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📰 廊坊银行公开选聘科技岗位人员，涉系统工程师岗、基础设施岗-移动支付网
廊坊银行公开招聘科技岗位，面向社会选聘系统工程师与基础设施岗位共5名。招聘流程包含信息发布、报名、资格审查、笔试、面试等，具体时间地点另行通知。岗位职责覆盖应用系统需求分析、设计、编码与测试、运行维护、变更管理、项目管理及业务协作；基础设施岗位重点包括运行环境管理、资源规划、系统监控、容量调优及基础设施对应用的支撑。任职条件要求具备良好政治与职业道德、身体心理条件、无犯罪和失信记录，符合银行业规定；系统工程师需本科及以上、计算机等相关专业，年龄一般不超过40岁，具备5年以上银行或金融行业系统开发经验，熟悉主流架构、Java及数据库、版本管理及变更管理等；基础设施岗位需本科及以上、相关专业，年龄不超过40岁，具备5年以上科技系统运维经验，熟悉云计算、容器、存储、操作系统、中间件等技术栈，具备容量规划和安全合规能力。此次招聘通过公开渠道进行，报名截止日期为北京时间2026年9月20日24时，报名可通过廊坊银行官网智联招聘入口提交。
🏷️ #招聘 #科技岗 #系统工程师 #基础设施 #银行
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📰 廊坊银行公开选聘科技岗位人员，涉系统工程师岗、基础设施岗-移动支付网
廊坊银行公开招聘科技岗位，面向社会选聘系统工程师与基础设施岗位共5名。招聘流程包含信息发布、报名、资格审查、笔试、面试等，具体时间地点另行通知。岗位职责覆盖应用系统需求分析、设计、编码与测试、运行维护、变更管理、项目管理及业务协作；基础设施岗位重点包括运行环境管理、资源规划、系统监控、容量调优及基础设施对应用的支撑。任职条件要求具备良好政治与职业道德、身体心理条件、无犯罪和失信记录，符合银行业规定；系统工程师需本科及以上、计算机等相关专业，年龄一般不超过40岁，具备5年以上银行或金融行业系统开发经验，熟悉主流架构、Java及数据库、版本管理及变更管理等；基础设施岗位需本科及以上、相关专业，年龄不超过40岁，具备5年以上科技系统运维经验，熟悉云计算、容器、存储、操作系统、中间件等技术栈，具备容量规划和安全合规能力。此次招聘通过公开渠道进行，报名截止日期为北京时间2026年9月20日24时，报名可通过廊坊银行官网智联招聘入口提交。
🏷️ #招聘 #科技岗 #系统工程师 #基础设施 #银行
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📰 中国建行股份有限公司分析(601939.SH,00939.HK)国有六大行之一
中国建设银行（以下称“建行”）作为国有六大行之一，长期深耕基建与住房金融领域，资产规模庞大、客户基础雄厚，具备稳定盈利与较强抗风险能力。2026年上半年，建行资产总额达47.33万亿元，同比增长3.72%；经营收入4263.33亿元，同比增10.48%；归母净利润1687.68亿元，保持稳健增长。客户规模方面，个人7.85亿户、公司客户1273万户，存款来源稳定、成本管控突出。资产质量维持稳健，不良贷款率1.29%、拨备覆盖率238.69%，核心一级资本充足率14.24%，资本实力强、抵御风险能力处于行业前列。业务结构显示传统优势在基建信贷与住房金融，同时加大对制造业、科创、绿色金融及普惠小微的信贷投放，金融服务实体经济的能力增强。零售方面，智能化转型成效显著，线上场景涵盖民生、缴费、理财等，降低网点成本；对公业务聚焦重大基建、产业链金融，跨境金融稳步扩展，境外机构覆盖31个国家与地区，并在“一带一路”项目融资、人民币跨境清算中具备竞争力。非息收入占比提升，财富管理、理财及保险代销等中间业务持续扩容，盈利结构日益多元。核心竞争力在于：一是国有大行的品牌、渠道与低成本资金优势；二是深厚的基建与不动产金融专业能力与风控经验；三是金融科技投入与数字化运营提升效率与降本。面临的挑战包括宏观净息差收窄、地产风险释放、对普惠小微与科创贷款的更高风控要求、资本市场波动对中间业务的影响，以及大行转型节奏相对较慢等。总体来看，建行具有稳健的经营底盘与长期增长潜力，但盈利增速将受净息差与资产质量管控及中间业务增速的共同约束，投资价值取决于相关变量的协同改善与创新业务的持续扩展。
🏷️ #国有大行 #基建金融 #数字化转型 #资产质量 #中间业务
