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📰 碳讨｜三年攻坚行动落地：重点行业节能降碳全面提速 — 新京报

6月15日，国家发展改革委联合有关部门印发《关于开展重点行业节能降碳改造攻坚三年行动的通知》，对钢铁、电解铝、水泥、平板玻璃等9个重点行业节能降碳改造作出系统部署。围绕高耗能行业的新一轮系统性改造，不仅意味着工业领域减碳路径由“增量扩张”转向“存量优化”，也折射我国能源治理从能耗约束向碳排放约束的演进。在这一过程中，政策落地、行业转型、企业成本与收益的平衡，成为“双碳”下半场的关键命题。通知本质是对现有节能降碳政策体系的延续与深化，强调通过技术升级、设备更新和工艺改造推动企业落实节能降碳任务，为十四五收官、十五五开启提供支撑。并与规划纲要等文件共同释放信号，推动节能降碳进入“行动”阶段。相较以往，节能降碳强调将清洁能源纳入评价体系，鼓励绿色电力利用，能源结构优化成为核心，形成以碳排放为核心的综合治理思路。专家指出，选择九大重点行业，是因其能耗与碳排放规模大、提升空间充分，且当前能效水平仍有显著提升空间。节能降碳不再单纯强调减排，而是通过提升能源使用结构与效率，降低系统成本、增强国际竞争力。随着风电、光伏等成本下降，节能与新能源相互补充， demand侧的每一次能耗降低都将带来基础设施投资的显著下降。挑战方面，行业处于下行周期、企业压力大，改造资金主要依赖企业自筹与银行贷款，绿色金融尚需完善评估能力与风险分担。政策通过财政支持、绿色金融、绿色认证等激励机制，降低初始投入、提升综合收益，并促使企业与国际绿色低碳标准接轨。未来绿色金融产品与配套机制的完善，将成为推动重点行业节能降碳改造的重要抓手。

🏷️ #节能降碳 #碳排放 #绿色金融 #清洁能源 #工业改造

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📰 腾讯云发布金融行业智能体专家团，助力金融机构加速AI应用落地

当前，AI已从问答演示走向会规划、有记忆、能执行的新阶段，金融行业也正在迈向 AI大规模应用的关键节点。腾讯云通过模型和工程能力，产业生态、AI infra以及workbuddy➕codebuddy 等产品平台，全面助力金融机构打造新时代的高效智力流水线，实现超级个体到超级组织的演进。为助力金融机构加速AI应用落地，腾讯云正式发布五大金融行业智能体专家团，覆盖银行、保险、资管等行业的关键业务场景，将尽职调查、资产配置、保险销售等高度依赖经验的工作，构建成可配置、可复用、可追溯的工程系统，金融智能体专家团即将上线workbuddy。打造全栈金融AI解决方案，落地超100个业务场景，金融机构落地 AI 大模型并非易事，需要在大模型的不确定性之间找到平衡，算力、数据、AI工程、组织协同与治理是主要挑战。腾讯云已面向金融行业打造覆盖混合算力底座、数据与知识服务、AI工程平台、金融级AI治理的全栈AI方案，近两年已在银行、保险、证券等领域探索超100个落地场景。代码开发被认为是金融行业AI大模型落地的最佳场景之一，codebuddy 可重塑传统开发流程、实现存量系统升级改造，效率显著提升。面向金融机构的智能体在场景复杂、精准度高、用户敏感等方面存在挑战，工商银行、中信证券、平安等持续探索智能体平台建设、知识工程、存量资产改造与安全防护等方向，未来将推进异构算力管理、智能体应用与安全等领域的合作。五大智能体专家团在银行、保险、证券、安全等领域提出具体应用，如尽职调查、资产配置、代理人助手、金融龙虾搭子平台FinClaw、智能渗透测试等，能够实现全链路自动化、可追溯性、生产力提升，推动金融行业从人力密集走向人机协同。未来腾讯金融云将基于 Workbuddy 等智能体框架创建应用市场，与客户、伙伴共同打造更多落地成果，构建繁荣的金融智能体生态。

