政治责任、结构性作用与现实价值，把握新时期面临的形势，清醒看到不足，利用政策叠加、市场规模、金融产业等有利条件增强信心。未来要协同发力，聚焦年度目标，深化协作，精准扩面，优化金融产品供给，提升服务效能，扩大宣传成效，科学组织阶段性重点活动。重点推进“八个一”工作：落实扩面提质实施方案，组织“宣传季”专场，推出主题短视频，建立“AI+”分析运用体系，构建靶向动员机制，设立工作专班，推进新一轮“六进”活动，建立闭环管理模式。省人社厅等单位主要负责同志及有关单位、金融机构代表在省市两级主会场和分会场参会。
🏷️ #养老金 #广东省 #社会保障 #共同富裕 #金融改革
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📰 告别粗放博弈，银行业反内卷热潮持续扩围
2026年以来，银行业反内卷行动从口号走向落地，多地监管机构与行业协会推动整治工作落到业务一线。湖南省银行业协会、陕西银行业协会等相继发布自律公约，并要求各机构切实落实承诺，抵制无序、恶性竞争行为，保障市场公平有序。浙江、山西、厦门等地也加强定价自律、成本管理和无序竞争治理，构建监测体系与问责机制，推动机构回归主业。业内人士指出，内卷式竞争带来资源错配、风险上升与员工流失等问题，存在对风控、资产质量、利率传导的负面影响，亟需通过自律、公约约束和制度安排提升定价科学性、增强治理能力。为解决高成本负债与利差收窄压力，央行及监管部门强调规范利率定价、禁止手工补息、打击违规返佣与保险“报行不一”等行为，促使银行由追求规模向追求质量与效益转变。总体来看，反内卷行动正成为金融监管的新常态，目的在于提升资源配置效率、稳健经营与市场秩序。
🏷️ #银行反内卷 #自律公约 #利率定价 #金融监管 #市场秩序
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📰 告别粗放博弈，银行业反内卷热潮持续扩围
2026年以来，银行业反内卷行动从口号走向落地，多地监管机构与行业协会推动整治工作落到业务一线。湖南省银行业协会、陕西银行业协会等相继发布自律公约，并要求各机构切实落实承诺，抵制无序、恶性竞争行为，保障市场公平有序。浙江、山西、厦门等地也加强定价自律、成本管理和无序竞争治理，构建监测体系与问责机制，推动机构回归主业。业内人士指出，内卷式竞争带来资源错配、风险上升与员工流失等问题，存在对风控、资产质量、利率传导的负面影响，亟需通过自律、公约约束和制度安排提升定价科学性、增强治理能力。为解决高成本负债与利差收窄压力，央行及监管部门强调规范利率定价、禁止手工补息、打击违规返佣与保险“报行不一”等行为，促使银行由追求规模向追求质量与效益转变。总体来看，反内卷行动正成为金融监管的新常态，目的在于提升资源配置效率、稳健经营与市场秩序。
🏷️ #银行反内卷 #自律公约 #利率定价 #金融监管 #市场秩序
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📰 鲸鸿动能联合KIWI互动举办金融行业沙龙，以全场景数智能力驱动金融全域增长
本次「动能DAY · 金融行业沙龙」在上海圆满举行，来自保险、证券、投顾、银行等50余家金融机构代表参与，聚焦数智化浪潮下的金融营销破局。鲸鸿动能展示基于鸿蒙生态的全场景营销解决方案，覆盖从数据科学识人到六大场景的完整底层能力图谱；KIWI互动结合金融领域经验，分享以底座驱动的体系化运营打法。双方提出以“方案+实战”推动生态价值挖掘与增长兑现，从流量采购向价值连接转变的行业共识。与会者普遍认同核心挑战在于流量质量与精度下降，以及长决策周期与高风控下的边际效应递减，因此需以真实需求场景建立价值连接，而非单纯扩大入口。鸿蒙生态“1+8+N”全场景终端网络使多设备协同成为可能，鲸鸿动能通过数据层-特征层-模型层三层架构进行多维度用户价值评估，提升识别准确率并降低无效曝光，保险领域已有应用显示获客成本下降13%等成效。六大场景+四大私域阵地构成全链路触达能力，包含种草、搜索、智能信息、出行、支付、出境等核心场景，以及保险专区、财经频道、还款助手等私域阵地，形成从心智影响到转化的闭环。生态伙伴KIWI互动的参与进一步落地数据能力与触达能力，推动银行、证券、保险等细分领域的可执行营销方案。未来鲸鸿动能将继续开放鸿蒙全场景能力，与更多伙伴共同推动金融机构在全域数字经营时代实现可持续增长。
🏷️ #金融营销 #鸿蒙生态 #全场景 #数据科学 #价值连接