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📰 中国建行股份有限公司分析(601939.SH,00939.HK)国有六大行之一
中国建设银行（以下称“建行”）作为国有六大行之一，长期深耕基建与住房金融领域，资产规模庞大、客户基础雄厚，具备稳定盈利与较强抗风险能力。2026年上半年，建行资产总额达47.33万亿元，同比增长3.72%；经营收入4263.33亿元，同比增10.48%；归母净利润1687.68亿元，保持稳健增长。客户规模方面，个人7.85亿户、公司客户1273万户，存款来源稳定、成本管控突出。资产质量维持稳健，不良贷款率1.29%、拨备覆盖率238.69%，核心一级资本充足率14.24%，资本实力强、抵御风险能力处于行业前列。业务结构显示传统优势在基建信贷与住房金融，同时加大对制造业、科创、绿色金融及普惠小微的信贷投放，金融服务实体经济的能力增强。零售方面，智能化转型成效显著，线上场景涵盖民生、缴费、理财等，降低网点成本；对公业务聚焦重大基建、产业链金融，跨境金融稳步扩展，境外机构覆盖31个国家与地区，并在“一带一路”项目融资、人民币跨境清算中具备竞争力。非息收入占比提升，财富管理、理财及保险代销等中间业务持续扩容，盈利结构日益多元。核心竞争力在于：一是国有大行的品牌、渠道与低成本资金优势；二是深厚的基建与不动产金融专业能力与风控经验；三是金融科技投入与数字化运营提升效率与降本。面临的挑战包括宏观净息差收窄、地产风险释放、对普惠小微与科创贷款的更高风控要求、资本市场波动对中间业务的影响，以及大行转型节奏相对较慢等。总体来看，建行具有稳健的经营底盘与长期增长潜力，但盈利增速将受净息差与资产质量管控及中间业务增速的共同约束，投资价值取决于相关变量的协同改善与创新业务的持续扩展。
🏷️ #国有大行 #基建金融 #数字化转型 #资产质量 #中间业务
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📰 《陕西基金年鉴（2026）》正式发布
本次发布的《陕西基金业年鉴（2026）》是全国首个聚焦地方基金业发展的行业年鉴，由陕西省证券投资基金业协会组织编写，西北政法大学承担撰写任务，在省委金融办、陕西证监局等指导支持下完成。年鉴以八篇结构系统呈现陕西基金业年度图景，逻辑从行业全貌入手，阐释陕西公募与私募基金的发展概况、历史特点及政府投资基金的地位，并在运行、投保、法规、展望等篇章中，将政策、市场主体、备案、内控、监管等要素串联，转化为可理解的行业脉络。展望篇从经济与制度环境、长期资本、退出机制及募投管退的良性循环出发，强调风险治理与投资者保护的重要性。此次版本在保留制度与数据功能的基础上，更强调陕西基金行业的纵深挖掘，通过具体案例与成果展示行业专业性、研究能力与生态图景，力求记录2025年的行业发展并指出未来路径，强调优化结构、提升专业化水平与行业连续性的价值。
🏷️ #基金年鉴 #陕西基金 #行业监管 #投资者保护 #长期资本
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📰 《陕西基金年鉴（2026）》正式发布
本次发布的《陕西基金业年鉴（2026）》是全国首个聚焦地方基金业发展的行业年鉴，由陕西省证券投资基金业协会组织编写，西北政法大学承担撰写任务，在省委金融办、陕西证监局等指导支持下完成。年鉴以八篇结构系统呈现陕西基金业年度图景，逻辑从行业全貌入手，阐释陕西公募与私募基金的发展概况、历史特点及政府投资基金的地位，并在运行、投保、法规、展望等篇章中，将政策、市场主体、备案、内控、监管等要素串联，转化为可理解的行业脉络。展望篇从经济与制度环境、长期资本、退出机制及募投管退的良性循环出发，强调风险治理与投资者保护的重要性。此次版本在保留制度与数据功能的基础上，更强调陕西基金行业的纵深挖掘，通过具体案例与成果展示行业专业性、研究能力与生态图景，力求记录2025年的行业发展并指出未来路径，强调优化结构、提升专业化水平与行业连续性的价值。
🏷️ #基金年鉴 #陕西基金 #行业监管 #投资者保护 #长期资本
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📰 杨浦区防范和打击非法金融活动工作机制全体会议暨防范和打击非法金融活动总体战动员部署会召开
