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📰 长安基金董事会完成换届，进入治理优化新阶段
随着证监会关于核准长安基金管理有限公司变更主要股东及实际控制人相关批复的正式下发，长安基金步入新的发展阶段。近日，长安基金公告完成董事会换届调整，陈卓权出任董事长。标志着这家成立逾十年的公募基金公司在控股股东变更后，治理结构发生相应调整。据长安基金方面表示，董事会换届是公司股权结构变更后的治理结构的相应调整，有助于进一步推动内部治理持续优化、完善人才梯队建设。原董事会部分成员按程序不再履行董事职责，不影响公司正常运营。现有投研、市场、运营核心团队总体保持稳定，业务开展平稳有序。记者了解到，新任董事长陈卓权兼具技术背景与金融机构经营管理经验，在证券行业信息技术领域拥有近二十年从业经验，现任万联证券首席信息官，长期致力于金融机构数字化建设，曾主导人工智能、大模型在财富管理、风控运营等业务场景的落地实践，在科技架构搭建、数字化治理及风险管控方面具备深厚积淀。他的到任，被市场视为长安基金强化科技赋能、提升合规风控水平的重要信号。同时，其他新任董事亦具备深厚的金融行业从业或管理经验，新一届董事会的专业构成多元，战略决策能力有望进一步增强。在本次公告中，长安基金选举了陈卓权、王明德、谭志颖、黄海涛、张霄琴、张克中、胡挺、牟晋军为公司董事。分析人士指出，随着具有丰富公司治理经验和科技背景的新董事会到位，长安基金治理水平有望进一步提升。在董事会引领下，长安基金可以数字化转型和投研能力建设为双轮驱动，努力将股东资源禀赋转化为长期发展动能。长安基金表示，未来公司将依托万联证券在科技资源、业务协同等方面的赋能，持续夯实投研核心竞争力，积极储备公募REITs优质基础资产项目，服务实体经济。同时，公司将继续践行普惠金融理念，丰富财富管理供给。长安基金强调，所有业务协同均严格在合规前提下进行，落实公司治理独立性与持有人利益优先原则，始终把持有人利益置于首位，优化投资决策流程，提升客户服务响应效率，为广大投资者创造长期可持续的回报，在公募基金行业高质量发展进程中书写新篇章。
🏷️ #长安基金 #董事会 #科技赋能 #合规风控 #投研能力
🔗 原文链接
📰 长安基金董事会完成换届，进入治理优化新阶段
随着证监会关于核准长安基金管理有限公司变更主要股东及实际控制人相关批复的正式下发，长安基金步入新的发展阶段。近日，长安基金公告完成董事会换届调整，陈卓权出任董事长。标志着这家成立逾十年的公募基金公司在控股股东变更后，治理结构发生相应调整。据长安基金方面表示，董事会换届是公司股权结构变更后的治理结构的相应调整，有助于进一步推动内部治理持续优化、完善人才梯队建设。原董事会部分成员按程序不再履行董事职责，不影响公司正常运营。现有投研、市场、运营核心团队总体保持稳定，业务开展平稳有序。记者了解到，新任董事长陈卓权兼具技术背景与金融机构经营管理经验，在证券行业信息技术领域拥有近二十年从业经验，现任万联证券首席信息官，长期致力于金融机构数字化建设，曾主导人工智能、大模型在财富管理、风控运营等业务场景的落地实践，在科技架构搭建、数字化治理及风险管控方面具备深厚积淀。他的到任，被市场视为长安基金强化科技赋能、提升合规风控水平的重要信号。同时，其他新任董事亦具备深厚的金融行业从业或管理经验，新一届董事会的专业构成多元，战略决策能力有望进一步增强。在本次公告中，长安基金选举了陈卓权、王明德、谭志颖、黄海涛、张霄琴、张克中、胡挺、牟晋军为公司董事。分析人士指出，随着具有丰富公司治理经验和科技背景的新董事会到位，长安基金治理水平有望进一步提升。在董事会引领下，长安基金可以数字化转型和投研能力建设为双轮驱动，努力将股东资源禀赋转化为长期发展动能。长安基金表示，未来公司将依托万联证券在科技资源、业务协同等方面的赋能，持续夯实投研核心竞争力，积极储备公募REITs优质基础资产项目，服务实体经济。同时，公司将继续践行普惠金融理念，丰富财富管理供给。长安基金强调，所有业务协同均严格在合规前提下进行，落实公司治理独立性与持有人利益优先原则，始终把持有人利益置于首位，优化投资决策流程，提升客户服务响应效率，为广大投资者创造长期可持续的回报，在公募基金行业高质量发展进程中书写新篇章。
🏷️ #长安基金 #董事会 #科技赋能 #合规风控 #投研能力
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📰 官宣！券商高管，履新公募董事长！
8月15日，长安基金完成董事会换届，陈卓权出任董事长。这次变动与一周前证监会批复万联证券成为长安基金主要股东并完成受让相关，万联证券持股达63.70%，使控股股东变更落地后治理结构同步调整。陈卓权现任万联证券首席信息官，具近二十年证券信息技术经验，其任职被视为强化科技赋能、提升合规风控的信号。新任董事包括王明德、谭志颖、黄海涛、张霄琴、张克中、胡挺、牟晋军等，专业背景多元，市场普遍看好其战略决策能力提升。
长安基金表示，未来将依托万联证券的科技资源与业务协同，持续提升投研核心竞争力，储备公募REITs优质基础资产，服务实体经济，同时坚持普惠金融、丰富财富管理供给，确保治理独立性与持有人利益优先，优化投资决策流程、提升服务响应。此次换帅与控股股东变更密切相关，证监会早前批复万联成为主要股东，完成受让后，万联证券将成为第一大股东，巩固了广州国资券商在公募基金领域的布局。
万联证券此次控股被视为弥补大资管版图的关键举措，利于提升区域金融竞争力，并为未来在广州重点区域深化服务、拓展公募REITs等资产配置提供支撑。长安基金的公开资料显示，旗下产品以混合型为主，宏观策略与成长优选等产品有一定知名度，纳入万联证券的资产管理体系后，双方在科技、风控与财富管理方面的协同效应值得关注。
🏷️ #万联证券 #长安基金 #公募牌照 #控股变更 #科技赋能
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📰 官宣！券商高管，履新公募董事长！
8月15日，长安基金完成董事会换届，陈卓权出任董事长。这次变动与一周前证监会批复万联证券成为长安基金主要股东并完成受让相关，万联证券持股达63.70%，使控股股东变更落地后治理结构同步调整。陈卓权现任万联证券首席信息官，具近二十年证券信息技术经验，其任职被视为强化科技赋能、提升合规风控的信号。新任董事包括王明德、谭志颖、黄海涛、张霄琴、张克中、胡挺、牟晋军等，专业背景多元，市场普遍看好其战略决策能力提升。