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📰 鲸鸿动能联合KIWI互动举办金融行业沙龙，以全场景数智能力驱动金融全域增长
本次「动能DAY · 金融行业沙龙」在上海圆满举行，来自保险、证券、投顾、银行等50余家金融机构代表参与，聚焦数智化浪潮下的金融营销破局。鲸鸿动能展示基于鸿蒙生态的全场景营销解决方案，覆盖从数据科学识人到六大场景的完整底层能力图谱；KIWI互动结合金融领域经验，分享以底座驱动的体系化运营打法。双方提出以“方案+实战”推动生态价值挖掘与增长兑现，从流量采购向价值连接转变的行业共识。与会者普遍认同核心挑战在于流量质量与精度下降，以及长决策周期与高风控下的边际效应递减，因此需以真实需求场景建立价值连接，而非单纯扩大入口。鸿蒙生态“1+8+N”全场景终端网络使多设备协同成为可能，鲸鸿动能通过数据层-特征层-模型层三层架构进行多维度用户价值评估，提升识别准确率并降低无效曝光，保险领域已有应用显示获客成本下降13%等成效。六大场景+四大私域阵地构成全链路触达能力，包含种草、搜索、智能信息、出行、支付、出境等核心场景，以及保险专区、财经频道、还款助手等私域阵地，形成从心智影响到转化的闭环。生态伙伴KIWI互动的参与进一步落地数据能力与触达能力，推动银行、证券、保险等细分领域的可执行营销方案。未来鲸鸿动能将继续开放鸿蒙全场景能力，与更多伙伴共同推动金融机构在全域数字经营时代实现可持续增长。
🏷️ #金融营销 #鸿蒙生态 #全场景 #数据科学 #价值连接
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📰 从平台数据到金融大V：数字金融时代的数字信任
2026年CBRC金融强国论坛聚焦数字金融时代的数字信任问题。演讲者从数据驱动的平台经济出发，指出大数据、人工智能在普惠金融中的关键作用，同时也暴露平台数据滥用、信息失真和自媒体内容良莠不齐等信任挑战。综述数字金融的发展脉络，强调创新与监管的并行演进：从早期无牌照的互联网金融到后来的监管加强，伞形结构下的市场需求仍以缓解资源错配为核心。文本提出数字信任三层困境：数据平台、数据质量、以及金融内容生产者三环节的信任缺失及其带来的经济损失与个人权益风险。实证与案例显示，数据收集透明度不足、评价信息真实性下降、金融大V的专业性与推荐能力未必呈正相关，导致信息茧房和误导风险加剧。未来应通过法规、技术与学术研究协同，完善数据采集公开机制、提升数据质量信任，以及规范金融内容生产者行为，建立全链条的数字信任体系，推动数字金融的可持续与普惠发展。
🏷️ #数字信任 #数据治理 #普惠金融 #金融科技 #监管
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📰 从平台数据到金融大V：数字金融时代的数字信任
2026年CBRC金融强国论坛聚焦数字金融时代的数字信任问题。演讲者从数据驱动的平台经济出发，指出大数据、人工智能在普惠金融中的关键作用，同时也暴露平台数据滥用、信息失真和自媒体内容良莠不齐等信任挑战。综述数字金融的发展脉络，强调创新与监管的并行演进：从早期无牌照的互联网金融到后来的监管加强，伞形结构下的市场需求仍以缓解资源错配为核心。文本提出数字信任三层困境：数据平台、数据质量、以及金融内容生产者三环节的信任缺失及其带来的经济损失与个人权益风险。实证与案例显示，数据收集透明度不足、评价信息真实性下降、金融大V的专业性与推荐能力未必呈正相关，导致信息茧房和误导风险加剧。未来应通过法规、技术与学术研究协同，完善数据采集公开机制、提升数据质量信任，以及规范金融内容生产者行为，建立全链条的数字信任体系，推动数字金融的可持续与普惠发展。
🏷️ #数字信任 #数据治理 #普惠金融 #金融科技 #监管
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📰 杨健：以数字金融产教融合打通人才培养“最后一公里”