9月4日，杨浦区召开防范和打击非法金融活动工作机制全体会议暨总体战动员部署会，深入解读《三年行动实施方案（2026-2028）》并对相关工作进行部署。吴雷、刘晋元两位副区长出席并讲话。会议强调，防范和打击非法金融活动事关人民群众切身利益和经济社会发展全局，要求全区上下增强责任感和使命感，按照部际联席会议统一部署和市专题会议精神，自今年起开展为期三年的总体战。要聚焦重点任务，坚持系统治理，源头预防、风险监测预警、基层治理能力提升、组织保障等方面同步推进，推动总体战取得实效。工作机制各成员单位要落实“央地协同、市级主责、区县主战、基层主防”的体系，确保监管无死角、责任无盲区，强化行业监管职责、跨部门协同及街道属地责任，畅通举报渠道，做到早发现、早干预、早处置，严防不法分子利用各种形式开展非法金融活动，并保持高压态势，快速处置存量案件。杨浦区30个委办局、12个街道的相关单位就各自情况进行交流，推动总体战任务落地见效。
🏷️ #非法金融 #总体战 #风险监测 #基层治理 #合力
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📰 杨浦区防范和打击非法金融活动工作机制全体会议暨防范和打击非法金融活动总体战动员部署会召开
9月4日，杨浦区召开防范和打击非法金融活动工作机制全体会议暨总体战动员部署会，深入解读《三年行动实施方案（2026-2028）》并对相关工作进行部署。吴雷、刘晋元两位副区长出席并讲话。会议强调，防范和打击非法金融活动事关人民群众切身利益和经济社会发展全局，要求全区上下增强责任感和使命感，按照部际联席会议统一部署和市专题会议精神，自今年起开展为期三年的总体战。要聚焦重点任务，坚持系统治理，源头预防、风险监测预警、基层治理能力提升、组织保障等方面同步推进，推动总体战取得实效。工作机制各成员单位要落实“央地协同、市级主责、区县主战、基层主防”的体系，确保监管无死角、责任无盲区，强化行业监管职责、跨部门协同及街道属地责任，畅通举报渠道，做到早发现、早干预、早处置，严防不法分子利用各种形式开展非法金融活动，并保持高压态势，快速处置存量案件。杨浦区30个委办局、12个街道的相关单位就各自情况进行交流，推动总体战任务落地见效。
🏷️ #非法金融 #总体战 #风险监测 #基层治理 #合力
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📰 金融赋能乡村振兴，驻点帮扶助推基层发展
为落实国家乡村振兴战略，山东能源集团通过上海中期派出骨干力量，在广西桂林龙胜、资源县部署为期1个月的驻点帮扶，开展常态化金融知识宣讲与专业培训，将优质金融资源和服务送到基层，助推乡村产业升级、治理提升和民生改善。培训聚焦农村金融知识、产品服务、反诈骗等基础内容，结合期货市场与惠农政策进行系统解读，采用接地气的语言与典型案例，破除农村金融认知壁垒，提升风险识别与防范能力，形成金融安全网。驻点还深入田间地头，面对面沟通，了解产业发展和农户难题，逐项解答“保险+期货”、惠农金融、产业金融等热点，点对点提供专业指导，精准摸排、对接与服务，打通金融服务“最后一公里”，满足乡村特色产业与农户增收的多元化金融需求。
🏷️ #乡村振兴 #金融扶贫 #基层金融 #产业发展 #风险防范
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📰 金融赋能乡村振兴，驻点帮扶助推基层发展
为落实国家乡村振兴战略，山东能源集团通过上海中期派出骨干力量，在广西桂林龙胜、资源县部署为期1个月的驻点帮扶，开展常态化金融知识宣讲与专业培训，将优质金融资源和服务送到基层，助推乡村产业升级、治理提升和民生改善。培训聚焦农村金融知识、产品服务、反诈骗等基础内容，结合期货市场与惠农政策进行系统解读，采用接地气的语言与典型案例，破除农村金融认知壁垒，提升风险识别与防范能力，形成金融安全网。驻点还深入田间地头，面对面沟通，了解产业发展和农户难题，逐项解答“保险+期货”、惠农金融、产业金融等热点，点对点提供专业指导，精准摸排、对接与服务，打通金融服务“最后一公里”，满足乡村特色产业与农户增收的多元化金融需求。
🏷️ #乡村振兴 #金融扶贫 #基层金融 #产业发展 #风险防范
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📰 腾讯WorkBuddy金融版来了，易方达首家入驻，基金投资进入AI陪伴时代