长安基金表示，未来将依托万联证券的科技资源与业务协同，持续提升投研核心竞争力，储备公募REITs优质基础资产，服务实体经济，同时坚持普惠金融、丰富财富管理供给，确保治理独立性与持有人利益优先，优化投资决策流程、提升服务响应。此次换帅与控股股东变更密切相关，证监会早前批复万联成为主要股东，完成受让后，万联证券将成为第一大股东，巩固了广州国资券商在公募基金领域的布局。
万联证券此次控股被视为弥补大资管版图的关键举措，利于提升区域金融竞争力，并为未来在广州重点区域深化服务、拓展公募REITs等资产配置提供支撑。长安基金的公开资料显示，旗下产品以混合型为主，宏观策略与成长优选等产品有一定知名度，纳入万联证券的资产管理体系后，双方在科技、风控与财富管理方面的协同效应值得关注。
🏷️ #万联证券 #长安基金 #公募牌照 #控股变更 #科技赋能
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📰 严防高管“带病流动”，重大问题终身追责！史上最强金融机构治理新规出炉，将构建产业资本、金融资本“防火墙”
本次《意见》聚焦健全金融机构治理，通过22条措施提升金融体系的稳定性、抗风险能力和服务质效，并对保险行业的治理提出更高要求。首先提出到2029年形成权责边界清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转高效的治理机制，较2020—2022年的三年行动方案有更长远的目标与明确的量化标准。其次强调产业资本与金融资本“防火墙”，严格防范跨业经营与违规股东行为，推动股东信息披露与追偿机制落地，强化对股东及实际控制人的约束与监管。再次，推动董事会决策与监督职责并重，考核体系并入党委/党组、董事会与管理层，独立董事作用增强，须在审计、提名、薪酬等专门委员会中占多数并担任召集人，提升独立性与专业性。并提出健全长期激励机制、严格离任管控、建立终身问责制度、强化内部审计的独立性，以及对治理缺陷机构的早期干预与问责。这些举措将持续提高保险机构的治理水平，促使行业在强化党的领导、风险防控与资本约束之间实现良性循环，推动High-Quality的金融服务与稳健发展。
🏷️ #治理改革 #独立董事 #金融防火墙 #长期激励 #内部审计
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📰 严防高管“带病流动”，重大问题终身追责！史上最强金融机构治理新规出炉，将构建产业资本、金融资本“防火墙”
本次《意见》聚焦健全金融机构治理，通过22条措施提升金融体系的稳定性、抗风险能力和服务质效，并对保险行业的治理提出更高要求。首先提出到2029年形成权责边界清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转高效的治理机制，较2020—2022年的三年行动方案有更长远的目标与明确的量化标准。其次强调产业资本与金融资本“防火墙”，严格防范跨业经营与违规股东行为，推动股东信息披露与追偿机制落地，强化对股东及实际控制人的约束与监管。再次，推动董事会决策与监督职责并重，考核体系并入党委/党组、董事会与管理层，独立董事作用增强，须在审计、提名、薪酬等专门委员会中占多数并担任召集人，提升独立性与专业性。并提出健全长期激励机制、严格离任管控、建立终身问责制度、强化内部审计的独立性，以及对治理缺陷机构的早期干预与问责。这些举措将持续提高保险机构的治理水平，促使行业在强化党的领导、风险防控与资本约束之间实现良性循环，推动High-Quality的金融服务与稳健发展。
🏷️ #治理改革 #独立董事 #金融防火墙 #长期激励 #内部审计
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📰 券商竞争逻辑重构！告别粗放扩张，证券行业迈入科学治理新周期
2029年前，金融监管总局等联合发布的《关于健全金融机构治理的实施意见》推动证券行业进入以治理为核心的科学治理阶段。业内普遍认为，治理能力已成为新的竞争壁垒，六位一体的治理体系包括党建引领、管住股东、约束高管、完善内控、从严监管、净化生态，正将治理从软性合规提升为进入门槛的硬性条件。未来行业格局将分化升级，治理优良者享受制度性溢价，劣势机构将被加速出清。与此同时，平衡功能性与盈利性、实施长周期考核成为核心任务，需将顶层战略与全员绩效紧密结合，推动从注重规模向注重质量与长期价值转变。风险防控也被提升至生命线层级，需在场外衍生品、境外业务、投行业务等高风险领域建立健全的前置防控和跨区域合规体系，以实现对潜在高冲击风险的识别、评估与控制。
🏷️ #治理改革 #金融监管 #风险管理 #长期价值 #机构治理
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📰 券商竞争逻辑重构！告别粗放扩张，证券行业迈入科学治理新周期
2029年前，金融监管总局等联合发布的《关于健全金融机构治理的实施意见》推动证券行业进入以治理为核心的科学治理阶段。业内普遍认为，治理能力已成为新的竞争壁垒，六位一体的治理体系包括党建引领、管住股东、约束高管、完善内控、从严监管、净化生态，正将治理从软性合规提升为进入门槛的硬性条件。未来行业格局将分化升级，治理优良者享受制度性溢价，劣势机构将被加速出清。与此同时，平衡功能性与盈利性、实施长周期考核成为核心任务，需将顶层战略与全员绩效紧密结合，推动从注重规模向注重质量与长期价值转变。风险防控也被提升至生命线层级，需在场外衍生品、境外业务、投行业务等高风险领域建立健全的前置防控和跨区域合规体系，以实现对潜在高冲击风险的识别、评估与控制。
🏷️ #治理改革 #金融监管 #风险管理 #长期价值 #机构治理
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📰 券商竞争逻辑重构！告别粗放扩张，证券行业迈入科学治理新周期