江西财经大学与北京济安金信科技有限公司在江西财经大学举行战略合作发布会暨全国金融科技行业产教融合共同体人才培养创新研讨会，济安金信向学校捐赠价值500万元的数字金融工程实验平台。平台并非简单的教学模拟软件，而是以济安金信长期服务金融监管部门及各金融机构的高端决策支持系统为基础，将真实金融业务中的分析工具、评价模型和决策逻辑引入高校。主旨报告指出，人工智能、金融科技与实体经济深度融合，推动高校金融人才培养面临新要求。平台强调博雅教育与专业教育并重，通过产教融合搭建课堂与产业之间的“最后一公里”，帮助学生在校内就理解金融机构分析问题、识别风险与决策的全过程。未来将分三个阶段持续建设，覆盖宏观经济、行业分类、企业财务、经营能力和公司评价等六大模块，逐步引入量化投资、资产管理与衍生品分析等内容，形成从宏观到微观的完整分析框架，并通过归因分析提升学生的判断与解释能力。平台强调人工智能需依赖真实数据与金融理论支撑，避免脱离专业知识独立运行，进而服务于企业评价、投资分析、资产配置与风险管理。此次合作还将推动ESG-V评级与可持续发展研究，提升课程、师资与科研协同水平，实现高校与企业在课程共建、教师培养、科研合作与平台迭代中的协同发展。
🏷️ #金融教育 #产教融合 #数字金融 #平台建设 #可持续发展
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📰 杨健：以数字金融产教融合打通人才培养“最后一公里”
江西财经大学与北京济安金信科技有限公司在江西财经大学举行战略合作发布会暨全国金融科技行业产教融合共同体人才培养创新研讨会，济安金信向学校捐赠价值500万元的数字金融工程实验平台。平台并非简单的教学模拟软件，而是以济安金信长期服务金融监管部门及各金融机构的高端决策支持系统为基础，将真实金融业务中的分析工具、评价模型和决策逻辑引入高校。主旨报告指出，人工智能、金融科技与实体经济深度融合，推动高校金融人才培养面临新要求。平台强调博雅教育与专业教育并重，通过产教融合搭建课堂与产业之间的“最后一公里”，帮助学生在校内就理解金融机构分析问题、识别风险与决策的全过程。未来将分三个阶段持续建设，覆盖宏观经济、行业分类、企业财务、经营能力和公司评价等六大模块，逐步引入量化投资、资产管理与衍生品分析等内容，形成从宏观到微观的完整分析框架，并通过归因分析提升学生的判断与解释能力。平台强调人工智能需依赖真实数据与金融理论支撑，避免脱离专业知识独立运行，进而服务于企业评价、投资分析、资产配置与风险管理。此次合作还将推动ESG-V评级与可持续发展研究，提升课程、师资与科研协同水平，实现高校与企业在课程共建、教师培养、科研合作与平台迭代中的协同发展。
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📰 观澜招贤 | 山大济南校友会金融投资专委会《观澜》编委会招募_山东财经_大众网
山东大学济南校友会金融投资专委会推出内部半年刊《观澜》，以科技金融、绿色金融、产业金融等前沿领域为聚焦，依托校友会资源与山大学术积淀，打破校际壁垒，汇聚行业精英，力求在齐鲁乃至全省建立高水平金融思想交流阵地。刊物现面向山大校友及全国金融从业者定向招募编委与金融特约贤达，核心编委将参与栏目规划、选题研讨、稿件审核和约稿工作，贤达可获永久署名、智库名录入编，以及免费赠刊等权益。报名通过线上填报，筛选后召开筹备座谈，确定首期阵容并共同打磨首期文稿。通过山东大学济南校友会的平台，形成校友资源互通、思想共建、行业协同的长期金融智库生态。
🏷️ #学术 #金融 #招募 #校友 #智库
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📰 观澜招贤 | 山大济南校友会金融投资专委会《观澜》编委会招募_山东财经_大众网
山东大学济南校友会金融投资专委会推出内部半年刊《观澜》，以科技金融、绿色金融、产业金融等前沿领域为聚焦，依托校友会资源与山大学术积淀，打破校际壁垒，汇聚行业精英，力求在齐鲁乃至全省建立高水平金融思想交流阵地。刊物现面向山大校友及全国金融从业者定向招募编委与金融特约贤达，核心编委将参与栏目规划、选题研讨、稿件审核和约稿工作，贤达可获永久署名、智库名录入编，以及免费赠刊等权益。报名通过线上填报，筛选后召开筹备座谈，确定首期阵容并共同打磨首期文稿。通过山东大学济南校友会的平台，形成校友资源互通、思想共建、行业协同的长期金融智库生态。
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📰 中小银行的科技人才难题