腾讯WorkBuddy金融版正式上线，易方达基金成为首家入驻公募基金公司，推出“易方达Buddy应用”。该应用是在WorkBuddy智能体框架基础上，叠加金融业务视图、专家团、数据连接器、流程规则和治理能力，覆盖投研、合规、客户经营、信贷尽调、财富资配等核心场景。用户通过“看懂机会”“挑选基金”“持有陪伴”三大模式，结合九大专业服务场景，实现从信息检索到结构化分析报告的自动化输出。为降低使用门槛，系统内置60余个高频问题预设案例，且提供全景服务地图，连通企微、人工客服与官方新媒体等服务触点，实现AI与人工的无缝互补。安全方面，内容源自官方渠道，信息可溯源；在私有化、专属VPC及SaaS等方案下，数据、权限、审计等均受严格治理，确保核心数据不出域，并通过分级可控架构管理边界。WorkBuddy金融版显著提升投研时效：多渠道信息检索与持续监测将结论可回溯、自动去重，投顾热点点评与基金筛选速度大幅提速，并接入晨星数据实现筛选与穿透分析。易方达旗下指数直通车AI Skills也接入平台，提升指数查询的智能化和便捷性，确保数据与知识库在熟悉的AI工作台中直接调用，降低幻觉风险。总体而言，AI 应用正在从工具试用走向业务重构，帮助金融机构重新组织系统、数据和流程，推动公募投资进入AI原生时代。
🏷️ #WorkBuddy #金融AI #易方达 #基金投研 #安全治理
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📰 腾讯WorkBuddy金融版来了，易方达首家入驻，基金投资进入AI陪伴时代
腾讯WorkBuddy金融版正式上线，易方达基金成为首家入驻公募基金公司，推出“易方达Buddy应用”。该应用是在WorkBuddy智能体框架基础上，叠加金融业务视图、专家团、数据连接器、流程规则和治理能力，覆盖投研、合规、客户经营、信贷尽调、财富资配等核心场景。用户通过“看懂机会”“挑选基金”“持有陪伴”三大模式，结合九大专业服务场景，实现从信息检索到结构化分析报告的自动化输出。为降低使用门槛，系统内置60余个高频问题预设案例，且提供全景服务地图，连通企微、人工客服与官方新媒体等服务触点，实现AI与人工的无缝互补。安全方面，内容源自官方渠道，信息可溯源；在私有化、专属VPC及SaaS等方案下，数据、权限、审计等均受严格治理，确保核心数据不出域，并通过分级可控架构管理边界。WorkBuddy金融版显著提升投研时效：多渠道信息检索与持续监测将结论可回溯、自动去重，投顾热点点评与基金筛选速度大幅提速，并接入晨星数据实现筛选与穿透分析。易方达旗下指数直通车AI Skills也接入平台，提升指数查询的智能化和便捷性，确保数据与知识库在熟悉的AI工作台中直接调用，降低幻觉风险。总体而言，AI 应用正在从工具试用走向业务重构，帮助金融机构重新组织系统、数据和流程，推动公募投资进入AI原生时代。
🏷️ #WorkBuddy #金融AI #易方达 #基金投研 #安全治理
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📰 小事不出基层 大事快速联动 阳光人寿以“枫桥经验”赋能金融消保治理_保险_财富频道
阳光人寿以新时代枫桥经验为指导，将金融纠纷化解前移至基层，建立多点并进的治理格局。通过北京“808号枫桥工作室”、湖南“师妹洽谈室”和浙江衢州“金融共享法庭”等创新路径，推动“调解+宣传”一体化服务、下沉式协谈、以及数字化司法协同，实现诉求就地化解、矛盾发端治理。工作室严把人员准入、规范管理，确保合规与温度并重，在日常调处基础上进行普法宣教，扩大金融知识普及及风险揭示，提升公共服务的可及性。衔接司法资源和保险服务，构建线上线下双轨调解、远程视频辅助等机制，解决退保黑产、理赔争议等重点难题，取得显著效果，累计挽回损失并提升服务质量，形成可复制的诉源治理经验。未来将持续迭代纠纷化解体系，丰富特色服务品牌矩阵，提升金融消费者权益保护与行业高质量发展。
🏷️ #金融为民 #纠纷化解 #基层治理 #枫桥经验 #普法宣传
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📰 小事不出基层 大事快速联动 阳光人寿以“枫桥经验”赋能金融消保治理_保险_财富频道
