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📰 券业格局重构！四类并购路径定型，行业并购迎来官方操作指引
2024年以来，券业并购与整合持续提速，已落地8起并购重组案例，标志性项目包括中金公司吸收合并东兴证券、信达证券的“三合一”交易，重塑行业格局。并购呈现四类清晰模式：一是央企体系资源整合，归集国有证券资产、减少体系内耗、优化资源配置；二是头部强强联合，国泰君安与海通证券合并，打造万亿级头部平台，促进国际一流投行建设；三是地方国资区域整合，东方证券并购上海证券、东吴证券并购东海证券，聚焦区域金融资源与地方金融服务能力；四是中型券商强弱互补，通过收购弥补业务与网点短板实现差异化竞争。随着并购潮提速，行业将迎来规范化、精细化发展。中国证券业协会正在征求意见《证券行业示范实践第7号——证券公司并购（征求意见稿）》以规范两类并购场景、交易流程与投后整合要求，旨在缓解“重并购、轻整合”的短板，推动并购规范化进程。
🏷️ #并购潮 #券商整合 #三合一 #国泰海通 #投行业务
🔗 原文链接
📰 券业格局重构！四类并购路径定型，行业并购迎来官方操作指引
2024年以来，券业并购与整合持续提速，已落地8起并购重组案例，标志性项目包括中金公司吸收合并东兴证券、信达证券的“三合一”交易，重塑行业格局。并购呈现四类清晰模式：一是央企体系资源整合，归集国有证券资产、减少体系内耗、优化资源配置；二是头部强强联合，国泰君安与海通证券合并，打造万亿级头部平台，促进国际一流投行建设；三是地方国资区域整合，东方证券并购上海证券、东吴证券并购东海证券，聚焦区域金融资源与地方金融服务能力；四是中型券商强弱互补，通过收购弥补业务与网点短板实现差异化竞争。随着并购潮提速，行业将迎来规范化、精细化发展。中国证券业协会正在征求意见《证券行业示范实践第7号——证券公司并购（征求意见稿）》以规范两类并购场景、交易流程与投后整合要求，旨在缓解“重并购、轻整合”的短板，推动并购规范化进程。
🏷️ #并购潮 #券商整合 #三合一 #国泰海通 #投行业务
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📰 大手笔！三家银行、五家保险机构将获财政部增资，涉资数千亿元 - 瑞财经
9月6日及前后多家国有金融与保险机构宣布财政部注资或拟定增扩资本的消息，显示央企财政补充资本的政策导向正在持续推进。中国人寿、太平保险、中国人保等集团分别获得不同额度注资，提升核心资本与抗风险能力，巩固稳健经营基础，推动治理完善与错位发展。中国再保、出口信用保险、工商银行、农业银行、进出口银行等亦有增资或定增公告，注资合计涉及数千亿级别，核心目的在于增强核心一级资本、提升偿付能力、扩展对实体经济的服务能力，以及提升政策性金融工具的执行力。上述消息共同描绘了以财政部为主导的增资扩股路径，通过加强核心资本来稳健推动国有金融机构服务实体经济、支持重大国家战略与金融市场稳定的长远格局。就长期影响而言，资本充实将有助于提升风险抵御与稳定性，但也对监管审核、发行安排和市场价格形成等环节提出更高的协同要求。此轮资本注入体现了国家对金融体系稳健运行及宏观经济调控能力的持续重视。
🏷️ #资本注资 #核心资本 #金融稳定 #实体经济 #国企改革
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📰 大手笔！三家银行、五家保险机构将获财政部增资，涉资数千亿元 - 瑞财经
9月6日及前后多家国有金融与保险机构宣布财政部注资或拟定增扩资本的消息，显示央企财政补充资本的政策导向正在持续推进。中国人寿、太平保险、中国人保等集团分别获得不同额度注资，提升核心资本与抗风险能力，巩固稳健经营基础，推动治理完善与错位发展。中国再保、出口信用保险、工商银行、农业银行、进出口银行等亦有增资或定增公告，注资合计涉及数千亿级别，核心目的在于增强核心一级资本、提升偿付能力、扩展对实体经济的服务能力，以及提升政策性金融工具的执行力。上述消息共同描绘了以财政部为主导的增资扩股路径，通过加强核心资本来稳健推动国有金融机构服务实体经济、支持重大国家战略与金融市场稳定的长远格局。就长期影响而言，资本充实将有助于提升风险抵御与稳定性，但也对监管审核、发行安排和市场价格形成等环节提出更高的协同要求。此轮资本注入体现了国家对金融体系稳健运行及宏观经济调控能力的持续重视。
🏷️ #资本注资 #核心资本 #金融稳定 #实体经济 #国企改革
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📰 中国华电集团产融控股有限公司党委：把党建工作融入企业改革发展
本文聚焦华电产融在“十五五”开局之年落实正确政绩观与高质量党建，推动高质量发展与能源转型。首先强调坚持党的全面领导，围绕“产融促产、以融促产”发展思路，提升五个价值导向，突出绿色低碳与风险防控并举，构建完善的决策管理与合规体系，确保国有资产保值增值。其次，聚焦服务国家能源安全与绿色转型，通过丰富的金融产品与服务创新，强化对民生与产业的金融支持，推进零碳园区、绿电直连等新业态的金融服务与合作模式，体现央企金融在服务国家战略中的核心作用。再次，强调内控合规的体系化建设，落实穿透式监管、全流程风控，构建横向到边、纵到底的风险治理网格，提升金融机构的风控能力与执行力。最终，强调将理念转化为行动，形成以“红蕴”党建为特色的体系化工作模式，打造“一流党建、一流产业金融”融合的发展格局，通过“四力四推”等举措和“三强三促”工作机制，确保改革发展、风控合规、人才队伍建设等目标落地。总体上，华电产融以党建引领、制度支撑和创新服务，推动能源产业的高质量发展与国家“双碳”目标的实现。
🏷️ #党建 #金融服务 #绿色发展 #内控合规 #国企改革
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📰 中国华电集团产融控股有限公司党委：把党建工作融入企业改革发展
本文聚焦华电产融在“十五五”开局之年落实正确政绩观与高质量党建，推动高质量发展与能源转型。首先强调坚持党的全面领导，围绕“产融促产、以融促产”发展思路，提升五个价值导向，突出绿色低碳与风险防控并举，构建完善的决策管理与合规体系，确保国有资产保值增值。其次，聚焦服务国家能源安全与绿色转型，通过丰富的金融产品与服务创新，强化对民生与产业的金融支持，推进零碳园区、绿电直连等新业态的金融服务与合作模式，体现央企金融在服务国家战略中的核心作用。再次，强调内控合规的体系化建设，落实穿透式监管、全流程风控，构建横向到边、纵到底的风险治理网格，提升金融机构的风控能力与执行力。最终，强调将理念转化为行动，形成以“红蕴”党建为特色的体系化工作模式，打造“一流党建、一流产业金融”融合的发展格局，通过“四力四推”等举措和“三强三促”工作机制，确保改革发展、风控合规、人才队伍建设等目标落地。总体上，华电产融以党建引领、制度支撑和创新服务，推动能源产业的高质量发展与国家“双碳”目标的实现。
🏷️ #党建 #金融服务 #绿色发展 #内控合规 #国企改革
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📰 八家中央金融企业拟合计增资三千六百亿元
证券时报报道，8家中央金融企业宣布增资计划，总额约3600亿元，用于补充核心一级资本，提升稳健经营与服务实体经济的能力，并增强抵御市场风险的水平。涉及银行与保险两大领域：银行方面，工商银行和农业银行拟向特定对象发行A股，募集资金分别不超过1000亿元和1600亿元；财政部亦将向政策性银行进资300亿元。保险方面，国有商业保险公司与政策性保险公司共5家参与，国人保拟向特定对象发行A股，募集资金不超过150亿元；财政部将向中国人寿集团、 中国太平分别注资350亿元、70亿元；中国再保拟由财政部现金认购内资股募集资金30亿元；中国出口信用保险公司将获100亿元注资。业内普遍将增资视为提升资本充足率、稳定金融体系、促进长期资金供给和服务实体经济的重要举措。学者认为此次增资不仅是对偿付能力的提升，更是对银行与保险在国家金融稳定框架中的功能再定位，强调大型国有保险机构在资本市场稳定与风险出清中的关键作用，以及对治理水平和长期经营理念的更高要求。
