📰 严防高管“带病流动”，重大问题终身追责！史上最强金融机构治理新规出炉，将构建产业资本、金融资本“防火墙”
本次《意见》聚焦健全金融机构治理，通过22条措施提升金融体系的稳定性、抗风险能力和服务质效，并对保险行业的治理提出更高要求。首先提出到2029年形成权责边界清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转高效的治理机制，较2020—2022年的三年行动方案有更长远的目标与明确的量化标准。其次强调产业资本与金融资本“防火墙”，严格防范跨业经营与违规股东行为，推动股东信息披露与追偿机制落地，强化对股东及实际控制人的约束与监管。再次，推动董事会决策与监督职责并重，考核体系并入党委/党组、董事会与管理层，独立董事作用增强，须在审计、提名、薪酬等专门委员会中占多数并担任召集人，提升独立性与专业性。并提出健全长期激励机制、严格离任管控、建立终身问责制度、强化内部审计的独立性，以及对治理缺陷机构的早期干预与问责。这些举措将持续提高保险机构的治理水平，促使行业在强化党的领导、风险防控与资本约束之间实现良性循环，推动High-Quality的金融服务与稳健发展。
🏷️ #治理改革 #独立董事 #金融防火墙 #长期激励 #内部审计
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📰 严防高管“带病流动”，重大问题终身追责！史上最强金融机构治理新规出炉，将构建产业资本、金融资本“防火墙”
本次《意见》聚焦健全金融机构治理，通过22条措施提升金融体系的稳定性、抗风险能力和服务质效，并对保险行业的治理提出更高要求。首先提出到2029年形成权责边界清晰、激励约束相容、风险管理严格、运转高效的治理机制，较2020—2022年的三年行动方案有更长远的目标与明确的量化标准。其次强调产业资本与金融资本“防火墙”，严格防范跨业经营与违规股东行为，推动股东信息披露与追偿机制落地，强化对股东及实际控制人的约束与监管。再次，推动董事会决策与监督职责并重，考核体系并入党委/党组、董事会与管理层，独立董事作用增强，须在审计、提名、薪酬等专门委员会中占多数并担任召集人，提升独立性与专业性。并提出健全长期激励机制、严格离任管控、建立终身问责制度、强化内部审计的独立性，以及对治理缺陷机构的早期干预与问责。这些举措将持续提高保险机构的治理水平，促使行业在强化党的领导、风险防控与资本约束之间实现良性循环，推动High-Quality的金融服务与稳健发展。
🏷️ #治理改革 #独立董事 #金融防火墙 #长期激励 #内部审计
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