🏷️ #金融智能体 #AI大模型 #金融云 #智能应用 #工作流智能

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📰 人工智能冲击金融业就业格局_中国经济网

本文围绕人工智能（AI）在金融行业的广泛应用及其引发的裁员潮展开分析。以渣打银行、星展银行、汇丰等案例为切入点，指出AI与自动化将重点削减人力资源、风险、合规、运营、技术支持等后台职能岗位，目标不仅在于成本下降，更在于提升运营效率与盈利水平。金融机构长期存在的重复性、低创造性工作将由AI接管，促使成本结构和组织模式的重大转型：员工向高价值、创造性岗位转移，资源聚焦于能带来更高回报的业务板块。文章强调这场裁员潮不仅是技术替代，更是组织架构与人力资源重塑的推进，应通过技能培训、岗位转岗等措施实现被替代员工的再就业与再培训，以确保替代过程带来持续的创造性劳动与业务增长。

🏷️ #AI裁员潮 #金融科技 #后台职能 #工作转型 #技能培训

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📰 2025年平均工资出炉，城镇非私营单位近13万元，这个行业最“多金”|界面新闻

2025年全国城镇非私营单位与私营单位就业人员的工资水平均有所提升。非私营单位年均工资为129441元，同比增长4.3%，扣除价格因素实际增长4.2%，区域间差异显著，东部地区最高，西部次之，东北和中部相对较低。行业层面信息传输、软件和信息技术服务业工资最高，其次是金融业，科学研究和技术服务业位居第三；住宿和餐饮等行业工资最低。增速方面，农林牧渔业和电力等行业增速最快，房地产及租赁商务服务则出现下降。私营单位方面，年均工资为71590元，增长3.0%，同样存在行业差异，金融业工资最高，农渔等行业最低。专家指出，提升居民消费与收入水平是稳定经济的关键，应通过增加就业、扩大中低收入群体收入、完善薪酬和社保等多举措来推动城乡居民增收和内需扩大。政府强调稳岗增收、培育新职业、优化职业技能提升与就业结构，推动工资性与经营性收入在收入分配中的比重上升，以促进经济长期良性循环。

🏷️ #工资 #就业 #增收 #城乡居民 #内需

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📰 工业经济向新向好稳中有进-金融频道-杭州网

一季度规模以上工业增加值同比增长6.1%，31省份全部实现正增长，34个行业实现同比增长，10个工业大省增速约7.2%。产业科技创新走深走实，已遴选21家国家级制造业中试平台、14家卓越级企业孵化器，发布行业标准304项，规模以上高技术制造业增加值同比增长12.5%。
装备工业呈现生产稳、投资升、出口强三大特征，规模以上装备制造业增加值同比增长6.2%，对工业增长的贡献率达19.4%。5G、千兆光网深度渗透，基站已达495.8万座，5G工厂1260家，累计建设2.5万余个5G+工业互联网项目，智能化水平持续提升，产品质量与效率显著改进。同时，绿色工厂和绿色园区持续扩容，节能降碳成效显著。

🏷️ #工业增长 #高技术制造 #绿色低碳 #工业互联网 #智能制造

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📰 工业智能体将掀起工业互联网平台的新一轮发展热潮_行业资讯_数字中国建设峰会

智能体技术正在推动人工智能产业向更高层级跃升，尤其在工业制造领域的应用潜力巨大。文章指出，智能体能够感知环境、自主决策并协同多模态工具，为各行各业提供以大模型为基础的解决方案，并且在金融、法律、软件等领域逐渐落地。要将智能体融入工业制造，需解决技术、数据与产业三方面的挑战：一是大语言模型与工业控制逻辑的协同与可解释性问题；二是数据孤岛与格式差异导致的训练与应用障碍；三是中小企业在普及部署中的成本与激励。为有效推进，需要以不同行业特征为导向，开发定制化的工业智能体，如结合时间序列数据的Time-series Pre-trained Transformer，并建立促进中小企业参与的机制，利用算力、数据、芯片设计等资源开展协同攻关，同时制定财政、金融及行业管理等政策，推动智能体在“两化融合”中的落地。工业智能体被视为推动工业互联网平台升级的杀手级工具，预计将重构平台顶层架构，提升行业知识体系与智能化水平，促进我国工业互联网平台进入新一轮发展阶段。

🏷️ #智能体 #工业互联网 #大模型 #工业制造 #两化融合

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📰 金融、数字技术等行业收入领先，湖南省发布2024年企业薪酬调查数据

湖南省近日发布了《2024年度企业薪酬调查信息》，通过对12073户样本企业的调查，涵盖了18个行业和多种职业，提供了全面的工资水平数据。调查显示，金融行业的平均工资水平最高，金融服务人员的中位数工资达10.28万元/年，而高技能数字职业的薪酬增长尤为显著，计算机相关岗位的中位数工资也接近或超过10万元。