🏷️ #增资 #资本充足 #国有保险 #金融稳定 #实体经济
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📰 八家中央金融企业拟合计增资三千六百亿元
证券时报报道，8家中央金融企业宣布增资计划，总额约3600亿元，用于补充核心一级资本，提升稳健经营与服务实体经济的能力，并增强抵御市场风险的水平。涉及银行与保险两大领域：银行方面，工商银行和农业银行拟向特定对象发行A股，募集资金分别不超过1000亿元和1600亿元；财政部亦将向政策性银行进资300亿元。保险方面，国有商业保险公司与政策性保险公司共5家参与，国人保拟向特定对象发行A股，募集资金不超过150亿元；财政部将向中国人寿集团、 中国太平分别注资350亿元、70亿元；中国再保拟由财政部现金认购内资股募集资金30亿元；中国出口信用保险公司将获100亿元注资。业内普遍将增资视为提升资本充足率、稳定金融体系、促进长期资金供给和服务实体经济的重要举措。学者认为此次增资不仅是对偿付能力的提升，更是对银行与保险在国家金融稳定框架中的功能再定位，强调大型国有保险机构在资本市场稳定与风险出清中的关键作用，以及对治理水平和长期经营理念的更高要求。
🏷️ #增资 #资本充足 #国有保险 #金融稳定 #实体经济
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📰 中国财政部密集注资 加厚金融机构“安全垫”_财经要闻_财富频道
中央金融企业增资计划覆盖银行和保险领域，总额达到3600亿元，其中财政部直接出资3000亿元。银行端工行与农行通过定增共募集2600亿元，资金扣除发行费用后将用于补充核心一级资本；政策性银行中进出口银行获注资300亿元，旨在提升实体经济服务能力和对外开放的资金供给与风险防控韧性。保险端，中国人寿、中国太平、中国人保合计注资570亿元，政策性保险公司中国信保获注资100亿元；中国再保计划以现金认购内资股募集资金30亿元。此次注资被视为前瞻性布局而非应急举措，二季度末国有大行不良率改善、央企保险偿付能力处于安全区，注资有望提升资本充足率，扩充信贷投放空间，并强化对外贸、企业“走出去”等领域的金融支撑。此外，保险业需应对行业转型与长期利率下行带来的资本消耗，资本注入将有助于提升偿付能力充足率，促进科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融和数字金融等领域的发展。
🏷️ #增资 #资本充足率 #金融支持 #国企改革 #保险转型
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📰 中国财政部密集注资 加厚金融机构“安全垫”_财经要闻_财富频道
中央金融企业增资计划覆盖银行和保险领域，总额达到3600亿元，其中财政部直接出资3000亿元。银行端工行与农行通过定增共募集2600亿元，资金扣除发行费用后将用于补充核心一级资本；政策性银行中进出口银行获注资300亿元，旨在提升实体经济服务能力和对外开放的资金供给与风险防控韧性。保险端，中国人寿、中国太平、中国人保合计注资570亿元，政策性保险公司中国信保获注资100亿元；中国再保计划以现金认购内资股募集资金30亿元。此次注资被视为前瞻性布局而非应急举措，二季度末国有大行不良率改善、央企保险偿付能力处于安全区，注资有望提升资本充足率，扩充信贷投放空间，并强化对外贸、企业“走出去”等领域的金融支撑。此外，保险业需应对行业转型与长期利率下行带来的资本消耗，资本注入将有助于提升偿付能力充足率，促进科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融和数字金融等领域的发展。
🏷️ #增资 #资本充足率 #金融支持 #国企改革 #保险转型
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📰 前瞻布局支持金融机构高质量发展--经济·科技--人民网
财政部拟发行3000亿元特别国债，并通过增资形式对8家中央金融企业进行资本注入，整体资金将用于补充核心一级资本，增强风险抵御和服务实体经济能力。参与主体包括工商银行、农业银行等国有大型银行，以及中国人保、中国人寿、中国太平、中国再保等政策性金融机构和国有商业保险公司，财政部的认购或注资本金额合计较大。此举被视为“未雨绸缪”的前瞻性安排，体现国家对金融行业稳定与高质量发展的信心，旨在提升央企资本充足率、稳健经营并引导其进一步支持实体经济。业内人士认为此次注资具有长期“蓄能”效应，有助于改善偿付能力、扩大长期投资空间、提升政策性融资能力，同时维护金融市场的内在稳定性，推动金融服务实体经济的能力提升。财政与金融政策协同进一步深化，强调通过财政注资与资本市场工具协同推动经济高质量发展。
🏷️ #财政注资 #核心资本 #国企增资 #金融稳健 #实体经济
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📰 前瞻布局支持金融机构高质量发展--经济·科技--人民网
财政部拟发行3000亿元特别国债，并通过增资形式对8家中央金融企业进行资本注入，整体资金将用于补充核心一级资本，增强风险抵御和服务实体经济能力。参与主体包括工商银行、农业银行等国有大型银行，以及中国人保、中国人寿、中国太平、中国再保等政策性金融机构和国有商业保险公司，财政部的认购或注资本金额合计较大。此举被视为“未雨绸缪”的前瞻性安排，体现国家对金融行业稳定与高质量发展的信心，旨在提升央企资本充足率、稳健经营并引导其进一步支持实体经济。业内人士认为此次注资具有长期“蓄能”效应，有助于改善偿付能力、扩大长期投资空间、提升政策性融资能力，同时维护金融市场的内在稳定性，推动金融服务实体经济的能力提升。财政与金融政策协同进一步深化，强调通过财政注资与资本市场工具协同推动经济高质量发展。
🏷️ #财政注资 #核心资本 #国企增资 #金融稳健 #实体经济
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📰 财政部拟向5家保险公司增资700亿元，中国再保获增资30亿元_金改实验室_澎湃新闻-The Paper
财政部正通过注资方式继续推动金融体系资本化与国有大型保险集团增资。文章报道，中国再保通过向特定对象发行内资股募集资金30亿元，用于增强核心一级资本，发行价格1.33元/股，拟发行约22.56亿股，供股承诺长期持有，释放对保险再保险市场的稳定作用并支持实体经济与风险保障体系的提升。这一举措被视为中央金融企业增资政策的一部分，有助于国有保险集团扩大承保能力，提升对金融与实体经济的服务水平。与此同时，中国平安集团旗下多家公司及其他国有保险企业也宣布增资计划，财政部拟向5家保险公司合计注资700亿元，具体包括人寿保险集团350亿元、人保150亿元、太平70亿元、中国信保100亿元。上述资金注入遵循市场化、法治化原则，意在稳妥推进资本充实，增强金融行业发展前景。
🏷️ #资本市场 #保险增资 #国有企业 #核心一级资本 #财政部
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📰 财政部拟向5家保险公司增资700亿元，中国再保获增资30亿元_金改实验室_澎湃新闻-The Paper
财政部正通过注资方式继续推动金融体系资本化与国有大型保险集团增资。文章报道，中国再保通过向特定对象发行内资股募集资金30亿元，用于增强核心一级资本，发行价格1.33元/股，拟发行约22.56亿股，供股承诺长期持有，释放对保险再保险市场的稳定作用并支持实体经济与风险保障体系的提升。这一举措被视为中央金融企业增资政策的一部分，有助于国有保险集团扩大承保能力，提升对金融与实体经济的服务水平。与此同时，中国平安集团旗下多家公司及其他国有保险企业也宣布增资计划，财政部拟向5家保险公司合计注资700亿元，具体包括人寿保险集团350亿元、人保150亿元、太平70亿元、中国信保100亿元。上述资金注入遵循市场化、法治化原则，意在稳妥推进资本充实，增强金融行业发展前景。