当前，面临净息差持续收窄、资产端收益下行等挑战，国有大行、头部股份制银行在资本投入上尚有腾挪余地，中小银行则面临更现实的选择：相较大型银行动辄百亿级的金融科技投入，中小银行的投入多在10亿元以下。即便投入决心很大，人才问题也让投入难以有效落地。睿正咨询合伙人吴美花指出，中小银行金融科技人才的真实情况比“缺人”复杂得多。统计显示，2025年以来，郑州银行、上饶银行、厦门国际银行等中小银行陆续启动首席信息官社会选聘，试图通过引入懂战略的科技负责人来缓解人才缺口。城商行科技部人士表示“大银行缺领军人才，我们是缺所有人”。北京等地的调研显示，互联网及类金融机构金融科技人才占比高于城商行，且中小银行科技人才供给短板凸显。今年成都银行尽管公开招聘AI等岗位，因应聘者不足而取消后续流程。对比而言，AI相关岗位薪酬虽高，但仍不及互联网和大厂，成为吸引力不足的原因之一。此外，中小银行现有的人才结构和知识体系也难以满足转型要求。专家强调，要实现金融科技的落地，需要复合型人才：既懂金融业务、又懂科技、还懂风控。复合型人才稀缺，内部组织学习与机制设计不可或缺；监管层对AI应用的风险治理亦提出更高要求，促使AI从单纯技术工具转向治理性风险管理。中小银行在资金、人才、数据三大短板下，需加强算力基础设施、开放数据要素市场、在监管沙盒中获得更多试点机会，探索有中小银行特色的数智化发展路径。
🏷️ #金融科技 #中小银行 #人才短板 #AI治理 #监管
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📰 中小银行的科技人才难题
当前，面临净息差持续收窄、资产端收益下行等挑战，国有大行、头部股份制银行在资本投入上尚有腾挪余地，中小银行则面临更现实的选择：相较大型银行动辄百亿级的金融科技投入，中小银行的投入多在10亿元以下。即便投入决心很大，人才问题也让投入难以有效落地。睿正咨询合伙人吴美花指出，中小银行金融科技人才的真实情况比“缺人”复杂得多。统计显示，2025年以来，郑州银行、上饶银行、厦门国际银行等中小银行陆续启动首席信息官社会选聘，试图通过引入懂战略的科技负责人来缓解人才缺口。城商行科技部人士表示“大银行缺领军人才，我们是缺所有人”。北京等地的调研显示，互联网及类金融机构金融科技人才占比高于城商行，且中小银行科技人才供给短板凸显。今年成都银行尽管公开招聘AI等岗位，因应聘者不足而取消后续流程。对比而言，AI相关岗位薪酬虽高，但仍不及互联网和大厂，成为吸引力不足的原因之一。此外，中小银行现有的人才结构和知识体系也难以满足转型要求。专家强调，要实现金融科技的落地，需要复合型人才：既懂金融业务、又懂科技、还懂风控。复合型人才稀缺，内部组织学习与机制设计不可或缺；监管层对AI应用的风险治理亦提出更高要求，促使AI从单纯技术工具转向治理性风险管理。中小银行在资金、人才、数据三大短板下，需加强算力基础设施、开放数据要素市场、在监管沙盒中获得更多试点机会，探索有中小银行特色的数智化发展路径。
🏷️ #金融科技 #中小银行 #人才短板 #AI治理 #监管
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📰 上海财大：AI正在重构金融研究范式与行业人才评价标准
本次启动仪式聚焦“AI时代财经素养教育创新、大中衔接复合型人才培养路径”，旨在打通基础教育与高校财经人才协同培养的长效机制。当前人工智能正深度融入金融全链条，市场对兼具财经底子、数据分析与AI创新能力的复合型人才需求持续上升，人才缺口促使育人体系向中学阶段延展。上海财经大学金融学院院长提出三层能力要求：一是立足国家战略读懂财经政策底层逻辑；二是熟练掌握数据工具、善用AI但不盲从算法；三是立足国内经济现实挖掘发展规律，力争成为金融强国后备力量。教学强调“教会学生使用AI工具、实操金融模型”只是基础，核心是培养创造性学习与趋势洞察能力。随着自动化工具普及，毕业生需具备独立创新与深度研判能力，成为夏令营的重点素养。夏令营由多方联合主办，以“学思想，品数据，读中国”为主线，围绕新质生产力、资本市场改革、绿色金融等主题，构建专家报告、AI金融实训、课题研讨与案例答辩的完整实训链条。自创办以来，该夏令营依托金融、统计、人工智能交叉学科优势，打破文理壁垒，面向全国普及AI财经实务教育，为有志进入金融科技、量化研究与数字资本市场的高中生提供早期科研实践平台，持续为行业储备具备家国视野、数理能力和创新思维的后备人才，助力我国数字金融高质量发展。
🏷️ #AI财经 #金融教育 #人才培养 #数字金融 #跨学科
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📰 上海财大：AI正在重构金融研究范式与行业人才评价标准