本次金融监管总局等四部委发布的《关于健全金融机构治理的实施意见》标志着证券行业进入科学治理的新阶段。到2029年，行业将实现权责清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转高效的治理机制，正式告别以规模和速度为导向的粗放竞争，转向以治理水平和长期价值创造为核心的竞争格局。这一转变将促使行业分化升级：治理优良者获得更大业务弹性，治理不足者将被约束或出清。未来的竞争将聚焦三大趋势：一是以治理为导向的竞争标尺，头部综合化、中小特色化格局定型；二是并购从资产叠加走向治理体系深度重构；三是客户选择从通道效率转向对治理信任和长期风控能力的评价。为实现目标，需将“功能性与盈利性平衡”嵌入顶层战略和全员考核，强调长期主义、长周期考核以及对社会责任的强化，推动自营、财富管理等业务在合规、风险控制与价值创造之间实现协同。风险防控方面，强调覆盖全体系的风险管理、对小概率风险的前瞻识别以及对高风险领域如场外衍生品、境外业务等的重点管控，以确保金融稳定与服务实体经济的高质量发展。
🏷️ #治理 #风险管理 #长期主义 #金融监管 #证券行业
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📰 券商竞争逻辑重构！告别粗放扩张，证券行业迈入科学治理新周期
本次金融监管总局等四部委发布的《关于健全金融机构治理的实施意见》标志着证券行业进入科学治理的新阶段。到2029年，行业将实现权责清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转高效的治理机制，正式告别以规模和速度为导向的粗放竞争，转向以治理水平和长期价值创造为核心的竞争格局。这一转变将促使行业分化升级：治理优良者获得更大业务弹性，治理不足者将被约束或出清。未来的竞争将聚焦三大趋势：一是以治理为导向的竞争标尺，头部综合化、中小特色化格局定型；二是并购从资产叠加走向治理体系深度重构；三是客户选择从通道效率转向对治理信任和长期风控能力的评价。为实现目标，需将“功能性与盈利性平衡”嵌入顶层战略和全员考核，强调长期主义、长周期考核以及对社会责任的强化，推动自营、财富管理等业务在合规、风险控制与价值创造之间实现协同。风险防控方面，强调覆盖全体系的风险管理、对小概率风险的前瞻识别以及对高风险领域如场外衍生品、境外业务等的重点管控，以确保金融稳定与服务实体经济的高质量发展。
🏷️ #治理 #风险管理 #长期主义 #金融监管 #证券行业
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📰 券商竞争逻辑重构！告别粗放扩张，证券行业迈入科学治理新周期
金融监管总局等四部委联合发布《关于健全金融机构治理的实施意见》，引发证券行业广泛关注。业内普遍认为，该意见不仅弥补治理短板，更将治理能力提升为核心竞争要素，标志证券行业进入以质量、合规和治理为导向的科学治理新阶段。到2029年，基本形成权责清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转高效的治理机制，行业从“拼规模、拼速度”的粗放竞争转向“讲质量、讲治理”。未来行业将呈现三大趋势：以治理导向替代规模导向、并购从简单资本叠加转向治理体系重构、客户与市场对治理信任的升级。此外，意见强调平衡功能性与盈利性、实施长周期考核，推动顶层战略与全员考核的闭环，提升风险防控水平，构建全面风险管理体系。各券商正围绕自营、财富管理和社会责任等板块，完善考核体系、延长期限、提升治理能力，以实现“激励约束相容”的高质量发展。
🏷️ #治理能力 #风险防控 #长期考核 #治理导向 #高质量发展
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📰 券商竞争逻辑重构！告别粗放扩张，证券行业迈入科学治理新周期
金融监管总局等四部委联合发布《关于健全金融机构治理的实施意见》，引发证券行业广泛关注。业内普遍认为，该意见不仅弥补治理短板，更将治理能力提升为核心竞争要素，标志证券行业进入以质量、合规和治理为导向的科学治理新阶段。到2029年，基本形成权责清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转高效的治理机制，行业从“拼规模、拼速度”的粗放竞争转向“讲质量、讲治理”。未来行业将呈现三大趋势：以治理导向替代规模导向、并购从简单资本叠加转向治理体系重构、客户与市场对治理信任的升级。此外，意见强调平衡功能性与盈利性、实施长周期考核，推动顶层战略与全员考核的闭环，提升风险防控水平，构建全面风险管理体系。各券商正围绕自营、财富管理和社会责任等板块，完善考核体系、延长期限、提升治理能力，以实现“激励约束相容”的高质量发展。
🏷️ #治理能力 #风险防控 #长期考核 #治理导向 #高质量发展
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📰 金融机构治理新规：“关键少数”涉重大问题终身问责
本文介绍了金融监管总局等四部门联合发布的《关于健全金融机构治理的实施意见》（简称“意见”）及其核心内容，旨在整治大股东干预、内部人控制等治理顽疾，提升金融机构治理水平并增强金融体系稳定性。意见提出到2029年形成权责清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转高效的治理机制，推动分级分类监管，以适应不同金融机构的差异化特点，避免“一刀切”的治理标准。对高风险的大型金融机构强调顶层设计和穿透式风控，同时对中小机构聚焦清理不规范股东与关联交易，提升内控效率。建立股东准入、日常行为、追责等全链条治理，严格禁止滥用股东权利及利益输送，首次提出股东不当所得追回和风险责任事后追偿机制，显著提高违规成本，推动从事后惩戒向全流程监控转变。对高管与核心从业人员实施终身问责，杜绝带病流动，强化看门人责任，推动机构风控与治理能力提升。意见还强调以可持续发展和中长期激励机制为导向，平衡收益与风险，推动治理能力成为竞争差异化的重要标尺。未来金融行业将从拼规模转向讲治理、讲合规的高质量发展路径。
🏷️ #治理改革 #高管问责 #差异化监管 #股东治理 #长效激励
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📰 金融机构治理新规：“关键少数”涉重大问题终身问责