🏷️ #资本市场 #保险增资 #国有企业 #核心一级资本 #财政部
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📰 3000亿！财政部密集注资银行、保险公司，释放重要信号
9月6日，财政部向8家国有金融机构注资，总额约3600亿元，直接出资3000亿元。此次前瞻性增资旨在增强核心一级资本、提升资本充足率，并以此撬动信贷投放空间，扩大银行对实体经济的金融支持，助力外贸稳增长与企业“走出去”。对银行端而言，资金将用于补充核心一级资本，预计资本充足率提升将带来信贷投放空间扩张，并增强逆周期调节能力和对国家重大战略的金融支撑。对保险端，注资有助于应对行业转型与长期利率下行带来的资本消耗，提升核心偿付能力充足率，支撑科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融和数字金融等业务发展，同时缓解资本约束对险企扩张的压力。权威人士指出，注资体现国家履行出资人职责、为市场传递信心，形成覆盖国有大型银行的系统性资本保障体系，进一步夯实金融体系服务实体经济的能力与抗风险底气。整体看，此轮财政注资具有前瞻性和防范性，将推动央企资本充足与风险应对能力同步提升，助力金融服务实体经济高质量发展。
🏷️ #财政注资 #资本充足 #银行信贷 #保险偿付 #国有金融
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📰 3000亿！财政部密集注资银行、保险公司，释放重要信号
9月6日，财政部向8家国有金融机构注资，总额约3600亿元，直接出资3000亿元。此次前瞻性增资旨在增强核心一级资本、提升资本充足率，并以此撬动信贷投放空间，扩大银行对实体经济的金融支持，助力外贸稳增长与企业“走出去”。对银行端而言，资金将用于补充核心一级资本，预计资本充足率提升将带来信贷投放空间扩张，并增强逆周期调节能力和对国家重大战略的金融支撑。对保险端，注资有助于应对行业转型与长期利率下行带来的资本消耗，提升核心偿付能力充足率，支撑科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融和数字金融等业务发展，同时缓解资本约束对险企扩张的压力。权威人士指出，注资体现国家履行出资人职责、为市场传递信心，形成覆盖国有大型银行的系统性资本保障体系，进一步夯实金融体系服务实体经济的能力与抗风险底气。整体看，此轮财政注资具有前瞻性和防范性，将推动央企资本充足与风险应对能力同步提升，助力金融服务实体经济高质量发展。
🏷️ #财政注资 #资本充足 #银行信贷 #保险偿付 #国有金融
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📰 财政部将发行3000亿元特别国债支持8家金融央企，释放什么信号？
财政部近期集中注资8家中央金融企业，总额涵盖银行、政策性银行及保险集团，拟募集资金共计约3600亿元，主要用于补充核心一级资本。此次安排覆盖面广、规模大、精准补充，意在提升核心一级资本充足率，满足TLAC等全球系统重要性银行监管要求，同时为未来信贷投放与保险承保提供空间，推动实体经济发展与金融稳健。分析认为，这并非针对个别机构的“救急”，而是一种前瞻性、系统性的资本布局，体现财政与货币政策协同、稳增长与防风险并举的总体思路。各方普遍看好本轮增资将释放信贷投放能力、加强风险抵御能力、促进公司治理与市场化经营机制的提升，并对金融市场稳定与长期发展产生积极影响。未来资金使用将聚焦重点领域、长期项目及服务国家战略，提升大行及保险集团对实体经济的支持力度。
🏷️ #增资 #核心一级资本 #TLAC #国企金融 #稳增长
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📰 财政部将发行3000亿元特别国债支持8家金融央企，释放什么信号？
财政部近期集中注资8家中央金融企业，总额涵盖银行、政策性银行及保险集团，拟募集资金共计约3600亿元，主要用于补充核心一级资本。此次安排覆盖面广、规模大、精准补充，意在提升核心一级资本充足率，满足TLAC等全球系统重要性银行监管要求，同时为未来信贷投放与保险承保提供空间，推动实体经济发展与金融稳健。分析认为，这并非针对个别机构的“救急”，而是一种前瞻性、系统性的资本布局，体现财政与货币政策协同、稳增长与防风险并举的总体思路。各方普遍看好本轮增资将释放信贷投放能力、加强风险抵御能力、促进公司治理与市场化经营机制的提升，并对金融市场稳定与长期发展产生积极影响。未来资金使用将聚焦重点领域、长期项目及服务国家战略，提升大行及保险集团对实体经济的支持力度。
🏷️ #增资 #核心一级资本 #TLAC #国企金融 #稳增长
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📰 国新证券党委书记、董事长张海文：树牢正确“三观” 奋力打造“强、优、特、美”一流券商
当前，证券行业正处于转型发展的关键阶段。对于中小券商而言，只有摆脱对规模和排名的简单追逐，立足自身禀赋深耕专业能力，才能在差异化竞争中赢得发展空间。对于国有证券公司而言，更需要发挥党的政治优势和组织优势，把准经营方向、完善市场化机制，在服务国家战略和实体经济中提升发展质效。国新证券党委书记、董事长张海文日前在接受中国证券报记者专访时表示，国新证券深入贯彻落实树立和践行正确政绩观学习教育有关要求，以正确政绩观校准经营观、业绩观、风险观，以高质量党建引领保障深化改革，打破“铁饭碗”“大锅饭”，建立市场化经营机制，切实处理好担当与责任、数量与质量、发展与风险等多方面辩证关系，有效树立和践行正确政绩观，持续激活发展动能，奋力打造“强、优、特、美”一流券商，走出具有自身特色的改革转型之路。 校准发展坐标 把政治性、人民性贯穿经营管理全过程 方向明，才能路径清；坐标准，改革发展才不会偏航。对证券公司而言，正确政绩观并非抽象的理念要求，而是决定“为谁经营、依靠什么经营、追求什么样的发展”的根本标尺。 张海文认为，金融工作的政治性、人民性，最终要体现为服务实体经济、服务国家战略的实际成效。对于央企控股券商而言，树立和践行正确政绩观，既是加强党的建设的重要任务，也是破解发展难题、推动转型突围的逻辑起点。 张海文表示，证券公司改革发展既涉及思想观念转变，也伴随着机制调整和利益重塑。只有先解决好政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩的问题，才能真正校准经营观、业绩观、风险观。 校准经营观，首先要把准经营方向。近年来，国新证券坚持“立足国新、服务央企、助力国家战略”的核心定位，将党的领导融入公司治理各环节，把是否有利于服务国家战略、是否有利于国资央企改革发展，作为经营决策的重要标准，推动经营重心进一步向服务实体经济和做好金融“五篇大文章”聚焦。 在张海文看来，中小券商不能简单复制头部机构的发展路径，更不能依赖粗放扩张争规模、抢排名，而应立足股东禀赋和自身能力，寻找真正能够形成比较优势的业务方向。国新证券主动融入中国国新“舰队出海”大局，着力构建“投行+投资+投研”全链条服务模式，增强服务国资央企改革发展和国有资本运营的专业能力。 校准业绩观，关键是处理好数量与质量、显绩与潜绩的关系。张海文表示，券商发挥金融功能，不能只看短期收入、市场排名和业务规模，更要考察业务质量、资本消耗、风险成本和长期价值。如果只重“眼前账”，容易诱发盲目扩张和短期冲动；只有把“长远账”纳入评价，才能引导员工从“抢份额、拼排名”转向“拼专业、比效率、重品质”。 为此，国新证券逐步建立以人均效能、风险调整后收益等为重要维度的综合考核体系，把打基础、利长远的工作纳入评价范围，对急功近利、忽视风险的行为形成约束，评价导向由注重规模扩张向更加注重功能发挥转变。 校准风险观，则要统筹发展和安全、创新与合规。资本市场实践一再表明，合规与稳健是证券公司可持续发展的生命线。张海文认为，风险管理不能只是中后台部门的职责，而应成为贯穿业务全流程的共同责任。