阳光人寿以新时代枫桥经验为指导，将金融纠纷化解前移至基层，建立多点并进的治理格局。通过北京“808号枫桥工作室”、湖南“师妹洽谈室”和浙江衢州“金融共享法庭”等创新路径，推动“调解+宣传”一体化服务、下沉式协谈、以及数字化司法协同，实现诉求就地化解、矛盾发端治理。工作室严把人员准入、规范管理，确保合规与温度并重，在日常调处基础上进行普法宣教，扩大金融知识普及及风险揭示，提升公共服务的可及性。衔接司法资源和保险服务，构建线上线下双轨调解、远程视频辅助等机制，解决退保黑产、理赔争议等重点难题，取得显著效果，累计挽回损失并提升服务质量，形成可复制的诉源治理经验。未来将持续迭代纠纷化解体系，丰富特色服务品牌矩阵，提升金融消费者权益保护与行业高质量发展。
🏷️ #金融为民 #纠纷化解 #基层治理 #枫桥经验 #普法宣传
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📰 从服务实体到投资者获得感 透视嘉实基金2026年“期中答卷”
公募基金行业半年报揭示资本流向与财富配置的深层变迁。嘉实基金以“向实向新”的资产配置与超千亿回报，交出质量、结构与获得感并重的期中答卷，显示其在服务实体经济和国家战略方面的战略定力与价值担当。其资产配置呈现广覆盖、深聚焦的特征：重仓制造业、超配新质生产力相关领域，信息传输/软件及信息技术服务业成为重要支点，能源与资源板块亦为持续深耕的“主战场”。此外，半导体等高成长领域成为核心驱动，信息技术与科技创新相关行业的投资比例明显提升，反映出算力、存力、运力的协同演进在投资中的落地。总体来看，嘉实基金通过深度研究驱动的平台化投资，在科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融与数字金融等方向持续发力，推动研产投销深度融合，力求以高质量发展服务产业升级与财富管理。
🏷️ #基金 #科技 #制造 #半导体 #信息技术
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📰 从服务实体到投资者获得感 透视嘉实基金2026年“期中答卷”
公募基金行业半年报揭示资本流向与财富配置的深层变迁。嘉实基金以“向实向新”的资产配置与超千亿回报，交出质量、结构与获得感并重的期中答卷，显示其在服务实体经济和国家战略方面的战略定力与价值担当。其资产配置呈现广覆盖、深聚焦的特征：重仓制造业、超配新质生产力相关领域，信息传输/软件及信息技术服务业成为重要支点，能源与资源板块亦为持续深耕的“主战场”。此外，半导体等高成长领域成为核心驱动，信息技术与科技创新相关行业的投资比例明显提升，反映出算力、存力、运力的协同演进在投资中的落地。总体来看，嘉实基金通过深度研究驱动的平台化投资，在科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融与数字金融等方向持续发力，推动研产投销深度融合，力求以高质量发展服务产业升级与财富管理。
🏷️ #基金 #科技 #制造 #半导体 #信息技术
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📰 金融行业8月最后一期热门岗位来啦！
本周金融行业招聘信息覆盖多家银行和证券机构，岗位涵盖纪检、资深投资管理、支行团队主管、家族办公室顾问、一级支行行长、党建管理及基金估值等方向。各岗位对学历、专业、年限、资质、道德品质和沟通能力等要求差异较大，强调党员身份、廉洁自律、良好职业操守，以及对团队管理、客户维护和风险合规的能力。部分岗位对是否具备相关资历如CFA/FRM等有优先条件，同时对工作地点提出具体城市要求，如哈尔滨、上海、重庆、深圳、北京等。总体看，这些机会适合具备金融、法律、科技等背景的候选人，尤其是具有3-8年及以上相关工作经验、具备优质业绩与较强学习能力的人才。应聘者需要关注各岗位的近亲属回避、履职回避等规定，确保符合银行业招聘的合规要求。未来招聘将通过金融+APP及公众号持续更新，建议定期关注，提升获取机会的时效性和准确性。
🏷️ #金融招聘 #银行岗位 #资深投资 #党建管理 #基金估值
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📰 金融行业8月最后一期热门岗位来啦！