此外，电力、信息传输等行业的工资水平持续上升，反映出这些行业的强劲需求。然而，传统服务行业的工资水平相对较低，住宿和餐饮业的中位数工资仅为4.37万元。调查还揭示了管理、技术和技能类岗位的薪酬随等级提升而显著增长，尤其是高层管理岗位的中位数工资达7.80万元。

此次薪酬调查还首次发布了各职业细类的工资数据，为求职者和企业招聘提供了更细致的参考依据，有助于推动工资集体协商及优化人力资源配置。整体来看，湖南省2024年的企业薪酬水平呈稳中有进的态势。

🏷️ #薪酬调查 #金融行业 #数字经济 #工资水平 #高技能人才

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📰 共探行业新机！2025工程材料与供应链金融对接暨砂石朋友圈华中交流活动圆满落幕

2025年12月20日，武汉举行了“2025工程材料与供应链金融对接暨砂石朋友圈华中交流活动”，由志豪链云与白露主办，吸引了近200位行业精英参与。此次活动以“务实对接、资源共享、协同共赢”为宗旨，聚焦行业痛点，搭建高效交流平台，探讨行业转型与协同发展。

活动议程包括供应链金融、资源对接、降本增效等核心议题，通过案例分享和互动访谈，为参会者提供了丰富的行业干货。志豪集团总经理熊翔分享了公司在非洲的投资进展，白露团队则带来了行业宏观数据的分享，展示了其在砂石行业的深厚影响力。

活动还包括资源推介和互动环节，参与者积极交流，现场气氛热烈。志豪链云与中电建长崃新材料签署了战略合作协议，双方将聚焦砂石产销协同等领域。志豪链云还推出了多项专属活动，吸引了大量参与者，进一步验证了资源的稀缺价值与精准供需对接能力。活动圆满落幕，志豪链云将继续推动行业高质量发展。

🏷️ #工程材料 #供应链金融 #资源共享 #行业交流 #战略合作

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📰 三类项目将获绿色金融重点支持 - 财经 - 中工网

工业和信息化部近日召开了主题为“用好绿色金融政策支持绿色工厂建设”的发布会，强调绿色金融在推动工业绿色化发展中的重要作用。此次发布会指出，研发和产业化应用项目、技术改造升级项目以及零碳工厂建设项目将成为重点支持方向。工信部与中国人民银行联合发布的通知明确了支持传统产业绿色低碳革新和新技术研发等项目，以促进绿色化发展。

具体支持措施包括鼓励企业进行节能降碳、资源循环利用及环保装备升级等绿色低碳改造项目。同时，国家将重点支持绿色工厂的建设，挖掘其降碳潜力。王鹏司长介绍了修订后的《绿色工厂评价通则》，该通则聚焦于能源低碳化、资源高效化等五个方面，形成了一套科学的评价方法，以便更好地反映企业的绿色化发展水平。

金融机构可依据绿色工厂的评价分数，开发差异化的金融产品，提供不同额度、利率和审批效率的金融服务。这一系列政策和措施旨在推动工业的绿色转型，助力实现可持续发展目标。通过政策引导和金融支持，促进企业在绿色化道路上的不断前行。

🏷️ #绿色金融 #工厂建设 #低碳发展 #技术改造 #节能减排

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📰 第一届融资担保行业职业技能大赛总决赛在长沙成功举办 - 21经济网

2025年12月3-4日，第一届融资担保行业职业技能大赛在湖南长沙成功举办，吸引了来自全国30多个省市的优秀选手参与。此次活动由中担协主办，旨在检阅行业技能水平，并展示融资担保人的专业素养与时代风采。大赛设有必答题、抢答题、辩论赛和挑战题四大环节，全面考察选手在政策法规、风险识别等方面的能力。

通过激烈的角逐，最终8名选手获得个人一等奖，华北赛区获团体一等奖，其他赛区也分别获得不同奖项。此次大赛不仅是对行业人才培养的集中检阅，也是弘扬工匠精神、激发奋进力量的生动实践。中担协表示，此次活动标志着行业人才队伍建设进入了标准化、系统化的新阶段。

赵良会长在讲话中强调，融资担保行业要积极践行金融强国战略，将大赛所体现的拼搏精神和专业追求融入到服务实体经济、防控风险等工作中，以推动行业高质量发展。此次大赛为行业发展提供了新的动力，展现了融资担保行业的自信与责任。