既要推动“不合规不展业”成为行动自觉，也要建立与风险责任相匹配的激励约束机制，通过薪酬递延支付、风险责任追索和跟投审核等安排，把员工个人利益与公司长期发展更紧密地绑定起来。 张海文表示，经营观、业绩观、风险观相互联系、缺一不可。以正确政绩观校准“三观”，本质上是推动证券公司从规模速度导向转向质量效益导向，从短期竞争转向长期能力建设。 以改革破题 把政治优势转化为治理效能 近年来，面对行业竞争加剧和国企改革进入深水区的考验，国新证券把深化改革作为破题之举，推动管理机制、组织架构和人才队伍一体调整。 张海文介绍，公司党委坚决扛起改革主体责任，严格落实党委会前置研究程序，对改革方案、薪酬制度、机构编制等重大事项实行清单式集体决策管理，确保改革始终沿着正确方向推进。在经营管理中，公司坚持分类施策：总部部门突出战略管控和协同服务，一线业务部门突出市场开拓和专业服务，中后台部门突出流程优化和保障能力，着力改变“上下一般粗”的管理方式。 市场化经营机制是此次改革的重点。国新证券以人均效能为基础完善绩效管理体系，建立全员“业绩责任书”管理机制，对各岗位定期开展动态业绩对标回顾，同时将中国特色金融文化、证券行业荣辱观和合规风控要求纳入绩效考核，推动考核从单一结果评价转向经营质效、风险责任和履职表现的综合评价。 “深化考核机制改革，目的不是简单做减法，而是形成以实干实绩为导向的评价体系，让真正创造价值的人被看见，让担当作为的人有舞台。”张海文表示，2025年，国新证券先后在投行、资管、财富管理等业务单元公开开展干部竞聘，选拔部门负责人，强化“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的导向。随着考核机制逐步完善，员工的市场意识、效率意识和责任意识进一步增强。 在激励约束方面，国新证券严格落实绩效递延支付和风险责任追究，构建短期激励与中长期约束相结合的机制。以投行业务为例，公司将个人收益与项目存续期风险深度绑定，促使业务人员更加重视项目质量和合规风险，避免为追求短期业绩盲目争抢项目。 组织机构改革同样动真碰硬。针对机构冗余、管理链条较长等问题，国新证券于2025年实施近年来力度较大的组织架构调整。以投行业务单元为例，公司将原有13个部门整合为4个，组建统一协作团队，打破部门壁垒、强化业务协同；分支机构方面，完成多家分公司与同城营业部整合，进一步缩短管理链条，强化总部统筹和基层展业能力。 组织重塑的背后，是人才结构的同步优化。近三年，国新证券累计引进具有头部券商背景的专家人才近百人、知名高校毕业生70余人，补充重点业务领域的专业人才力量。同时，公司建立“警示督促、降级调岗、不胜任退出”三级退出机制，推动人员能进能出、岗位能上能下，在扩大人才供给的同时提升队伍质量。 改革既要有力度，也要有温度。机构调整涉及部门重组和员工转岗，如何稳定队伍、凝聚共识，是改革能否平稳落地的重要一环。张海文介绍，公司党委组建改革专班，制定“一部门一策”，依托基层党组织做好政策传导和思想沟通。党组织书记履行第一责任人职责，通过集体学习研讨、谈心谈话等方式回应员工关切；对于人员转岗转型，公司主动沟通并提供多渠道支持，努力做到“改革坚决、操作有情”，实现“大调整、小震动”。 一系列改革举措开始转化为经营质效。国新证券数据显示，与2023年相比，公司2025年利润总额、人均利润均实现较大幅度增长，行业分类评级持续提升，并获评2025年度“全国文明单位”。“这些变化说明，中小券商转型不能依靠短期冲刺，而要通过机制重塑激发内生动力，以专业化、差异化发展形成长期竞争力。”张海文说。 坚持长期主义 在服务大局中检验改革成效 改革成效，既要看当下解决了多少问题，更要看能否形成面向未来的能力。站在“十五五”开局起步的新阶段，张海文表示，国新证券将继续以正确政绩观校准经营观、业绩观、风险观，把制度优势进一步转化为发展优势，向“强、优、特、美”一流券商目标迈进。 张海文表示，国新证券将持续落实“第一议题”制度，深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，常态化开展正确政绩观教育，引导党员干部把金融工作的政治性、人民性落实到经营管理实践。同时，公司将把中国特色金融文化建设与政绩观塑造相结合，完善以“国证红·新启航”党建品牌为引领的品牌体系，使正确价值取向成为员工的共同遵循。 评价一家证券公司的改革成果，最终要看其服务实体经济和国家战略的能力是否增强。围绕“立足国新、服务央企、助力国家战略”的定位，国新证券将进一步提升对国资央企的研究和综合服务能力，聚焦改革深化、并购重组、产业升级等重点领域，发挥“投行+投资+投研”全链条优势，提供全流程、定制化服务，提升服务央企的覆盖面和渗透率。 能否做好金融“五篇大文章”，也是检验经营观和业绩观的重要标尺。张海文介绍，国新证券将加快科技创新企业股权融资项目储备，加大科创债、绿色债承销发行力度，巩固科技金融、绿色金融领域的相对优势；探索“信用+产业链”融资产品，更精准地满足实体企业融资需求；发挥耐心资本作用，以长期陪伴支持硬科技企业成长。 在市场化机制建设层面，国新证券将继续锚定全员劳动生产率，优化岗位业绩指标体系，探索考核“亮灯”预警机制，完善不胜任退出管理，推动“能者上、庸者下”成为常态。同时，加快优化总公司和分支机构薪酬结构，强化业绩进度与激励兑现的联动，健全中长期激励约束体系，使业绩贡献得到及时、客观评价。 越是深化改革、加快发展，越要筑牢安全底线。国新证券将继续完善全面风险管理体系，严格执行“三重一大”决策制度，压实证券公司“看门人”责任，坚持“申报即担责”，严把项目准入、尽职调查和信息披露关，健全全流程质量控制和合规管理体系。同时，加强反洗钱顶层设计和信息系统建设，提升数字化风控能力，推动合规人员更早介入重大项目和业务创新，以专业合规方案支持业务稳健发展。 张海文表示，正确政绩观最终要靠实践检验。对国新证券而言，既要看经营指标的改善，更要看服务国家战略的成色、专业能力的积累、风险底线是否牢固以及员工队伍能否成长。面向未来，国新证券将继续以深化改革增强发展动力，以稳健经营夯实发展根基，在服务金融强国建设和中国式现代化进程中展现央企控股券商的责任担当。
🏷️ #国新证券 #改革 #政绩观 #市场化机制 #央企控股
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📰 国新证券党委书记、董事长张海文：树牢正确“三观” 奋力打造“强、优、特、美”一流券商
当前，证券行业正处于转型发展的关键阶段。对于中小券商而言，只有摆脱对规模和排名的简单追逐，立足自身禀赋深耕专业能力，才能在差异化竞争中赢得发展空间。对于国有证券公司而言，更需要发挥党的政治优势和组织优势，把准经营方向、完善市场化机制，在服务国家战略和实体经济中提升发展质效。国新证券党委书记、董事长张海文日前在接受中国证券报记者专访时表示，国新证券深入贯彻落实树立和践行正确政绩观学习教育有关要求，以正确政绩观校准经营观、业绩观、风险观，以高质量党建引领保障深化改革，打破“铁饭碗”“大锅饭”，建立市场化经营机制，切实处理好担当与责任、数量与质量、发展与风险等多方面辩证关系，有效树立和践行正确政绩观，持续激活发展动能，奋力打造“强、优、特、美”一流券商，走出具有自身特色的改革转型之路。 校准发展坐标 把政治性、人民性贯穿经营管理全过程 方向明，才能路径清；坐标准，改革发展才不会偏航。对证券公司而言，正确政绩观并非抽象的理念要求，而是决定“为谁经营、依靠什么经营、追求什么样的发展”的根本标尺。 张海文认为，金融工作的政治性、人民性，最终要体现为服务实体经济、服务国家战略的实际成效。对于央企控股券商而言，树立和践行正确政绩观，既是加强党的建设的重要任务，也是破解发展难题、推动转型突围的逻辑起点。 张海文表示，证券公司改革发展既涉及思想观念转变，也伴随着机制调整和利益重塑。只有先解决好政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩的问题，才能真正校准经营观、业绩观、风险观。 校准经营观，首先要把准经营方向。