本次启动仪式聚焦“AI时代财经素养教育创新、大中衔接复合型人才培养路径”，旨在打通基础教育与高校财经人才协同培养的长效机制。当前人工智能正深度融入金融全链条，市场对兼具财经底子、数据分析与AI创新能力的复合型人才需求持续上升，人才缺口促使育人体系向中学阶段延展。上海财经大学金融学院院长提出三层能力要求：一是立足国家战略读懂财经政策底层逻辑；二是熟练掌握数据工具、善用AI但不盲从算法；三是立足国内经济现实挖掘发展规律，力争成为金融强国后备力量。教学强调“教会学生使用AI工具、实操金融模型”只是基础，核心是培养创造性学习与趋势洞察能力。随着自动化工具普及，毕业生需具备独立创新与深度研判能力，成为夏令营的重点素养。夏令营由多方联合主办，以“学思想，品数据，读中国”为主线，围绕新质生产力、资本市场改革、绿色金融等主题，构建专家报告、AI金融实训、课题研讨与案例答辩的完整实训链条。自创办以来，该夏令营依托金融、统计、人工智能交叉学科优势，打破文理壁垒，面向全国普及AI财经实务教育，为有志进入金融科技、量化研究与数字资本市场的高中生提供早期科研实践平台，持续为行业储备具备家国视野、数理能力和创新思维的后备人才，助力我国数字金融高质量发展。
🏷️ #AI财经 #金融教育 #人才培养 #数字金融 #跨学科
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📰 科技向实，数禾科技以智能化能力重塑零售金融服务_科技_行业_中金在线
过去十余年，中国金融科技行业经历从以流量驱动到以技术驱动、再到以质量经营为目标的转型。数禾科技始终以人工智能、大数据与智能自动化为底层引擎，围绕零售金融需求，构建面向金融机构、用户与经营管理的智能化能力体系。公司从数据与技术驱动的产品创新，成长为具备全链路智能零售金融解决方案的企业，提供营销获客、风控、运营管理等服务，覆盖消费信贷、小微企业信贷、场景分期等领域。真正的长期价值在于将技术嵌入业务全流程，使数据、策略、模型、系统与运营形成可持续迭代的闭环。围绕智能获客、信贷、经营、风控、客服等场景，构建数据中台、模型平台、指标与标签平台、决策引擎、流程与经营活动引擎等关键能力，系统可用性提升到99.9%，实现策略一站式能力的高频调用，支撑核心决策。AI在金融场景的落地正从概念走向应用，涵盖AIGC素材、LLM+RAG企业助手、AI客服、AI Agent工作流等方向，通过大模型推理、深度学习、强化学习与内容生成，服务数据挖掘、推理规划、流程优化与智能决策。沉淀数据资产达28PB以上、16万余个数据表、1500余个指标、2.5万余个特征，成为模型理解业务与决策支持的重要基础。自研能力与人才结构的持续积累，使公司在数据、平台与应用层形成长期竞争力。展望未来，金融科技竞争将更加看重技术稳健性、数据治理、智能应用深度与合规经营，数禾科技将以成为“陪伴用户一生的智能金融家”为愿景，继续推动普惠金融与长期稳健发展。
🏷️ #金融科技 #智能化 #自研能力 #数据资产 #合规经营
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📰 科技向实，数禾科技以智能化能力重塑零售金融服务_科技_行业_中金在线
过去十余年，中国金融科技行业经历从以流量驱动到以技术驱动、再到以质量经营为目标的转型。数禾科技始终以人工智能、大数据与智能自动化为底层引擎，围绕零售金融需求，构建面向金融机构、用户与经营管理的智能化能力体系。公司从数据与技术驱动的产品创新，成长为具备全链路智能零售金融解决方案的企业，提供营销获客、风控、运营管理等服务，覆盖消费信贷、小微企业信贷、场景分期等领域。真正的长期价值在于将技术嵌入业务全流程，使数据、策略、模型、系统与运营形成可持续迭代的闭环。围绕智能获客、信贷、经营、风控、客服等场景，构建数据中台、模型平台、指标与标签平台、决策引擎、流程与经营活动引擎等关键能力，系统可用性提升到99.9%，实现策略一站式能力的高频调用，支撑核心决策。AI在金融场景的落地正从概念走向应用，涵盖AIGC素材、LLM+RAG企业助手、AI客服、AI Agent工作流等方向，通过大模型推理、深度学习、强化学习与内容生成，服务数据挖掘、推理规划、流程优化与智能决策。沉淀数据资产达28PB以上、16万余个数据表、1500余个指标、2.5万余个特征，成为模型理解业务与决策支持的重要基础。自研能力与人才结构的持续积累，使公司在数据、平台与应用层形成长期竞争力。展望未来，金融科技竞争将更加看重技术稳健性、数据治理、智能应用深度与合规经营，数禾科技将以成为“陪伴用户一生的智能金融家”为愿景，继续推动普惠金融与长期稳健发展。
🏷️ #金融科技 #智能化 #自研能力 #数据资产 #合规经营