本周金融行业招聘信息覆盖多家银行和证券机构，岗位涵盖纪检、资深投资管理、支行团队主管、家族办公室顾问、一级支行行长、党建管理及基金估值等方向。各岗位对学历、专业、年限、资质、道德品质和沟通能力等要求差异较大，强调党员身份、廉洁自律、良好职业操守，以及对团队管理、客户维护和风险合规的能力。部分岗位对是否具备相关资历如CFA/FRM等有优先条件，同时对工作地点提出具体城市要求，如哈尔滨、上海、重庆、深圳、北京等。总体看，这些机会适合具备金融、法律、科技等背景的候选人，尤其是具有3-8年及以上相关工作经验、具备优质业绩与较强学习能力的人才。应聘者需要关注各岗位的近亲属回避、履职回避等规定，确保符合银行业招聘的合规要求。未来招聘将通过金融+APP及公众号持续更新，建议定期关注，提升获取机会的时效性和准确性。
🏷️ #金融招聘 #银行岗位 #资深投资 #党建管理 #基金估值
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📰 十八载深耕金融丨长期主义，看见行业真实价值
思维财经十八年深耕金融赛道，始终坚守初心，立足中国金融发展大局，覆盖银行、保险、基金、证券四大核心领域，成为行业客观独立的观察者、记录者与解读者。通过长期周期观察，见证中国金融业升级与深刻变革，拒绝信息搬运与跟风舆论，深入一线研究业务逻辑，输出高质量原创深度内容，凭借扎实调研、中立视角和长期跟踪，揭示金融机构经营底色与发展规律。在银行领域，聚焦利率市场化、净息差、数字化、普惠金融与城商行差异化，呈现服务实体经济的路径与挑战；在保险领域，记录从规模扩张向精细合规的蜕变，关注代理人改革、产品迭代、资管配置与普惠保险等核心改革；在基金领域，围绕财富管理转型、投研升级、合规迭代及持有人利益保护等议题，剖析市场波动背后的行业本质；在证券领域，跟踪券商财富管理、投行提质、资管创新与合规风控，记录注册制带来的机遇挑战。十八年沉淀，形成独有洞察力与周期判断力，恪守专业底线，紧跟监管节奏，精准研判趋势。展望未来，将继续长期主义，拥抱 AI 时代的智能化变革，以深度调研与专业解读，结合 AI 能力高效梳理行业数据、解析财报，确保内容合规，打造多渠道内容，搭建机构与投资者的信息纽带，为金融从业者提供高价值参考，成为值得信赖的长期观察者与价值赋能者。
🏷️ #长期主义 #金融洞察 #专业解读 #银行 #保险 #基金 #证券
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📰 十八载深耕金融丨长期主义，看见行业真实价值
思维财经十八年深耕金融赛道，始终坚守初心，立足中国金融发展大局，覆盖银行、保险、基金、证券四大核心领域，成为行业客观独立的观察者、记录者与解读者。通过长期周期观察，见证中国金融业升级与深刻变革，拒绝信息搬运与跟风舆论，深入一线研究业务逻辑，输出高质量原创深度内容，凭借扎实调研、中立视角和长期跟踪，揭示金融机构经营底色与发展规律。在银行领域，聚焦利率市场化、净息差、数字化、普惠金融与城商行差异化，呈现服务实体经济的路径与挑战；在保险领域，记录从规模扩张向精细合规的蜕变，关注代理人改革、产品迭代、资管配置与普惠保险等核心改革；在基金领域，围绕财富管理转型、投研升级、合规迭代及持有人利益保护等议题，剖析市场波动背后的行业本质；在证券领域，跟踪券商财富管理、投行提质、资管创新与合规风控，记录注册制带来的机遇挑战。十八年沉淀，形成独有洞察力与周期判断力，恪守专业底线，紧跟监管节奏，精准研判趋势。展望未来，将继续长期主义，拥抱 AI 时代的智能化变革，以深度调研与专业解读，结合 AI 能力高效梳理行业数据、解析财报，确保内容合规，打造多渠道内容，搭建机构与投资者的信息纽带，为金融从业者提供高价值参考，成为值得信赖的长期观察者与价值赋能者。
🏷️ #长期主义 #金融洞察 #专业解读 #银行 #保险 #基金 #证券
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📰 7月券商APP月活规模达1.87亿，创年内新高；黄建军“接棒”申万宏源总经理 | 券商基金早参
7月券商APP月活规模达1.87亿，创年内新高，显示投资者交易热情在市场震荡中未显著回落。头部券商通过智能化功能提升存量用户活跃度，日活环比增速高于月活，体现高波动环境下数字化工具的价值。市场对证券板块的信心在于黏性与高频使用场景的增强，预计将推动行业服务升级与资本市场韧性提升。再看人事变动，申万宏源总经理由黄建军接任，反映行业高层加速人才布局以适应新发展格局。长安基金董事长变更为陈卓权，万联证券受让63.70%股权成为第一大股东，数字化转型和科技赋能成为主线，治理结构和资源配置的优化有望提升市场竞争力，行业格局或将因资源整合而重塑。总之，行业正在通过提升存量用户活跃、加强数字化能力与资源整合来应对市场波动与竞争压力。