近年来，国新证券坚持“立足国新、服务央企、助力国家战略”的核心定位，将党的领导融入公司治理各环节，把是否有利于服务国家战略、是否有利于国资央企改革发展，作为经营决策的重要标准，推动经营重心进一步向服务实体经济和做好金融“五篇大文章”聚焦。 在张海文看来，中小券商不能简单复制头部机构的发展路径，更不能依赖粗放扩张争规模、抢排名，而应立足股东禀赋和自身能力，寻找真正能够形成比较优势的业务方向。国新证券主动融入中国国新“舰队出海”大局，着力构建“投行+投资+投研”全链条服务模式，增强服务国资央企改革发展和国有资本运营的专业能力。 校准业绩观，关键是处理好数量与质量、显绩与潜绩的关系。张海文表示，券商发挥金融功能，不能只看短期收入、市场排名和业务规模，更要考察业务质量、资本消耗、风险成本和长期价值。如果只重“眼前账”，容易诱发盲目扩张和短期冲动；只有把“长远账”纳入评价，才能引导员工从“抢份额、拼排名”转向“拼专业、比效率、重品质”。 为此，国新证券逐步建立以人均效能、风险调整后收益等为重要维度的综合考核体系，把打基础、利长远的工作纳入评价范围，对急功近利、忽视风险的行为形成约束，评价导向由注重规模扩张向更加注重功能发挥转变。 校准风险观，则要统筹发展和安全、创新与合规。资本市场实践一再表明，合规与稳健是证券公司可持续发展的生命线。张海文认为，风险管理不能只是中后台部门的职责，而应成为贯穿业务全流程的共同责任。既要推动“不合规不展业”成为行动自觉，也要建立与风险责任相匹配的激励约束机制，通过薪酬递延支付、风险责任追索和跟投审核等安排，把员工个人利益与公司长期发展更紧密地绑定起来。 张海文表示，经营观、业绩观、风险观相互联系、缺一不可。以正确政绩观校准“三观”，本质上是推动证券公司从规模速度导向转向质量效益导向，从短期竞争转向长期能力建设。 以改革破题 把政治优势转化为治理效能 近年来，面对行业竞争加剧和国企改革进入深水区的考验，国新证券把深化改革作为破题之举，推动管理机制、组织架构和人才队伍一体调整。 张海文介绍，公司党委坚决扛起改革主体责任，严格落实党委会前置研究程序，对改革方案、薪酬制度、机构编制等重大事项实行清单式集体决策管理，确保改革始终沿着正确方向推进。在经营管理中，公司坚持分类施策：总部部门突出战略管控和协同服务，一线业务部门突出市场开拓和专业服务，中后台部门突出流程优化和保障能力，着力改变“上下一般粗”的管理方式。 市场化经营机制是此次改革的重点。国新证券以人均效能为基础完善绩效管理体系，建立全员“业绩责任书”管理机制，对各岗位定期开展动态业绩对标回顾，同时将中国特色金融文化、证券行业荣辱观和合规风控要求纳入绩效考核，推动考核从单一结果评价转向经营质效、风险责任和履职表现的综合评价。 “深化考核机制改革，目的不是简单做减法，而是形成以实干实绩为导向的评价体系，让真正创造价值的人被看见，让担当作为的人有舞台。”张海文表示，2025年，国新证券先后在投行、资管、财富管理等业务单元公开开展干部竞聘，选拔部门负责人，强化“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的导向。随着考核机制逐步完善，员工的市场意识、效率意识和责任意识进一步增强。 在激励约束方面，国新证券严格落实绩效递延支付和风险责任追究，构建短期激励与中长期约束相结合的机制。以投行业务为例，公司将个人收益与项目存续期风险深度绑定，促使业务人员更加重视项目质量和合规风险，避免为追求短期业绩盲目争抢项目。 组织机构改革同样动真碰硬。针对机构冗余、管理链条较长等问题，国新证券于2025年实施近年来力度较大的组织架构调整。以投行业务单元为例，公司将原有13个部门整合为4个，组建统一协作团队，打破部门壁垒、强化业务协同；分支机构方面，完成多家分公司与同城营业部整合，进一步缩短管理链条，强化总部统筹和基层展业能力。 组织重塑的背后，是人才结构的同步优化。近三年，国新证券累计引进具有头部券商背景的专家人才近百人、知名高校毕业生70余人，补充重点业务领域的专业人才力量。同时，公司建立“警示督促、降级调岗、不胜任退出”三级退出机制，推动人员能进能出、岗位能上能下，在扩大人才供给的同时提升队伍质量。 改革既要有力度，也要有温度。机构调整涉及部门重组和员工转岗，如何稳定队伍、凝聚共识，是改革能否平稳落地的重要一环。张海文介绍，公司党委组建改革专班，制定“一部门一策”，依托基层党组织做好政策传导和思想沟通。党组织书记履行第一责任人职责，通过集体学习研讨、谈心谈话等方式回应员工关切；对于人员转岗转型，公司主动沟通并提供多渠道支持，努力做到“改革坚决、操作有情”，实现“大调整、小震动”。 一系列改革举措开始转化为经营质效。国新证券数据显示，与2023年相比，公司2025年利润总额、人均利润均实现较大幅度增长，行业分类评级持续提升，并获评2025年度“全国文明单位”。“这些变化说明，中小券商转型不能依靠短期冲刺，而要通过机制重塑激发内生动力，以专业化、差异化发展形成长期竞争力。”张海文说。 坚持长期主义 在服务大局中检验改革成效 改革成效，既要看当下解决了多少问题，更要看能否形成面向未来的能力。站在“十五五”开局起步的新阶段，张海文表示，国新证券将继续以正确政绩观校准经营观、业绩观、风险观，把制度优势进一步转化为发展优势，向“强、优、特、美”一流券商目标迈进。 张海文表示，国新证券将持续落实“第一议题”制度，深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，常态化开展正确政绩观教育，引导党员干部把金融工作的政治性、人民性落实到经营管理实践。同时，公司将把中国特色金融文化建设与政绩观塑造相结合，完善以“国证红·新启航”党建品牌为引领的品牌体系，使正确价值取向成为员工的共同遵循。 评价一家证券公司的改革成果，最终要看其服务实体经济和国家战略的能力是否增强。围绕“立足国新、服务央企、助力国家战略”的定位，国新证券将进一步提升对国资央企的研究和综合服务能力，聚焦改革深化、并购重组、产业升级等重点领域，发挥“投行+投资+投研”全链条优势，提供全流程、定制化服务，提升服务央企的覆盖面和渗透率。 能否做好金融“五篇大文章”，也是检验经营观和业绩观的重要标尺。张海文介绍，国新证券将加快科技创新企业股权融资项目储备，加大科创债、绿色债承销发行力度，巩固科技金融、绿色金融领域的相对优势；探索“信用+产业链”融资产品，更精准地满足实体企业融资需求；发挥耐心资本作用，以长期陪伴支持硬科技企业成长。 在市场化机制建设层面，国新证券将继续锚定全员劳动生产率，优化岗位业绩指标体系，探索考核“亮灯”预警机制，完善不胜任退出管理，推动“能者上、庸者下”成为常态。同时，加快优化总公司和分支机构薪酬结构，强化业绩进度与激励兑现的联动，健全中长期激励约束体系，使业绩贡献得到及时、客观评价。 越是深化改革、加快发展，越要筑牢安全底线。国新证券将继续完善全面风险管理体系，严格执行“三重一大”决策制度，压实证券公司“看门人”责任，坚持“申报即担责”，严把项目准入、尽职调查和信息披露关，健全全流程质量控制和合规管理体系。同时，加强反洗钱顶层设计和信息系统建设，提升数字化风控能力，推动合规人员更早介入重大项目和业务创新，以专业合规方案支持业务稳健发展。 张海文表示，正确政绩观最终要靠实践检验。对国新证券而言，既要看经营指标的改善，更要看服务国家战略的成色、专业能力的积累、风险底线是否牢固以及员工队伍能否成长。面向未来，国新证券将继续以深化改革增强发展动力，以稳健经营夯实发展根基，在服务金融强国建设和中国式现代化进程中展现央企控股券商的责任担当。
🏷️ #国新证券 #改革 #政绩观 #市场化机制 #央企控股
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📰 诚通证券党委书记、董事长张威：以正确“三观”夯实发展根基 走好国有资本运营特色之路