本文介绍了金融监管总局等四部门联合发布的《关于健全金融机构治理的实施意见》（简称“意见”）及其核心内容，旨在整治大股东干预、内部人控制等治理顽疾，提升金融机构治理水平并增强金融体系稳定性。意见提出到2029年形成权责清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转高效的治理机制，推动分级分类监管，以适应不同金融机构的差异化特点，避免“一刀切”的治理标准。对高风险的大型金融机构强调顶层设计和穿透式风控，同时对中小机构聚焦清理不规范股东与关联交易，提升内控效率。建立股东准入、日常行为、追责等全链条治理，严格禁止滥用股东权利及利益输送，首次提出股东不当所得追回和风险责任事后追偿机制，显著提高违规成本，推动从事后惩戒向全流程监控转变。对高管与核心从业人员实施终身问责，杜绝带病流动，强化看门人责任，推动机构风控与治理能力提升。意见还强调以可持续发展和中长期激励机制为导向，平衡收益与风险，推动治理能力成为竞争差异化的重要标尺。未来金融行业将从拼规模转向讲治理、讲合规的高质量发展路径。
🏷️ #治理改革 #高管问责 #差异化监管 #股东治理 #长效激励
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📰 [东吴证券]：保险资负管理新时代，有效匹配方能行稳致远 - 发现报告
本文系统梳理了保险行业在低利率、资产荒及新会计准则背景下进入的资负管理新时代。核心在于通过从产品开发到资产配置的全流程协同，实现资产与负债的期限、成本收益与流动性等多维匹配，降低错配风险。现状显示，负债端保费快速增长、产品结构持续调整，分红险转型成为重点；资产端资金运用规模提升，权益投资占比处于高位，债券配置比例上升以对冲久期缺口。新规（征求意见稿）将治理体系、量化指标和全流程管理进一步规范，推动行业向规范化治理迈进。海外经验（美、欧、日）对成本、久期与对冲工具的运用提供借鉴：美国强调账户分层配置与长期久期，欧洲重视久期管理与衍生品对冲，日本偏向境外债与死差型产品。未来展望强调结合中国实际建立资负管理体系：负债端推行浮动收益、降低刚性成本；资产端坚持长期主义、哑铃型配置，并完善长周期考核机制，警惕长端利率下行、权益波动及新单增速不足等风险。"
🏷️ #资负管理 #久期管理 #分红险转型 #浮动收益 #长期主义
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📰 [东吴证券]：保险资负管理新时代，有效匹配方能行稳致远 - 发现报告
本文系统梳理了保险行业在低利率、资产荒及新会计准则背景下进入的资负管理新时代。核心在于通过从产品开发到资产配置的全流程协同，实现资产与负债的期限、成本收益与流动性等多维匹配，降低错配风险。现状显示，负债端保费快速增长、产品结构持续调整，分红险转型成为重点；资产端资金运用规模提升，权益投资占比处于高位，债券配置比例上升以对冲久期缺口。新规（征求意见稿）将治理体系、量化指标和全流程管理进一步规范，推动行业向规范化治理迈进。海外经验（美、欧、日）对成本、久期与对冲工具的运用提供借鉴：美国强调账户分层配置与长期久期，欧洲重视久期管理与衍生品对冲，日本偏向境外债与死差型产品。未来展望强调结合中国实际建立资负管理体系：负债端推行浮动收益、降低刚性成本；资产端坚持长期主义、哑铃型配置，并完善长周期考核机制，警惕长端利率下行、权益波动及新单增速不足等风险。"
🏷️ #资负管理 #久期管理 #分红险转型 #浮动收益 #长期主义
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📰 从“示范诉讼”到“闭环治理” 两江新区人民法院筑牢金融法治“防火墙”
两江新区人民法院以金融审判职能为抓手，推动“示范诉讼”和“闭环治理”落地，打造金融法治防火墙。通过“以保促调、示范诉讼、分期付款、批量调解”组合方案，先行立案保全典型案件，推动涉案主体就多件案件达成一揽子和解，显著降低诉讼与保全成本，稳定产业链与资金链。随后，法院建立标准化调解文本、绿色司法确认通道，确保在48小时内止付纠纷落地，多途径阻断风险传导，既保障金融债权履行，又维护中小微企业生存发展。对于独立保函纠纷，法院快速止付并推动构建“法官+行业专家+调解员”多元调解机制，促成双方撤诉、改为补充协议，成为柔性化解纠纷的示范。年度工作还通过“司法建议+巡诊回访”闭环治理，促使长安汽车金融等企业整改存量、升级流程、优化合同，树立行业规范标杆。未来，该院将继续提供高效司法服务，推动辖区金融营商环境再升级。
🏷️ #金融法治 #示范诉讼 #闭环治理 #司法建议 #长安汽车金融
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📰 从“示范诉讼”到“闭环治理” 两江新区人民法院筑牢金融法治“防火墙”
两江新区人民法院以金融审判职能为抓手，推动“示范诉讼”和“闭环治理”落地，打造金融法治防火墙。通过“以保促调、示范诉讼、分期付款、批量调解”组合方案，先行立案保全典型案件，推动涉案主体就多件案件达成一揽子和解，显著降低诉讼与保全成本，稳定产业链与资金链。随后，法院建立标准化调解文本、绿色司法确认通道，确保在48小时内止付纠纷落地，多途径阻断风险传导，既保障金融债权履行，又维护中小微企业生存发展。对于独立保函纠纷，法院快速止付并推动构建“法官+行业专家+调解员”多元调解机制，促成双方撤诉、改为补充协议，成为柔性化解纠纷的示范。年度工作还通过“司法建议+巡诊回访”闭环治理，促使长安汽车金融等企业整改存量、升级流程、优化合同，树立行业规范标杆。未来，该院将继续提供高效司法服务，推动辖区金融营商环境再升级。
🏷️ #金融法治 #示范诉讼 #闭环治理 #司法建议 #长安汽车金融
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📰 营收换挡、百亿出清不良！招联金融开启消金下半场？
在消费金融行业由野蛮扩张向精细化运营转型的背景下，招联金融正通过内部调整来适配监管导向、化解历史风险、重建长效经营体系。公司营收增速放缓，资产规模扩张步伐放慢，净利润受益于更为合理的信用减值管理，体现出以质量胜过规模的转型逻辑。大规模不良资产通过市场化挂牌处置加速出清，帮助优化资产结构并降低长期隐含风险，尽管短期数据波动，但从长远看有利于稳健发展。除了资产端的风险治理，合规治理与消费者权益保护体系成为核心提升点，监管新规推动对合作机构、资金流向、催收与协商流程的全面规范，促使招联金融加强主体管控与全链路合规。综合来看，招联金融以降速增稳为主线，依托股东资源与风控基础，聚焦资产质量、合规与服务体验，力求在行业下半场走出长期可持续增长的路径。未来需要持续完成存量风险清理、完善第三方管控、主动提升消保水平，并以真实场景为导向，避免盲目扩张，构建稳健的盈利结构和可复制的精细化治理模式。