🏷️ #融资担保 #技能大赛 #工匠精神 #金融强国 #人才培养

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📰 全国融担精英齐聚长沙，第一届融资担保行业职业技能大赛总决赛成功举办_腾讯新闻

第一届融资担保行业职业技能大赛总决赛于12月3日至4日在湖南长沙举行，来自全国30多个省市的选手汇聚一堂，展现高水平的职业技能。大赛由中国融资担保业协会主办，旨在推动行业技能水平提升，促进人才队伍建设。大赛设置了多种比赛环节，考察选手在政策法规、风险识别等方面的专业素养，展现了选手们的拼搏精神与行业自信。

本届大赛不仅是对行业技能的检阅，更是弘扬工匠精神的重要实践。各赛区经过激烈的选拔，最终选出6名优秀选手参与总决赛。大赛的成绩分为个人奖和团体奖，旨在激励全行业形成精研业务、苦练内功的良好氛围。这次活动标志着融资担保行业人才建设进入新的阶段，助力“十四五”规划人才战略的实施。

通过这次比赛，融资担保行业将在建设金融强国的过程中贡献更多力量。协会领导强调了防范金融风险的重要性，并呼吁全行业不断提升专业素质，为推动金融高质量发展、服务中国式现代化做出更大贡献。未来，融资担保机构将继续发挥在普惠金融中的关键作用，努力构建更加稳健的金融体系。

🏷️ #融资担保 #职业技能大赛 #工匠精神 #金融强国 #人才建设

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📰 第一届融资担保行业职业技能大赛总决赛在长沙成功举办_湖南财经_财富频道

第一届融资担保行业职业技能大赛于12月3-4日在湖南长沙举行，吸引了来自全国各地的选手参赛。此次大赛由中国融资担保业协会主办，旨在提升行业技能水平，弘扬工匠精神。经过激烈的选拔，各赛区选出优秀选手参加总决赛，展现了融资担保行业的专业素养与时代风采。

大赛设置了必答题、抢答题、辩论赛和挑战题等环节，全面考察选手在政策法规、风险识别等方面的能力。最终，8名选手获得个人一等奖，多个赛区获得团体奖项，展现了各地选手的实力与风采。此次活动不仅是对行业技能的检阅，也为推动融资担保行业的发展提供了动力。

赵良在大会上强调，融资担保行业要积极践行金融强国战略，服务实体经济，防控金融风险。大赛彰显的拼搏精神和专业追求，将助力行业在现代化建设中发挥更大作用，推动金融高质量发展，为实现中国式现代化贡献力量。

🏷️ #融资担保 #职业技能 #工匠精神 #金融强国 #高质量发展

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📰 爱沙尼亚2025年第三季度平均月薪为2075欧元_腾讯新闻

根据爱沙尼亚国家统计局的报告，截至2025年第三季度，爱沙尼亚的平均每月税前工资为2075欧元，同比增长5.9%。尽管工资增长有所放缓，但与2024年第三季度的8.1%相比，仍显示出一定的增长潜力。各地区的工资差异明显，Harju County和Tartu County的平均工资分别为2324欧元和2060欧元，而Valga县的平均工资最低，仅为1549欧元。

在行业方面，信息与通信技术（ICT）和金融与保险业的平均工资最高，分别为3646欧元和3288欧元。电力、天然气等行业的工资增长率最高，达到15.3%。相比之下，住宿与餐饮服务业的平均工资最低，仅为1366欧元。整体来看，爱沙尼亚的工资结构和增长趋势反映了不同地区和行业之间的显著差异。

此外，2025年第三季度的中位数工资为1722欧元，显示出一半的雇员收入低于此水平。哈留县和塔尔图县的中位数工资最高，而瓦尔加县和沃鲁县则最低。雇员人数最多的行业为制造业，显示出该行业在爱沙尼亚经济中的重要性。

🏷️ #爱沙尼亚 #工资增长 #行业差异 #地区工资 #统计局

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📰 固定资产投资同比增长13.3%，龙门前10月经济数据出炉__南方+_南方plus

11月26日，龙门县公布了今年前10个月的主要经济指标，显示出经济运行的平稳健康态势。工业生产方面，规上工业总产值达到96.34亿元，同比增长6.7%，规上工业增加值同比增长12.7%。其中，采矿业和制造业表现较好，分别实现了16.1%和7.4%的增长，而电力、热力和水的生产及供应业则出现了小幅下降。