诚通证券自2022年接管并入中国诚通以来，逐步转型为以国有资本运营为核心的证券公司。2023年实现利润总额5.78亿元，近三年净利润持续正增长，至2025年底覆盖81家国资央企主体和132只央企债券标的，显示出稳健的成长态势。乌托邦式的目标并非利润最大化，而是坚持“守正创新”、服务实体经济和国资央企高质量发展。公司将党建融入治理，强化政治、经济、社会三重责任，建立四级合规管理体系，推动以学习促治理、以风险控底线。以“专业立身、实干为本”为导向，打造差异化、专业化的国资央企服务平台，推动债券自主做市及央企价值提升，形成了“央企通”“国企通”等特色产品。展望未来，诚通证券将以正确政绩观为指引，落实五大战略攻坚，进一步提升核心竞争力，力争成为一流的投资银行和投资机构，在服务国资央企领域发挥更大作用。
🏷️ #国企证券 #合规治理 #差异化创新 #风险管理 #国资央企服务
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📰 诚通证券党委书记、董事长张威：以正确“三观”夯实发展根基 走好国有资本运营特色之路
诚通证券自2022年接管并入中国诚通以来，逐步转型为以国有资本运营为核心的证券公司。2023年实现利润总额5.78亿元，近三年净利润持续正增长，至2025年底覆盖81家国资央企主体和132只央企债券标的，显示出稳健的成长态势。乌托邦式的目标并非利润最大化，而是坚持“守正创新”、服务实体经济和国资央企高质量发展。公司将党建融入治理，强化政治、经济、社会三重责任，建立四级合规管理体系，推动以学习促治理、以风险控底线。以“专业立身、实干为本”为导向，打造差异化、专业化的国资央企服务平台，推动债券自主做市及央企价值提升，形成了“央企通”“国企通”等特色产品。展望未来，诚通证券将以正确政绩观为指引，落实五大战略攻坚，进一步提升核心竞争力，力争成为一流的投资银行和投资机构，在服务国资央企领域发挥更大作用。
🏷️ #国企证券 #合规治理 #差异化创新 #风险管理 #国资央企服务
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📰 深耕数智化转型，国泰基金以智能平台筑牢组合管理核心能力
在金融安全建设持续深化、金融信息系统国产化加速推进的背景下，国泰基金以数字化转型为驱动，将人工智能技术深度融入投资研究、组合管理等核心业务，打造基于昇腾NPU的国产化组合管理平台。通过多模态识别与检索、场外交易语义识别等算法落地，提升业务智能化水平，形成从数据到智能服务的一体化架构。系统分层覆盖硬件、互联、运行、应用和安全五层，运行层采用MindSpore与CANN，数据层以Hadoop大数据架构支撑，技术架构强调图像处理、RAG、BERT+BiLSTM+CRF等在金融文本与表格识别中的应用，并通过综合管理模块提升投资、交易、风控、运营等场景的效率与合规性。在应用成效方面，交易与投资管理效率显著提升，运营成本降低，风控与合规得到强化，平台也促进了复合型人才培养与数智化思维的深入。此外，该项目以国产化智能平台为载体，推动核心技术自主化及金融科技产业生态的完善，为基金行业的数字主权与普惠金融提供样本与路径。未来，国泰基金将继续加大科技投入，推动前沿技术在金融场景的深度落地。
🏷️ #金融科技 #国产化 #昇腾NPU #智能组合管理 #金融安全
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📰 深耕数智化转型，国泰基金以智能平台筑牢组合管理核心能力
在金融安全建设持续深化、金融信息系统国产化加速推进的背景下，国泰基金以数字化转型为驱动，将人工智能技术深度融入投资研究、组合管理等核心业务，打造基于昇腾NPU的国产化组合管理平台。通过多模态识别与检索、场外交易语义识别等算法落地，提升业务智能化水平，形成从数据到智能服务的一体化架构。系统分层覆盖硬件、互联、运行、应用和安全五层，运行层采用MindSpore与CANN，数据层以Hadoop大数据架构支撑，技术架构强调图像处理、RAG、BERT+BiLSTM+CRF等在金融文本与表格识别中的应用，并通过综合管理模块提升投资、交易、风控、运营等场景的效率与合规性。在应用成效方面，交易与投资管理效率显著提升，运营成本降低，风控与合规得到强化，平台也促进了复合型人才培养与数智化思维的深入。此外，该项目以国产化智能平台为载体，推动核心技术自主化及金融科技产业生态的完善，为基金行业的数字主权与普惠金融提供样本与路径。未来，国泰基金将继续加大科技投入，推动前沿技术在金融场景的深度落地。
🏷️ #金融科技 #国产化 #昇腾NPU #智能组合管理 #金融安全
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📰 成都产投集团旗下美吉投资跻身成都农商银行前十大股东_央广网
成都产业资本集团旗下成都工投美吉投资有限公司完成多批次成都农商银行股份受让，当前持股0.68%，成为成都农商银行第九大股东。此次增持体现产业资本集团对成都农商银行长期稳健经营与城市产业协同发展的高度认可，也是深耕本土优质金融股权布局的重要阶段性成果。成都农商银行作为国资持股比例最大的金融机构，聚焦“三农”、小微企业和地方实体经济，网点覆盖深入、服务城乡融合，且在多项权威榜单中名列前茅，入选财富中国500强。未来，产业资本集团将坚持资本运营+资产管理的发展定位，围绕存量资产管理运营，做实股权资产、做大债权资产，持续布局优质金融资产，优化资产结构，推动金融服务实体经济与制造业升级。成都产投集团将继续发挥国有资本引导作用，激活区域金融“活水”，提升实体制造业转型升级能力，推动成都市高质量发展。
🏷️ #金融股权 #国资委托 #实体经济 #产业资本 #成都发展
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📰 成都产投集团旗下美吉投资跻身成都农商银行前十大股东_央广网
成都产业资本集团旗下成都工投美吉投资有限公司完成多批次成都农商银行股份受让，当前持股0.68%，成为成都农商银行第九大股东。此次增持体现产业资本集团对成都农商银行长期稳健经营与城市产业协同发展的高度认可，也是深耕本土优质金融股权布局的重要阶段性成果。成都农商银行作为国资持股比例最大的金融机构，聚焦“三农”、小微企业和地方实体经济，网点覆盖深入、服务城乡融合，且在多项权威榜单中名列前茅，入选财富中国500强。未来，产业资本集团将坚持资本运营+资产管理的发展定位，围绕存量资产管理运营，做实股权资产、做大债权资产，持续布局优质金融资产，优化资产结构，推动金融服务实体经济与制造业升级。成都产投集团将继续发挥国有资本引导作用，激活区域金融“活水”，提升实体制造业转型升级能力，推动成都市高质量发展。
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📰 2026江苏绿色金融国际合作创新对接会在宁举行
本次江苏绿色金融国际合作创新对接会在南京召开，围绕绿色金融高质量发展、全球趋势与中国路径等主题，汇聚国际组织、银行、企业与研究机构专家，探讨绿色金融在促进低碳转型中的作用与合作路径。与会各方强调绿色金融要从单一项目服务转向推动产业转型，强化前沿研究、扩大开放与协同机制建设，提升绿色金融服务质量与效益，以实现经济社会的绿色低碳转型。中国央行江苏分行及联合国环境规划署等代表从宏观和国际经验出发，提出统一度量、标准建设及转型金融的关键要素，强调碳市场、转型金融、碳资产等工具在融资中的应用潜力。会上还揭牌成立江苏绿色金融创新研究中心，并发布首批攻坚课题，明确以研究、产品创新、国际合作推动绿色金融开放协同、产学研用多方协同，形成具有江苏特色的开放生态系统。未来，持续深化与境内外专业机构交流合作，推动创新成果落地，助力江苏经济社会绿色低碳高质量发展。
🏷️ #绿色金融 #转型金融 #碳市场 #国际合作 #创新研究
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📰 2026江苏绿色金融国际合作创新对接会在宁举行
本次江苏绿色金融国际合作创新对接会在南京召开，围绕绿色金融高质量发展、全球趋势与中国路径等主题，汇聚国际组织、银行、企业与研究机构专家，探讨绿色金融在促进低碳转型中的作用与合作路径。与会各方强调绿色金融要从单一项目服务转向推动产业转型，强化前沿研究、扩大开放与协同机制建设，提升绿色金融服务质量与效益，以实现经济社会的绿色低碳转型。中国央行江苏分行及联合国环境规划署等代表从宏观和国际经验出发，提出统一度量、标准建设及转型金融的关键要素，强调碳市场、转型金融、碳资产等工具在融资中的应用潜力。会上还揭牌成立江苏绿色金融创新研究中心，并发布首批攻坚课题，明确以研究、产品创新、国际合作推动绿色金融开放协同、产学研用多方协同，形成具有江苏特色的开放生态系统。未来，持续深化与境内外专业机构交流合作，推动创新成果落地，助力江苏经济社会绿色低碳高质量发展。