🏷️ #不良资产 #合规治理 #风控提升 #资产质量 #长期增长
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📰 营收换挡、百亿出清不良！招联金融开启消金下半场？
在消费金融行业由野蛮扩张向精细化运营转型的背景下，招联金融正通过内部调整来适配监管导向、化解历史风险、重建长效经营体系。公司营收增速放缓，资产规模扩张步伐放慢，净利润受益于更为合理的信用减值管理，体现出以质量胜过规模的转型逻辑。大规模不良资产通过市场化挂牌处置加速出清，帮助优化资产结构并降低长期隐含风险，尽管短期数据波动，但从长远看有利于稳健发展。除了资产端的风险治理，合规治理与消费者权益保护体系成为核心提升点，监管新规推动对合作机构、资金流向、催收与协商流程的全面规范，促使招联金融加强主体管控与全链路合规。综合来看，招联金融以降速增稳为主线，依托股东资源与风控基础，聚焦资产质量、合规与服务体验，力求在行业下半场走出长期可持续增长的路径。未来需要持续完成存量风险清理、完善第三方管控、主动提升消保水平，并以真实场景为导向，避免盲目扩张，构建稳健的盈利结构和可复制的精细化治理模式。
🏷️ #不良资产 #合规治理 #风控提升 #资产质量 #长期增长
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📰 科技金融成为高质量发展新引擎——鑫宏盛团队华东代表出席2026陆家嘴论坛，共话金融创新新未来
本届陆家嘴论坛聚焦金融改革开放和高质量发展，围绕科技金融、数字金融、绿色金融以及资本市场改革等议题，探讨金融服务实体经济的新路径。鑫宏盛华东区域代表在现场与嘉宾交流，强调科技创新进入新阶段，人工智能、生物医药、集成电路等战略性新兴产业成为经济增长引擎，金融系统需通过资源配置优化、产业协同和科技成果转化等方式提供多元化、精准化支持，推动产业升级。数字金融的发展正在重塑金融基础设施，利用大数据、云计算等提升风控与服务效率，覆盖普惠金融、供应链、跨境金融及财富管理等领域，以满足高质量发展对金融的新要求。未来，区域创新体系持续强化，产业链协同不断成熟，金融服务模式将从单一融资走向全链路的生态服务，涵盖创新生态建设、数据治理与金融安全体系建设，推动科技与金融深度融合，服务实体经济与区域产业升级。展望长三角区域，鑫宏盛团队将坚持专业、稳健、合规的发展理念，深化与创新企业、产业园区及金融机构的合作，探索科技金融赋能产业的新模式，为区域经济高质量发展贡献智慧与力量。
🏷️ #科技金融 #数字金融 #产业升级 #长三角 #金融改革
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📰 科技金融成为高质量发展新引擎——鑫宏盛团队华东代表出席2026陆家嘴论坛，共话金融创新新未来
本届陆家嘴论坛聚焦金融改革开放和高质量发展，围绕科技金融、数字金融、绿色金融以及资本市场改革等议题，探讨金融服务实体经济的新路径。鑫宏盛华东区域代表在现场与嘉宾交流，强调科技创新进入新阶段，人工智能、生物医药、集成电路等战略性新兴产业成为经济增长引擎，金融系统需通过资源配置优化、产业协同和科技成果转化等方式提供多元化、精准化支持，推动产业升级。数字金融的发展正在重塑金融基础设施，利用大数据、云计算等提升风控与服务效率，覆盖普惠金融、供应链、跨境金融及财富管理等领域，以满足高质量发展对金融的新要求。未来，区域创新体系持续强化，产业链协同不断成熟，金融服务模式将从单一融资走向全链路的生态服务，涵盖创新生态建设、数据治理与金融安全体系建设，推动科技与金融深度融合，服务实体经济与区域产业升级。展望长三角区域，鑫宏盛团队将坚持专业、稳健、合规的发展理念，深化与创新企业、产业园区及金融机构的合作，探索科技金融赋能产业的新模式，为区域经济高质量发展贡献智慧与力量。
🏷️ #科技金融 #数字金融 #产业升级 #长三角 #金融改革
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📰 【ESG-V评级观察】A股价值体检：从责任治理走向可持续投资价值-钛媒体官方网站
本文围绕济安金信ESG-V评级的核心维度“价值（V）”展开，解释V维度如何将企业的责任治理能力转化为长期投资价值。 V并非短期股价导向，而是从每股价值、公司价值、可交易价值及投资风险等多维度，结合济安定价、现金流、盈利质量、成长性及监管与市场风险等因素，综合评价企业的价值兑现能力。样本显示V维度呈中部分布，进入高评级区间的企业通常具备稳定盈利、健康现金流和较好资本回报，但仍受周期性行业波动、流动性与监管风险影响。行业层面，硬科技、金融、消费等领域呈现分化，区域维度也揭示了产业结构、龙头密度与市场活跃度对V评级的影响。总体来看，V维度强调的是将环境治理、社会责任与治理能力转化为经营效率、风险控制与资本回报，从而实现长期投资价值的能力。未来资本市场将从概念驱动走向质量驱动，真正具备长期价值的企业，能够在价值兑现、风险可控与估值合理之间保持平衡。
🏷️ #ESG-V #价值 #长期投资 #盈利质量 #风险控制
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本文围绕济安金信ESG-V评级的核心维度“价值（V）”展开，解释V维度如何将企业的责任治理能力转化为长期投资价值。 V并非短期股价导向，而是从每股价值、公司价值、可交易价值及投资风险等多维度，结合济安定价、现金流、盈利质量、成长性及监管与市场风险等因素，综合评价企业的价值兑现能力。样本显示V维度呈中部分布，进入高评级区间的企业通常具备稳定盈利、健康现金流和较好资本回报，但仍受周期性行业波动、流动性与监管风险影响。行业层面，硬科技、金融、消费等领域呈现分化，区域维度也揭示了产业结构、龙头密度与市场活跃度对V评级的影响。总体来看，V维度强调的是将环境治理、社会责任与治理能力转化为经营效率、风险控制与资本回报，从而实现长期投资价值的能力。未来资本市场将从概念驱动走向质量驱动，真正具备长期价值的企业，能够在价值兑现、风险可控与估值合理之间保持平衡。