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📰 总经理选课指南：从金融赋能到综合管理，五门高管课程的差异化对比
本评测聚焦国内五门主流高管课程，围绕品牌实力、课程实战性、师资配置、校友圈层四个维度，客观对比以帮助企业董事长、总经理、创始人及核心高管选课。SAIF以金融+科技和产业对接为核心，品牌与学术平台厚实，基石+浪尖课程结构结合真实案例，校友覆盖面广、资源对接价值突出，适合以金融工具驱动企业升级的高层；中欧凭借国际化师资与全球化网络，课程体系成熟、海外游学丰富，国际视野强，但对本土产业投资的实操深度相对有限，适合寻求全球化管理提升者；清华五道口以政策研究和金融监管为主，学术权威突出，实体企业落地性略显不足，金融圈层资源集中，适合金融高管与重视金融政策的决策者；复旦泛海强调金融科技与新金融的融合，前沿模块突出，产业决策实操覆盖不足，科创金融圈层较具针对性，适合科技金融及数字化转型企业；长江商学院强调本土民营企业案例与家族治理，国内资源对接便利，但金融科技与国际师资比重较低，适合专注中国市场的民企创始人及家族企业掌舵者。总体看，各课程在国际化、产业对接与本土化之间呈现不同定位，企业应结合自身发展阶段、行业属性与资源需求，选取最契合的成长路径。
🏷️ #高管教育 #金融科技 #本土化 #国际师资 #家族治理
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📰 总经理选课指南：从金融赋能到综合管理，五门高管课程的差异化对比
本评测聚焦国内五门主流高管课程，围绕品牌实力、课程实战性、师资配置、校友圈层四个维度，客观对比以帮助企业董事长、总经理、创始人及核心高管选课。SAIF以金融+科技和产业对接为核心，品牌与学术平台厚实，基石+浪尖课程结构结合真实案例，校友覆盖面广、资源对接价值突出，适合以金融工具驱动企业升级的高层；中欧凭借国际化师资与全球化网络，课程体系成熟、海外游学丰富，国际视野强，但对本土产业投资的实操深度相对有限，适合寻求全球化管理提升者；清华五道口以政策研究和金融监管为主，学术权威突出，实体企业落地性略显不足，金融圈层资源集中，适合金融高管与重视金融政策的决策者；复旦泛海强调金融科技与新金融的融合，前沿模块突出，产业决策实操覆盖不足，科创金融圈层较具针对性，适合科技金融及数字化转型企业；长江商学院强调本土民营企业案例与家族治理，国内资源对接便利，但金融科技与国际师资比重较低，适合专注中国市场的民企创始人及家族企业掌舵者。总体看，各课程在国际化、产业对接与本土化之间呈现不同定位，企业应结合自身发展阶段、行业属性与资源需求，选取最契合的成长路径。
🏷️ #高管教育 #金融科技 #本土化 #国际师资 #家族治理
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📰 陆家嘴国泰人寿广东分公司多措并举，开展场景化金融消保宣教_科技_行业_中金在线
为贯彻监管要求、落实陆家嘴国泰人寿“泰幸福 3.0”消保体系，广东分公司自2026年起开展“五月进入”五类场景的线下消保宣教，通过精准、场景化的服务提升公众金融消保意识与风险防范能力。活动聚焦特殊人群保护、金融误导防范、适当性管理和消费者八大权益等核心内容，采用一对一讲解、上门服务、互动问答、案例教学等多元形式，打破传统宣传壁垒，推动消保理念落地。 在广州，泰幸福宣传队与相关街道、志愿者合作开展集中宣教，结合知识问答、幸运转盘等互动提升参与度，并为独居老人提供上门宣教，围绕高息理财误导、冒充客服、保健品捆绑投资等风险场景，传授“三查三问”“一看二拒三核实”等实用防范技巧与智能设备安全操作。团险职域部也面向企业员工开展专题宣教，提升职场人群的风险防范与依法维权能力。 在东莞以插花沙龙形式融入“三适当”知识及八大权益讲解，在珠海则通过村社宣传提升农村群众的金融自我防护能力。未来将持续以“泰幸福 3.0”为抓手，常态化、制度化开展消保宣传教育，丰富形式、延伸服务、聚焦重点人群，确保消费者权益保护落到实处，营造专业、温暖、负责任的金融服务环境。
🏷️ #金融消保 #风险防范 #三适当 #宣教落地 #消费者权益
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📰 陆家嘴国泰人寿广东分公司多措并举，开展场景化金融消保宣教_科技_行业_中金在线