🏷️ #绿色金融 #转型金融 #碳市场 #国际合作 #创新研究
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📰 深圳一日注销6家保险中介机构，告别牌照红利，保险中介大洗牌时代来临
近两年，金融监管持续推进保险中介行业的“清虚提质”整治，深圳监管局集中注销6家空壳、违规或长期停业的保险中介机构牌照，标志着行业进入以合规经营、专业服务、精细化运营为核心的高质量发展阶段。此前多家机构依赖牌照资源与渠道套利实现被动盈利，现阶段“躺赚”模式被彻底终结，“报行合一”制度落地后，违规费用返还与不正当利益输送空间被封堵，合规内控、职业责任保险、数据报送等监管标准不断收紧，空壳低效机构加速出清，市场生态持续净化。 与此同时，国资主体则通过集中剥离非核心保险中介资产来优化资源配置、提升主业聚焦，推动行业估值逻辑由“牌照即价值”向以经营质量、服务能力与合规水平为核心的定价机制转变。多家央企与地方国企相继挂牌转让旗下中介股权，体现出行业结构性调整与“瘦身健体、提质增效”的改革方向。总体来看，行业正在从粗放外部条件向内在经营能力驱动的高质量发展转型。
🏷️ #监管整治 #空壳清出 #高质量发展 #国资剥离 #牌照退出
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📰 深圳一日注销6家保险中介机构，告别牌照红利，保险中介大洗牌时代来临
近两年，金融监管持续推进保险中介行业的“清虚提质”整治，深圳监管局集中注销6家空壳、违规或长期停业的保险中介机构牌照，标志着行业进入以合规经营、专业服务、精细化运营为核心的高质量发展阶段。此前多家机构依赖牌照资源与渠道套利实现被动盈利，现阶段“躺赚”模式被彻底终结，“报行合一”制度落地后，违规费用返还与不正当利益输送空间被封堵，合规内控、职业责任保险、数据报送等监管标准不断收紧，空壳低效机构加速出清，市场生态持续净化。 与此同时，国资主体则通过集中剥离非核心保险中介资产来优化资源配置、提升主业聚焦，推动行业估值逻辑由“牌照即价值”向以经营质量、服务能力与合规水平为核心的定价机制转变。多家央企与地方国企相继挂牌转让旗下中介股权，体现出行业结构性调整与“瘦身健体、提质增效”的改革方向。总体来看，行业正在从粗放外部条件向内在经营能力驱动的高质量发展转型。
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📰 丁向群调任国家金融监管总局党委书记、辞任中国人保董事长，人保集团一把手席位悬空
中国人保宣布董事长丁向群因工作调动辞任执行董事、董事长，转任国家金融监督管理总局党委书记，任期内成就与贡献获得高度评价。此次人事变动体现了国内金融监管与保险行业的人事布局调整，丁向群的离任使集团董事长职位出现空缺，但董事会将维持完整架构，日常运作不受影响。丁向群具有银行、保险央企及地方政务的跨领域经历，既懂市场化运营，也具备顶层设计视角，能够推动监管规则落地与行业稳定发展。新任董事长人选将由中组部统筹，市场普遍认为将来自国有保险或大型银行高管群体，短期内经营团队将继续执行既定目标。此次调整一方面充实监管一线力量，另一方面促使国有保险企业稳健发展，监管政策走向及新任高管落地仍为行业关注焦点。
🏷️ #董事长空缺 #国家金融监管总局 #国有保险 #人保集团 #政策调整
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📰 丁向群调任国家金融监管总局党委书记、辞任中国人保董事长，人保集团一把手席位悬空
中国人保宣布董事长丁向群因工作调动辞任执行董事、董事长，转任国家金融监督管理总局党委书记，任期内成就与贡献获得高度评价。此次人事变动体现了国内金融监管与保险行业的人事布局调整，丁向群的离任使集团董事长职位出现空缺，但董事会将维持完整架构，日常运作不受影响。丁向群具有银行、保险央企及地方政务的跨领域经历，既懂市场化运营，也具备顶层设计视角，能够推动监管规则落地与行业稳定发展。新任董事长人选将由中组部统筹，市场普遍认为将来自国有保险或大型银行高管群体，短期内经营团队将继续执行既定目标。此次调整一方面充实监管一线力量，另一方面促使国有保险企业稳健发展，监管政策走向及新任高管落地仍为行业关注焦点。
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📰 【电视精编版】走好金融强国之路：党建引领上海国际金融中心建设的浦东实践丨陆家嘴金融沙龙
本期陆家嘴金融沙龙聚焦党建引领金融发展的实践路径，汇聚交通银行、银联、银行博物馆、爱建证券、工银安盛人寿等领域代表，围绕政治性与人民性开展深度交流。嘉宾从不同维度分享经验：王强强调党中央对上海金融工作的战略部署，推动五个中心建设与高质量发展，突出党建在制度、组织和底线管理中的保障作用；钟玮介绍“长征引航 银联奋进”等特色党建工程，强调以党建引领业务高质量发展并践行“支付为民”的初心；黄沂海提炼中国特色金融文化的五大特质，强调其在国际金融中心建设中的支撑作用；杨毅分享以党建引领混改，聚焦“四新企业”赋能与治理融合，提升服务与合规能力；金哲峰展示在合资企业中通过共识构建、六个有机统一模式实现党建与经营深度融合，促成投资与利润增长。圆桌讨论进一步探讨浦东样本的融合路径，如人才培养、金融治理与科技赋能等要点，为上海国际金融中心核心区提供可操作的实践经验与发展蓝图。通过持续的机制化、场景化、国际化输出，本系列活动将为浦东乃至上海的金融改革与高质量发展提供持续性的“浦东智慧”。
🏷️ #党建引领 #浦东金融 #金融改革 #高质量发展 #国际金融中心
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📰 【电视精编版】走好金融强国之路：党建引领上海国际金融中心建设的浦东实践丨陆家嘴金融沙龙
本期陆家嘴金融沙龙聚焦党建引领金融发展的实践路径，汇聚交通银行、银联、银行博物馆、爱建证券、工银安盛人寿等领域代表，围绕政治性与人民性开展深度交流。嘉宾从不同维度分享经验：王强强调党中央对上海金融工作的战略部署，推动五个中心建设与高质量发展，突出党建在制度、组织和底线管理中的保障作用；钟玮介绍“长征引航 银联奋进”等特色党建工程，强调以党建引领业务高质量发展并践行“支付为民”的初心；黄沂海提炼中国特色金融文化的五大特质，强调其在国际金融中心建设中的支撑作用；杨毅分享以党建引领混改，聚焦“四新企业”赋能与治理融合，提升服务与合规能力；金哲峰展示在合资企业中通过共识构建、六个有机统一模式实现党建与经营深度融合，促成投资与利润增长。圆桌讨论进一步探讨浦东样本的融合路径，如人才培养、金融治理与科技赋能等要点，为上海国际金融中心核心区提供可操作的实践经验与发展蓝图。通过持续的机制化、场景化、国际化输出，本系列活动将为浦东乃至上海的金融改革与高质量发展提供持续性的“浦东智慧”。
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📰 天融信：4月26日接受机构调研，Decent Capital、华安证券等多家机构参与