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📰 沪苏共建数据要素生态 搭建跨域流通“快速路”
本次大会在江苏昆山举行，揭牌江苏省数据交易所昆山创新中心，并宣布“data on one platform, two verifications”模式正式落地，标志着沪苏两地数据交易与治理进入更高效阶段。大会围绕长三角一体化数据要素协同，推动两地数据交易平台共建、规则共建、场景共享，形成跨域数据流通的新范式。创新中心打通登记、交易、运营全环节，入驻产品实现“一地上架、两地互认”，有望提升数据流通效率、降低合规与交易成本，拉动数据要素市场活力。沪苏金融行业可信数据空间战略联盟成立，聚焦金融数据标准、治理与协同运营，围绕普惠信贷、科创金融等场景，打通政务、产业、金融数据通道，破解数据孤岛难题，推动区域金融风险联防与数字化协同，进一步释放数据价值，促进实体经济高质量发展。
🏷️ #数据交易 #长三角 #数据要素 #金融数据 #协同治理
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📰 沪苏共建数据要素生态 搭建跨域流通“快速路”
本次大会在江苏昆山举行，揭牌江苏省数据交易所昆山创新中心，并宣布“data on one platform, two verifications”模式正式落地，标志着沪苏两地数据交易与治理进入更高效阶段。大会围绕长三角一体化数据要素协同，推动两地数据交易平台共建、规则共建、场景共享，形成跨域数据流通的新范式。创新中心打通登记、交易、运营全环节，入驻产品实现“一地上架、两地互认”，有望提升数据流通效率、降低合规与交易成本，拉动数据要素市场活力。沪苏金融行业可信数据空间战略联盟成立，聚焦金融数据标准、治理与协同运营，围绕普惠信贷、科创金融等场景，打通政务、产业、金融数据通道，破解数据孤岛难题，推动区域金融风险联防与数字化协同，进一步释放数据价值，促进实体经济高质量发展。
🏷️ #数据交易 #长三角 #数据要素 #金融数据 #协同治理
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📰 时代财经
本次证券行业薪酬制度修订凸显“反向讨薪”与风险共担的长周期治理趋势，头部券商相继将薪酬递延、追索扣回等纳入核心条款，以实现风险责任的长期绑定。专家指出，这一机制并非单纯扣薪，而是通过把风险滞后性与责任脱节问题制度化，促使员工将潜在风险纳入决策视野，推动行业从追求规模转向追求质量。 wind 数据显示2025年上市券商人均薪酬普遍在40万至62万之间，部分头部的薪酬水平更高。修订后的指引明确递延支付起付时间、扩大追索范围至离职退休人员，并引入三年+的长周期考核，意在把风险 conserved 与激励绑定，促使从业者与企业共同承担风险。
总体来看，这场制度改革将对人才结构、企业治理和行业生态产生深远影响。短期内，部分中小券商可能面临人才流动压力；长期看，合规成本上升将成为新入门门槛，头部机构凭借跨境架构和买方投顾能力，市场将呈现质量导向的分化。三大制度突破包括长周期考核、T+2的递延支付与终身追责，旨在杜绝“人走账清”的现象，将专业声誉与经济责任长期绑定，推动行业从交易通道向风险管理者转型。
🏷️ #券商改革 #薪酬递延 #追索扣回 #风险管理 #长周期考核
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📰 时代财经
本次证券行业薪酬制度修订凸显“反向讨薪”与风险共担的长周期治理趋势，头部券商相继将薪酬递延、追索扣回等纳入核心条款，以实现风险责任的长期绑定。专家指出，这一机制并非单纯扣薪，而是通过把风险滞后性与责任脱节问题制度化，促使员工将潜在风险纳入决策视野，推动行业从追求规模转向追求质量。 wind 数据显示2025年上市券商人均薪酬普遍在40万至62万之间，部分头部的薪酬水平更高。修订后的指引明确递延支付起付时间、扩大追索范围至离职退休人员，并引入三年+的长周期考核，意在把风险 conserved 与激励绑定，促使从业者与企业共同承担风险。
总体来看，这场制度改革将对人才结构、企业治理和行业生态产生深远影响。短期内，部分中小券商可能面临人才流动压力；长期看，合规成本上升将成为新入门门槛，头部机构凭借跨境架构和买方投顾能力，市场将呈现质量导向的分化。三大制度突破包括长周期考核、T+2的递延支付与终身追责，旨在杜绝“人走账清”的现象，将专业声誉与经济责任长期绑定，推动行业从交易通道向风险管理者转型。
🏷️ #券商改革 #薪酬递延 #追索扣回 #风险管理 #长周期考核
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📰 吴清：坚决遏制赌押赛道、风格漂移等顽疾，持续完善程序化交易监管的机制安排
本次致辞回顾了基金行业在过去三十年中的发展成就与当前面临的挑战。文章指出，公募与私募基金资产管理规模已超过85万亿元，行业在防风险、强监管、促高质量发展方面取得稳健进展，服务实体经济与中长期资金配置效果明显。面对世界经济结构性变化和科技进步带来的新机遇，基金行业被赋予推动科技创新、产业升级和资本市场多层次发展的重要使命。文中强调需坚持规范为先、客户为本、功能导向与创新驱动四大原则，完善治理、强化风控、提升投研能力，推动从重规模向重回报转变，推动私募规范化、透明化发展，促进养老金、保险资金等长期资金加大股权投资力度，并强调深化程序化交易监管，防范市场操纵等风险。协会作为行业自律组织，将在党建引领、自律规范、服务与培训等方面发挥桥梁作用，力争打造一流投资机构和资本市场高质量发展的示范效应，为国家战略与民生福祉贡献力量。
🏷️ #基金发展 #高质量发展 #风险防控 #创新驱动 #长期资金
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📰 吴清：坚决遏制赌押赛道、风格漂移等顽疾，持续完善程序化交易监管的机制安排