为贯彻监管要求、落实陆家嘴国泰人寿“泰幸福 3.0”消保体系，广东分公司自2026年起开展“五月进入”五类场景的线下消保宣教，通过精准、场景化的服务提升公众金融消保意识与风险防范能力。活动聚焦特殊人群保护、金融误导防范、适当性管理和消费者八大权益等核心内容，采用一对一讲解、上门服务、互动问答、案例教学等多元形式，打破传统宣传壁垒，推动消保理念落地。 在广州，泰幸福宣传队与相关街道、志愿者合作开展集中宣教，结合知识问答、幸运转盘等互动提升参与度，并为独居老人提供上门宣教，围绕高息理财误导、冒充客服、保健品捆绑投资等风险场景，传授“三查三问”“一看二拒三核实”等实用防范技巧与智能设备安全操作。团险职域部也面向企业员工开展专题宣教，提升职场人群的风险防范与依法维权能力。 在东莞以插花沙龙形式融入“三适当”知识及八大权益讲解，在珠海则通过村社宣传提升农村群众的金融自我防护能力。未来将持续以“泰幸福 3.0”为抓手，常态化、制度化开展消保宣传教育，丰富形式、延伸服务、聚焦重点人群，确保消费者权益保护落到实处，营造专业、温暖、负责任的金融服务环境。
🏷️ #金融消保 #风险防范 #三适当 #宣教落地 #消费者权益
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📰 方星海与上海金融往事｜财经峰评-钛媒体官方网站
方星海从上海金融办副主任到证监会副主席的职业轨迹，揭示了地方与中央监管体系之间的张力与互相作用。其在上海时期推动“沪版金融扩权”、打造陆家嘴金融中心以及推动私募基金发展等举措，体现了他以国际化、市场化为导向的改革思路，以及在垂直监管框架中的制度探索。尽管他强调市场规则、契约与法律框架，但落地到中国的商业生态中，常需面对“江湖智慧”的实际操作难题，同时也暴露出地方金融办的服务性定位与监管边界的模糊。进入证监会后，他参与了科创板、创业板、主板全面注册制等顶层设计，推动市场化改革的步伐加快，但股民对新股常态化发行、量化交易等改革方向存有争议，且将矛头指向他个人的声音也不少。总体而言，方星海的经历折射出一位海归学者在中国金融改革中的理性与矛盾：既具国际视野、追求制度化与市场化，又需在本土化环境中处理复杂的人事、政治与舆论压力。
🏷️ #金融改革 #上海金融办 #方星海 #证监会 #市场化
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方星海从上海金融办副主任到证监会副主席的职业轨迹，揭示了地方与中央监管体系之间的张力与互相作用。其在上海时期推动“沪版金融扩权”、打造陆家嘴金融中心以及推动私募基金发展等举措，体现了他以国际化、市场化为导向的改革思路，以及在垂直监管框架中的制度探索。尽管他强调市场规则、契约与法律框架，但落地到中国的商业生态中，常需面对“江湖智慧”的实际操作难题，同时也暴露出地方金融办的服务性定位与监管边界的模糊。进入证监会后，他参与了科创板、创业板、主板全面注册制等顶层设计，推动市场化改革的步伐加快，但股民对新股常态化发行、量化交易等改革方向存有争议，且将矛头指向他个人的声音也不少。总体而言，方星海的经历折射出一位海归学者在中国金融改革中的理性与矛盾：既具国际视野、追求制度化与市场化，又需在本土化环境中处理复杂的人事、政治与舆论压力。
🏷️ #金融改革 #上海金融办 #方星海 #证监会 #市场化
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📰 金融行业7月热招岗位更新！
本周金融行业招聘信息集中更新，覆盖多家银行及证券公司在京沪津等地的社会招聘、实习生岗位与校园招聘。核心岗位集中在金融科技与大模型应用、消防安全、零售市场、投资监督、网点管理、公司业务营销、数据库管理与衍生品研究等方向。招聘条件普遍要求相关专业背景、一定工作经验或实习经历、良好沟通与学习能力，以及对金融法规与内控合规的基本认识。部分岗位强调具备数据分析、人工智能应用、数据库管理等技能，另有对学历、年龄、资格证书的具体要求。参照信息来源，企业方将通过APP与微信公众号等渠道持续推送更新，帮助求职者把握金融行业热点岗位与实习机会。
🏷️ #金融 #实习 #招聘 #银行 #数据库
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本周金融行业招聘信息集中更新，覆盖多家银行及证券公司在京沪津等地的社会招聘、实习生岗位与校园招聘。核心岗位集中在金融科技与大模型应用、消防安全、零售市场、投资监督、网点管理、公司业务营销、数据库管理与衍生品研究等方向。招聘条件普遍要求相关专业背景、一定工作经验或实习经历、良好沟通与学习能力，以及对金融法规与内控合规的基本认识。部分岗位强调具备数据分析、人工智能应用、数据库管理等技能，另有对学历、年龄、资格证书的具体要求。参照信息来源，企业方将通过APP与微信公众号等渠道持续推送更新，帮助求职者把握金融行业热点岗位与实习机会。