🏷️ #券商 #数字化 #高层变动 #基金/证券
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📰 7月券商APP月活规模达1.87亿，创年内新高；黄建军“接棒”申万宏源总经理 | 券商基金早参
7月券商APP月活规模达1.87亿，创年内新高，显示投资者交易热情在市场震荡中未显著回落。头部券商通过智能化功能提升存量用户活跃度，日活环比增速高于月活，体现高波动环境下数字化工具的价值。市场对证券板块的信心在于黏性与高频使用场景的增强，预计将推动行业服务升级与资本市场韧性提升。再看人事变动，申万宏源总经理由黄建军接任，反映行业高层加速人才布局以适应新发展格局。长安基金董事长变更为陈卓权，万联证券受让63.70%股权成为第一大股东，数字化转型和科技赋能成为主线，治理结构和资源配置的优化有望提升市场竞争力，行业格局或将因资源整合而重塑。总之，行业正在通过提升存量用户活跃、加强数字化能力与资源整合来应对市场波动与竞争压力。
🏷️ #券商 #数字化 #高层变动 #基金/证券
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📰 金融科技赋能下的战略升维
头部公募打造投研“工业化流水线”
公募基金行业正在经历从“明星基金经理”向“平台化投研”的历史性转型，投研系统成为数字化转型的核心生产力。头部基金公司通过平台化、数据驱动的投研体系，打破数据孤岛，实现研究、投资、交易、考核的一体化闭环，并持续加大数据、算力与人力的投入，推动投研“工业化流水线”落地。在研究、投资、交易、合规等全流程中，AI、企业级智能体、以及多模态大语言模型等前沿科技的应用已经显现成效：研究端减负增效、投资端拓展策略广度、交易端自动化提升、考核端实现可追溯，推动投研全流程深度融合。业内普遍认为未来三到五年，AI Agent 将成为投研的核心驱动，人机深度协同将成为新范式，知识规模化与标准化、合规红线嵌入将是关键。公募基金以数据、算法、算力三位一体为主线，打造可持续、可复用的投研知识资产与数字生产线，以提升专业性、稳健性与可信度，服务资产管理高质量发展与资本市场长期利益。
🏷️ #投研 #AI #金融科技 #数字化 #基金
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📰 金融科技赋能下的战略升维
头部公募打造投研“工业化流水线”
公募基金行业正在经历从“明星基金经理”向“平台化投研”的历史性转型，投研系统成为数字化转型的核心生产力。头部基金公司通过平台化、数据驱动的投研体系，打破数据孤岛，实现研究、投资、交易、考核的一体化闭环，并持续加大数据、算力与人力的投入，推动投研“工业化流水线”落地。在研究、投资、交易、合规等全流程中，AI、企业级智能体、以及多模态大语言模型等前沿科技的应用已经显现成效：研究端减负增效、投资端拓展策略广度、交易端自动化提升、考核端实现可追溯，推动投研全流程深度融合。业内普遍认为未来三到五年，AI Agent 将成为投研的核心驱动，人机深度协同将成为新范式，知识规模化与标准化、合规红线嵌入将是关键。公募基金以数据、算法、算力三位一体为主线，打造可持续、可复用的投研知识资产与数字生产线，以提升专业性、稳健性与可信度，服务资产管理高质量发展与资本市场长期利益。
🏷️ #投研 #AI #金融科技 #数字化 #基金
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📰 中国基金业协会最新发声！加快“两个一流”建设，推进基金行业高质量发展
基金行业在服务实体经济、促进市场稳定和居民财富管理方面承担重要使命，面临构建一流投资机构与一流行业协会的历史性机遇。文章提出要以“四个坚持”“四个强化”推进高质量发展：一是坚持规范为先，建立健全的合规风控体系，公募与私募要强化治理与风险管理，确保资金安全与市场稳定；二是坚持客户为本，通过完善治理、业绩基准和投研能力，推动从“重规模”向“重回报”转型，创新产品以满足多元化需求；三是坚持功能为要，提升资本市场配置能力，扩大长期资金来源，优化创投、并购等投向，服务国家战略与产业升级；四是坚持创新为基，推动数字化赋能、金融科技应用，提升投研定价与运营效率，同时推动头部机构国际化，中小机构走精品化路线。行业协会方面强调政治引领、自律管理、主动服务与自身建设，构建“服务型、科技型、研究型”协会，强化自律规则、完善制度环境、提升服务与治理水平。最后强调统一思想、系统观念、协同联动与久久为功，凝聚全行业合力，推动基金行业在全球金融竞争中实现更高质量的发展。