本次致辞回顾了基金行业在过去三十年中的发展成就与当前面临的挑战。文章指出，公募与私募基金资产管理规模已超过85万亿元，行业在防风险、强监管、促高质量发展方面取得稳健进展，服务实体经济与中长期资金配置效果明显。面对世界经济结构性变化和科技进步带来的新机遇，基金行业被赋予推动科技创新、产业升级和资本市场多层次发展的重要使命。文中强调需坚持规范为先、客户为本、功能导向与创新驱动四大原则，完善治理、强化风控、提升投研能力，推动从重规模向重回报转变，推动私募规范化、透明化发展，促进养老金、保险资金等长期资金加大股权投资力度，并强调深化程序化交易监管，防范市场操纵等风险。协会作为行业自律组织，将在党建引领、自律规范、服务与培训等方面发挥桥梁作用，力争打造一流投资机构和资本市场高质量发展的示范效应，为国家战略与民生福祉贡献力量。
🏷️ #基金发展 #高质量发展 #风险防控 #创新驱动 #长期资金
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📰 金融向善 步履不停 上海汇添富公益基金会获评“5A级社会组织”-证券之星
上海汇添富公益基金会自2010年由汇添富基金发起成立，成为上海首家金融机构发起设立的公益基金会。通过长期机制支持公益项目、以金融专业能力服务公益、开放协作推动行业参与，基金会获得“5A级社会组织”最高等级认证，体现其规范治理与持续运营能力。其工作可归纳为四大特色：行业引领、业务创新、城市实践和长期可持续发展。首先在行业引领方面，基金会以金融公益实践为先，发布行业社会责任报告并推动生态圈建设，形成上海金融公益的协同效应；其次在治理与制度建设方面，推动慈善资产管理标准、投委会指南等行业规范，填补制度空白；再次在“城市实践”上，通过“城市温度”、“城市活力”和“城市力量”三张名片，服务城市建设者、支持乡村教育、参与灾害救援等，提升城市治理温度与社会影响力；最后在长期发展方面，持续打造标杆项目如“河流·孩子”助学，以及设立永久性捐赠机制，党建嵌入治理以确保持续性，形成以长期价值为导向的公益模式。通过这些努力，基金会致力于将金融向善的初心转化为可持续的社会价值，推动共同富裕与社会治理现代化。
🏷️ #公益基金 #5A级 #金融向善 #长期发展 #公益治理
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📰 金融向善 步履不停 上海汇添富公益基金会获评“5A级社会组织”-证券之星
上海汇添富公益基金会自2010年由汇添富基金发起成立，成为上海首家金融机构发起设立的公益基金会。通过长期机制支持公益项目、以金融专业能力服务公益、开放协作推动行业参与，基金会获得“5A级社会组织”最高等级认证，体现其规范治理与持续运营能力。其工作可归纳为四大特色：行业引领、业务创新、城市实践和长期可持续发展。首先在行业引领方面，基金会以金融公益实践为先，发布行业社会责任报告并推动生态圈建设，形成上海金融公益的协同效应；其次在治理与制度建设方面，推动慈善资产管理标准、投委会指南等行业规范，填补制度空白；再次在“城市实践”上，通过“城市温度”、“城市活力”和“城市力量”三张名片，服务城市建设者、支持乡村教育、参与灾害救援等，提升城市治理温度与社会影响力；最后在长期发展方面，持续打造标杆项目如“河流·孩子”助学，以及设立永久性捐赠机制，党建嵌入治理以确保持续性，形成以长期价值为导向的公益模式。通过这些努力，基金会致力于将金融向善的初心转化为可持续的社会价值，推动共同富裕与社会治理现代化。
🏷️ #公益基金 #5A级 #金融向善 #长期发展 #公益治理
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📰 共享沿沪宁发展新机遇，上海普陀举办科技金融专题交流活动
本次在上海普陀举行的科技金融产业交流活动以“共享沿沪宁发展新机遇 打造科技金融集聚区”为主题，聚焦沿沪宁产业创新带的长三角一体化发展。普陀区介绍了沿沪宁带作为“上海研发、沿线转化”的关键载体，以及科技金融产业集聚区的建设契合点，强调中心在多元共治、专业调解方面的成效，已受理纠纷672件，成功调解508件，显著提升企业回款和用户满意度。与会专家提出普陀应依托沿沪宁带开展跨区域协同，深化AI金融、创投与场景金融等领域的布局，完善数据治理与风险控制，打造具备前瞀性与落地能力的科技金融生态。交易集团金融总部表示将为沿沪宁企业提供全链条金融服务，如认股权试点、知识产权估值质押、融资租赁等，并推动上市通道。华师大等单位将以数据与AI风控支撑区域企业研发与人才培养。总体来看，目标在于通过四大支撑体系推动跨区域协同，持续深化资本联动，形成普陀研发创新与沿沪宁落地转化的全链协同新格局，提升普陀科技金融发展质量和区域辐射力。
🏷️ #科技金融 #沿沪宁 #长三角 #跨区域协同 #数据治理
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📰 共享沿沪宁发展新机遇，上海普陀举办科技金融专题交流活动
本次在上海普陀举行的科技金融产业交流活动以“共享沿沪宁发展新机遇 打造科技金融集聚区”为主题，聚焦沿沪宁产业创新带的长三角一体化发展。普陀区介绍了沿沪宁带作为“上海研发、沿线转化”的关键载体，以及科技金融产业集聚区的建设契合点，强调中心在多元共治、专业调解方面的成效，已受理纠纷672件，成功调解508件，显著提升企业回款和用户满意度。与会专家提出普陀应依托沿沪宁带开展跨区域协同，深化AI金融、创投与场景金融等领域的布局，完善数据治理与风险控制，打造具备前瞀性与落地能力的科技金融生态。交易集团金融总部表示将为沿沪宁企业提供全链条金融服务，如认股权试点、知识产权估值质押、融资租赁等，并推动上市通道。华师大等单位将以数据与AI风控支撑区域企业研发与人才培养。总体来看，目标在于通过四大支撑体系推动跨区域协同，持续深化资本联动，形成普陀研发创新与沿沪宁落地转化的全链协同新格局，提升普陀科技金融发展质量和区域辐射力。
🏷️ #科技金融 #沿沪宁 #长三角 #跨区域协同 #数据治理
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📰 鹏华基金周天帆：以长期主义赋能 提升基金业正外部性与公共价值