天融信在2026年披露的调研和业绩展望中，聚焦网络安全与智算云两大板块，以迎接五大增量驱动的市场环境。行业层面，IDC预测中国网络安全市场将由2025年的122亿美元增至2029年的178亿美元，年复合增速约9.7%，显示市场向好趋势。公司提出五大增量：应用侧的新兴需求、工业安全、信创安全央企替代、企业合规推动及国际市场扩展，并在网安、智算云两端推进布局。智算云方面，2025年实现快速升级，围绕“5位一体”全栈方案落地，聚焦有私有化部署需求的政企客群，覆盖企业、卫生、能源、政府、金融、交通等六大行业，未来通过积累场景和标杆来驱动2026年的增长。AI安全方面，公司以大模型安全、应用安全、智能体安全、内容安全、运营加固、供应链安全六大方向构建产品矩阵，强调国产化替代与定制化解决方案。毛利率方面，2025年行业和公司在金融、电信、交通等行业保持高毛利（70%以上），政府和智算云相关业务对毛利有一定压制，未来在控费与降本增效的共同作用下，预计2026年毛利率将高于60%-61%的水平并向2025年的66%左右靠拢，但智算云增速仍存在下行压力。展望2026年，交通、金融等关键行业将成为收入与毛利的重要驱动，医教等新行业布局也在推进，同时费用率有望继续下降，研发投入的结构性提升将通过效率提升来保障竞争力。总体而言，公司在网络安全与智算云领域的多维布局有望支撑2026年的稳健增长与毛利改善。
🏷️ #网络安全 #智算云 #AI安全 #国产化 #行业布局
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📰 天融信：4月26日接受机构调研，Decent Capital、华安证券等多家机构参与
天融信在2026年披露的调研和业绩展望中，聚焦网络安全与智算云两大板块，以迎接五大增量驱动的市场环境。行业层面，IDC预测中国网络安全市场将由2025年的122亿美元增至2029年的178亿美元，年复合增速约9.7%，显示市场向好趋势。公司提出五大增量：应用侧的新兴需求、工业安全、信创安全央企替代、企业合规推动及国际市场扩展，并在网安、智算云两端推进布局。智算云方面，2025年实现快速升级，围绕“5位一体”全栈方案落地，聚焦有私有化部署需求的政企客群，覆盖企业、卫生、能源、政府、金融、交通等六大行业，未来通过积累场景和标杆来驱动2026年的增长。AI安全方面，公司以大模型安全、应用安全、智能体安全、内容安全、运营加固、供应链安全六大方向构建产品矩阵，强调国产化替代与定制化解决方案。毛利率方面，2025年行业和公司在金融、电信、交通等行业保持高毛利（70%以上），政府和智算云相关业务对毛利有一定压制，未来在控费与降本增效的共同作用下，预计2026年毛利率将高于60%-61%的水平并向2025年的66%左右靠拢，但智算云增速仍存在下行压力。展望2026年，交通、金融等关键行业将成为收入与毛利的重要驱动，医教等新行业布局也在推进，同时费用率有望继续下降，研发投入的结构性提升将通过效率提升来保障竞争力。总体而言，公司在网络安全与智算云领域的多维布局有望支撑2026年的稳健增长与毛利改善。
🏷️ #网络安全 #智算云 #AI安全 #国产化 #行业布局
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📰 厚植高质量发展绿色基底，中国人寿绿色保险风险保障突破1.8万亿_中国经济网——国家经济门户
当前，ESG已成为全球企业可持续发展的核心标尺，也是我国推进“双碳”目标和防范金融风险的国家战略要求。中国人寿以ESG为锚，将国家战略融入基因，在7000亿元保费规模和AA级MSCI评级基础上，彰显金融央企服务中国式现代化的责任担当。报告显示，该公司坚持高质量发展，推动绿色保险与低碳投资协同成长，形成以治理强化、风险管控与社会责任驱动的长期发展路径。
在投资与服务创新方面，中国人寿完善可持续投资策略，扩大绿色产业和环境友好型项目投资，完成气候风险压力测试并设定运营减排目标，努力降低投资组合温室气体排放强度。公司深度参与多层次社会保障建设，承办大病保险等项目逾200项，扩大长期护理与惠民保普惠版图；网点覆盖偏远地区，提升金融教育与消费者保护水平，推进数据隐私保护与数字化养老等服务场景落地，持续赋能实体经济与乡村振兴。
🏷️ #国寿 #ESG #绿色金融 #社会责任
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📰 厚植高质量发展绿色基底，中国人寿绿色保险风险保障突破1.8万亿_中国经济网——国家经济门户
当前，ESG已成为全球企业可持续发展的核心标尺，也是我国推进“双碳”目标和防范金融风险的国家战略要求。中国人寿以ESG为锚，将国家战略融入基因，在7000亿元保费规模和AA级MSCI评级基础上，彰显金融央企服务中国式现代化的责任担当。报告显示，该公司坚持高质量发展，推动绿色保险与低碳投资协同成长，形成以治理强化、风险管控与社会责任驱动的长期发展路径。
在投资与服务创新方面，中国人寿完善可持续投资策略，扩大绿色产业和环境友好型项目投资，完成气候风险压力测试并设定运营减排目标，努力降低投资组合温室气体排放强度。公司深度参与多层次社会保障建设，承办大病保险等项目逾200项，扩大长期护理与惠民保普惠版图；网点覆盖偏远地区，提升金融教育与消费者保护水平，推进数据隐私保护与数字化养老等服务场景落地，持续赋能实体经济与乡村振兴。
🏷️ #国寿 #ESG #绿色金融 #社会责任
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📰 提升省属金融企业能级和服务实体经济质效 为全省经济社会高质量发展注入更多金融活水
四川省委副书记、省长施小琳在调研省属金融企业及财政厅工作时强调，要深入贯彻习近平总书记关于国企改革与金融工作的重要论述，落实党中央、国务院与省委的部署，围绕功能定位、主责主业持续深化改革创新，提升企业发展能级及服务实体经济的质效，为金融强省与全省高质量发展贡献力量。她指出近年来财政厅和省属金融企业在稳健运行与服务大局方面成效显著，国有金融企业要成为实体经济的主力军与金融稳定的压舱石，提升防范风险能力，完善省属金融资本管理机制，做大做强现代金融业，落实金融“五篇大文章”，为高质量发展注入金融活水。未来要支持金融企业做强做优主业，明确发展方向与重点投向，优化政策，提升银行、基金、保险、担保等服务能力，打通投早投小投硬科技、上规上榜上云上市等金融服务堵点。并要建立联动机制，深化产业前沿趋势研究，推动跨部门协同与资源高效整合，促进科技创新与企业融资等平台共建共享，探索与高能级金融机构的合作，完善人才激励约束机制，通过联合培养与挂职等方式储备人力，推动人才队伍建设走新路。金融风险防控仍是核心，压实出资人与企业主体责任，合力形成内控、行业自律、监管监督的合力，确保不发生区域性系统性风险。要加强党的领导与建设，推进党建与业务深度融合，完善治理体系，落实从严治党，树立正确政绩观，扎实推动国资国企改革与高质量发展取得成效。
🏷️ #国企改革 #金融服务 #风险防控 #党建引领 #人才激励
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📰 提升省属金融企业能级和服务实体经济质效 为全省经济社会高质量发展注入更多金融活水
四川省委副书记、省长施小琳在调研省属金融企业及财政厅工作时强调，要深入贯彻习近平总书记关于国企改革与金融工作的重要论述，落实党中央、国务院与省委的部署，围绕功能定位、主责主业持续深化改革创新，提升企业发展能级及服务实体经济的质效，为金融强省与全省高质量发展贡献力量。她指出近年来财政厅和省属金融企业在稳健运行与服务大局方面成效显著，国有金融企业要成为实体经济的主力军与金融稳定的压舱石，提升防范风险能力，完善省属金融资本管理机制，做大做强现代金融业，落实金融“五篇大文章”，为高质量发展注入金融活水。未来要支持金融企业做强做优主业，明确发展方向与重点投向，优化政策，提升银行、基金、保险、担保等服务能力，打通投早投小投硬科技、上规上榜上云上市等金融服务堵点。并要建立联动机制，深化产业前沿趋势研究，推动跨部门协同与资源高效整合，促进科技创新与企业融资等平台共建共享，探索与高能级金融机构的合作，完善人才激励约束机制，通过联合培养与挂职等方式储备人力，推动人才队伍建设走新路。金融风险防控仍是核心，压实出资人与企业主体责任，合力形成内控、行业自律、监管监督的合力，确保不发生区域性系统性风险。要加强党的领导与建设，推进党建与业务深度融合，完善治理体系，落实从严治党，树立正确政绩观，扎实推动国资国企改革与高质量发展取得成效。
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