固定资产投资方面，龙门县在1-10月的固定资产投资同比增长13.3%。基础设施投资增长显著，达到48.1%，而房地产投资则同比下降32.6%。商品房销售面积也有所下降，完成6.39万平方米，同比下降13.7%。市场消费方面，社会消费品零售总额同比增长1.0%，但批发和零售业销售额均有所下降。

金融行业方面，公共预算收入和支出均有所增长，分别为16.39亿元和41.23亿元。尽管金融机构的存款余额有所下降，但贷款余额却实现了13.2%的增长，显示出金融行业的稳健发展。整体来看，龙门县在经济各领域的表现较为平稳，展现出一定的增长潜力。

🏷️ #龙门 #经济指标 #工业生产 #投资增长 #市场消费

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📰 重庆开展“工业绿效贷”助推制造业绿色低碳转型 - 要闻 - 低碳网

重庆市经济和信息化委员会与中国人民银行重庆市分行联合推出“工业绿效贷”，旨在推动制造业的绿色低碳转型。文件中提到，需完善“工业绿效码”，鼓励银行提供相关贷款服务，促进金融资源向绿色领域流动。通过“工业绿效码”平台，企业将得到更好的绿色技术支持与评估，从而提升其绿色化水平。

此次政策的实施不仅鼓励金融机构开发适合绿色企业的信贷产品，还加强了相关信息的共享与反馈机制，以提高融资效率。同时，市级贴息政策将支持符合条件的企业，进一步激励技术改造与创新项目的发展。通过多方协作，重庆市希望在绿色金融上形成合力，推动制造业实现高质量发展。

重庆市将继续强化政策保障，鼓励企业积极申请“工业绿效贷”，并在绿色项目上进行技术改造与创新。各部门需要加强统筹协调，确保政策的有效落实，并通过媒体宣传营造良好的绿色发展氛围，为制造业的绿色转型提供更为坚实的基础。

🏷️ #工业绿效贷 #绿色低碳 #金融支持 #技术改造 #绿色发展

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📰 国家发展改革委办公厅关于加快推动工程咨询行业高质量发展的意见

国家发展改革委提出的意见旨在加快工程咨询行业的高质量发展，强调行业在经济社会发展中的重要作用。工程咨询行业需为政府和社会投资者提供专业化的咨询和管理服务，围绕重大战略和政策实施，提升决策科学化水平和项目管理效益。

意见中提到要推广全过程工程咨询，鼓励机构整合资源，提供跨阶段的一体化服务。同时，推动数字化转型，利用现代信息技术构建数字化咨询标准，提升行业的创新能力和服务效率。还强调了多元化咨询服务体系的构建，支持机构创新服务模式，满足不同需求。

此外，意见还关注人才队伍建设，完善制度标准，推动国际交流合作，严格规范从业行为，强化行业自律管理，确保工程咨询行业的健康发展。各级发展改革部门需加强指导和监督，形成合力推动行业进步。

🏷️ #工程咨询 #高质量发展 #数字化转型 #人才建设 #行业规范

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📰 川渝地区2024年工资价位来了！来看看哪个职业收入高_四川在线

根据四川省人力资源和社会保障厅的最新调查，川渝地区2024年企业从业人员的工资报酬中位数为61954元/年，显示出整体工资水平的增长趋势。调查涵盖了18个行业门类的13717户企业和176.7万名职工，提供了不同行业、学历、岗位等级和工龄的工资价位信息。这些数据为企业了解人工成本和工资水平提供了重要参考。

在行业工资价位中，金融业、信息传输、软件和信息技术服务业以及电力、热力、燃气及水生产和供应业的中位数排名前三，分别为133467元/年、97816元/年和97622元/年。职业中类方面，金融服务人员和信息技术服务人员的工资中位数也名列前茅，分别为123660元/年和98000元/年，反映出高技能职业的市场价值。

此外，川渝地区2024年企业人均人工成本中位数为79900元/年，这些数据的发布为企业在薪酬管理和人力资源规划方面提供了有力支持。通过分析不同分位值，企业可以更好地调整薪酬结构，以适应市场变化。整体来看，川渝地区的人工成本水平呈现出良好的发展态势。

🏷️ #川渝地区 #工资中位数 #行业分析 #人工成本 #职工薪酬

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