🏷️ #金融 #实习 #招聘 #银行 #数据库
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📰 中信银行太原大营盘支行开展防非法金融宣传进企业活动_央广网
为积极响应2026年“防范非法金融活动宣传月”“普及金融知识万里行”活动号召，切实履行金融社会责任，筑牢基层金融安全防线，6月8日至7月2日，中信银行太原大营盘支行以“守住钱袋子·护好幸福家”为主题，走进山西一大型企业，面向企业管理人员、一线建筑工人及新市民青年群体，开展精准化防范非法金融知识普及宣传活动。活动现场，支行通过悬挂主题宣传横幅，营造浓厚宣教氛围，亮明宣传主题与服务宗旨，让防范非法金融理念直观落地，为本次科普宣传筑牢氛围基础。在专题课堂上，银行工作人员化身“金融讲师”，为企业员工带来沉浸式金融知识微课堂。工作人员现场发放宣传折页，结合建筑行业从业群体金融使用特点，重点讲解电信网络诈骗防范、非法集资危害、个人信息保护、工资卡安全使用、理财陷阱识别等实用知识。针对员工普遍关心的金融安全问题，现场逐一答疑解惑，引导大家树立理性消费观、正确金钱观，自觉抵制各类非法金融活动。为实现宣传精准触达、入脑入心，支行采取“一对一、面对面”差异化宣讲模式。针对年轻工友，重点科普网络贷款、刷单诈骗等新型骗局风险；针对年长工友，用通俗直白的语言拆解养老诈骗套路，以接地气的宣讲方式，让不同年龄段的员工都能听懂、学会、能用。同时，支行工作人员围绕企业资金安全防护、内部风险管控、员工金融教育等内容与企业人员开展探讨，深化银企联动机制，共同搭建防非反诈、风险共治的安全防线。本次活动有效提升了新市民及企业员工的金融素养和风险辨识、防范能力，帮助基层群体更好地规避金融风险、守护个人财产安全，获得企业及员工的高度认可，双方达成常态化金融知识普及合作意向。下一步，中信银行太原大营盘支行将持续践行“金融为民”初心，不断创新宣传形式、丰富宣传内容，常态化开展下沉式金融知识普及活动，切实守护群众金融财产安全，为营造安全、健康、和谐的区域金融环境贡献金融力量。
🏷️ #防范非法金融 #金融知识 #银企互动 #风险防控 #金融素养
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为积极响应2026年“防范非法金融活动宣传月”“普及金融知识万里行”活动号召，切实履行金融社会责任，筑牢基层金融安全防线，6月8日至7月2日，中信银行太原大营盘支行以“守住钱袋子·护好幸福家”为主题，走进山西一大型企业，面向企业管理人员、一线建筑工人及新市民青年群体，开展精准化防范非法金融知识普及宣传活动。活动现场，支行通过悬挂主题宣传横幅，营造浓厚宣教氛围，亮明宣传主题与服务宗旨，让防范非法金融理念直观落地，为本次科普宣传筑牢氛围基础。在专题课堂上，银行工作人员化身“金融讲师”，为企业员工带来沉浸式金融知识微课堂。工作人员现场发放宣传折页，结合建筑行业从业群体金融使用特点，重点讲解电信网络诈骗防范、非法集资危害、个人信息保护、工资卡安全使用、理财陷阱识别等实用知识。针对员工普遍关心的金融安全问题，现场逐一答疑解惑，引导大家树立理性消费观、正确金钱观，自觉抵制各类非法金融活动。为实现宣传精准触达、入脑入心，支行采取“一对一、面对面”差异化宣讲模式。针对年轻工友，重点科普网络贷款、刷单诈骗等新型骗局风险；针对年长工友，用通俗直白的语言拆解养老诈骗套路，以接地气的宣讲方式，让不同年龄段的员工都能听懂、学会、能用。同时，支行工作人员围绕企业资金安全防护、内部风险管控、员工金融教育等内容与企业人员开展探讨，深化银企联动机制，共同搭建防非反诈、风险共治的安全防线。本次活动有效提升了新市民及企业员工的金融素养和风险辨识、防范能力，帮助基层群体更好地规避金融风险、守护个人财产安全，获得企业及员工的高度认可，双方达成常态化金融知识普及合作意向。下一步，中信银行太原大营盘支行将持续践行“金融为民”初心，不断创新宣传形式、丰富宣传内容，常态化开展下沉式金融知识普及活动，切实守护群众金融财产安全，为营造安全、健康、和谐的区域金融环境贡献金融力量。
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