本次论坛聚焦数智时代的声誉风险管理与品牌公关的新路径，强调公募基金需以长期主义提升行业的正外部性与公共价值。鹏华基金品牌管理部周天帆在主旨演讲中提出，公募需以利益相关方为核心，统筹监管、投资者、媒体、公众及内部团队的多方诉求，构建内部治理与外部资源整合的长效机制，推动品牌软实力持续沉淀与价值共赢。为防控突发性舆情，须建立事前预防、事中处置、事后复盘的全链路闭环，打造立体化舆情应对体系，并以技术对抗AI 舆情污染，维护清朗金融舆论环境。其核心逻辑在于“对内履职到位、对外资源整合”，以“大树理论”阐释品牌长期健康的根基在管理、投研、人才、合规与科技等综合实力。鹏华基金还提出PR+IR深度融合，推动品牌运营、媒体传播、投教服务与投资者关系的一体化场景化运营，形成以传播稳健投研、全球配置、责任投资和持续提升投资者体验为核心的四大价值输出，最终实现被客户喜爱、获得长期信任的品牌目标。
🏷️ #长期主义 #声誉管理 #公募基金 #投教创新 #品牌融合
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📰 鹏华基金周天帆：以长期主义赋能 提升基金业正外部性与公共价值
本次论坛聚焦数智时代的声誉风险管理与品牌公关的新路径，强调公募基金需以长期主义提升行业的正外部性与公共价值。鹏华基金品牌管理部周天帆在主旨演讲中提出，公募需以利益相关方为核心，统筹监管、投资者、媒体、公众及内部团队的多方诉求，构建内部治理与外部资源整合的长效机制，推动品牌软实力持续沉淀与价值共赢。为防控突发性舆情，须建立事前预防、事中处置、事后复盘的全链路闭环，打造立体化舆情应对体系，并以技术对抗AI 舆情污染，维护清朗金融舆论环境。其核心逻辑在于“对内履职到位、对外资源整合”，以“大树理论”阐释品牌长期健康的根基在管理、投研、人才、合规与科技等综合实力。鹏华基金还提出PR+IR深度融合，推动品牌运营、媒体传播、投教服务与投资者关系的一体化场景化运营，形成以传播稳健投研、全球配置、责任投资和持续提升投资者体验为核心的四大价值输出，最终实现被客户喜爱、获得长期信任的品牌目标。
🏷️ #长期主义 #声誉管理 #公募基金 #投教创新 #品牌融合
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📰 人民论坛每日推荐（5篇）
文章汇集多位专家观点，围绕人工智能场景化应用、数字金融治理、长期护理保险、绿色能源出海以及民间投资激发等主题展开讨论。就人工智能而言，创新正由单一技术研发转向与各行业深度融合，强调在特定场景中的高质量、可持续应用，并以重大场景建设为牵引，建立平行场景与新范式，推动高质量落地。数字金融方面，随着金融法制完善与穿透式监管的推进，数字金融逐步走向法治轨道，提升服务实体经济的效率与公平性，为行业高质量发展提供保障。长期护理保险方面，强调覆盖广、可持续的制度设计，借鉴国际经验应对人口老龄化，推动多层次社会保障体系的完善。绿色能源出海强调以系统方案推动全球能源转型，需内外协同、规则参与与技术创新支撑，以实现高质量、可持续的全球竞争力。民间投资激发则聚焦制度稳定、数字化赋能与服务优化，促使投资回报可预期、进入门槛下降，形成长期生产率提升的正向循环。
🏷️ #人工智能 #金融治理 #长期护理 #绿色能源 #民间投资
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📰 人民论坛每日推荐（5篇）
文章汇集多位专家观点，围绕人工智能场景化应用、数字金融治理、长期护理保险、绿色能源出海以及民间投资激发等主题展开讨论。就人工智能而言，创新正由单一技术研发转向与各行业深度融合，强调在特定场景中的高质量、可持续应用，并以重大场景建设为牵引，建立平行场景与新范式，推动高质量落地。数字金融方面，随着金融法制完善与穿透式监管的推进，数字金融逐步走向法治轨道，提升服务实体经济的效率与公平性，为行业高质量发展提供保障。长期护理保险方面，强调覆盖广、可持续的制度设计，借鉴国际经验应对人口老龄化，推动多层次社会保障体系的完善。绿色能源出海强调以系统方案推动全球能源转型，需内外协同、规则参与与技术创新支撑，以实现高质量、可持续的全球竞争力。民间投资激发则聚焦制度稳定、数字化赋能与服务优化，促使投资回报可预期、进入门槛下降，形成长期生产率提升的正向循环。
🏷️ #人工智能 #金融治理 #长期护理 #绿色能源 #民间投资
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📰 做好金融“五篇大文章” 完善文化建设长效机制 106家证券公司文化建设年报亮相
2025年，证券行业的文化建设聚焦“做好金融五篇大文章”、完善长效机制、加强声誉风险管理与品牌塑造等要点，推动行业文化与经营深度融合，力争向国际一流投行迈进。多家机构将文化建设融入治理、绩效与激励体系，形成“规划—执行—评估—考核—激励”的闭环，强化软约束转硬指标的效应。重点领域包括科技金融、ESG与双碳研究、养老与数字金融，以及投行业务的数智化建设，外资券商也通过文化建设促进与本土金融文化的融合与传承，提升在中国市场的长期竞争力。展望2026年，行业将持续巩固成果，强化人才培养与国际化交流，打造具有中国特色的国际一流投行文化，推动企业品牌资产与知识产权的系统性积累，同时以AI竞赛与开放包容的文化氛围，促进科技文化的协同发展。
🏷️ #文化建设 #投行业务 #品牌塑造 #长效机制 #ESG
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📰 做好金融“五篇大文章” 完善文化建设长效机制 106家证券公司文化建设年报亮相
2025年，证券行业的文化建设聚焦“做好金融五篇大文章”、完善长效机制、加强声誉风险管理与品牌塑造等要点，推动行业文化与经营深度融合，力争向国际一流投行迈进。多家机构将文化建设融入治理、绩效与激励体系，形成“规划—执行—评估—考核—激励”的闭环，强化软约束转硬指标的效应。重点领域包括科技金融、ESG与双碳研究、养老与数字金融，以及投行业务的数智化建设，外资券商也通过文化建设促进与本土金融文化的融合与传承，提升在中国市场的长期竞争力。展望2026年，行业将持续巩固成果，强化人才培养与国际化交流，打造具有中国特色的国际一流投行文化，推动企业品牌资产与知识产权的系统性积累，同时以AI竞赛与开放包容的文化氛围，促进科技文化的协同发展。
🏷️ #文化建设 #投行业务 #品牌塑造 #长效机制 #ESG
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