🏷️ #基金行业 #一流投资机构 #一流行业协会 #高质量发展 #金融科技
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📰 中国基金业协会最新发声！加快“两个一流”建设，推进基金行业高质量发展
基金行业在服务实体经济、促进市场稳定和居民财富管理方面承担重要使命，面临构建一流投资机构与一流行业协会的历史性机遇。文章提出要以“四个坚持”“四个强化”推进高质量发展：一是坚持规范为先，建立健全的合规风控体系，公募与私募要强化治理与风险管理，确保资金安全与市场稳定；二是坚持客户为本，通过完善治理、业绩基准和投研能力，推动从“重规模”向“重回报”转型，创新产品以满足多元化需求；三是坚持功能为要，提升资本市场配置能力，扩大长期资金来源，优化创投、并购等投向，服务国家战略与产业升级；四是坚持创新为基，推动数字化赋能、金融科技应用，提升投研定价与运营效率，同时推动头部机构国际化，中小机构走精品化路线。行业协会方面强调政治引领、自律管理、主动服务与自身建设，构建“服务型、科技型、研究型”协会，强化自律规则、完善制度环境、提升服务与治理水平。最后强调统一思想、系统观念、协同联动与久久为功，凝聚全行业合力，推动基金行业在全球金融竞争中实现更高质量的发展。
🏷️ #基金行业 #一流投资机构 #一流行业协会 #高质量发展 #金融科技
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📰 锚定“两个一流”目标，基金业协会最新发声_央广网
以习近平为核心的党中央提出建设金融强国、健全投融资协调机制的重大战略部署。基金行业在服务实体经济、促进市场稳定和居民财富管理中发挥重要作用，需以一流投资机构和一流行业协会为目标，推动高质量发展。推进“两个一流”建设，核心在于提升创新资本配置能力、增强风险管控、优化治理体系，并通过数字化赋能、专业化投研、产品创新等手段，不断扩大长期资金的引导作用，提升资本市场服务实体经济的效率。当前行业面临规模与质量的矛盾，需进一步加强自律、完善制度、提升国际化水平，促使基金行业从“重规模”转向“重回报”，实现全民共享的高质量发展红利。为此，协会需在政治引领、自律管理、服务提升与组织建设等方面全面发力，汇聚全行业合力，确保落实落地，持续推动基金行业走向“基金强国”的目标。
🏷️ #金融强国 #基金行业 #一流机构 #一流协会 #高质量发展
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📰 锚定“两个一流”目标，基金业协会最新发声_央广网
以习近平为核心的党中央提出建设金融强国、健全投融资协调机制的重大战略部署。基金行业在服务实体经济、促进市场稳定和居民财富管理中发挥重要作用，需以一流投资机构和一流行业协会为目标，推动高质量发展。推进“两个一流”建设，核心在于提升创新资本配置能力、增强风险管控、优化治理体系，并通过数字化赋能、专业化投研、产品创新等手段，不断扩大长期资金的引导作用，提升资本市场服务实体经济的效率。当前行业面临规模与质量的矛盾，需进一步加强自律、完善制度、提升国际化水平，促使基金行业从“重规模”转向“重回报”，实现全民共享的高质量发展红利。为此，协会需在政治引领、自律管理、服务提升与组织建设等方面全面发力，汇聚全行业合力，确保落实落地，持续推动基金行业走向“基金强国”的目标。
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📰 合煦智远基金结束半年代管状态，副总杨志勇正式升任总经理
合煦智远基金管理有限公司宣布高层人事调整：副总经理杨志勇正式升任总经理，董事长郑旭不再代为履行总经理职务。杨志勇自2000年代起在多家金融机构担任要职，具备近30年行业经验，2022年加入合煦智远基金，历任副总经理近四年，此次晋升标志着公司结束董事长代行总经理的状态。此次变动的背景可追溯至今年2月的多名高层离任事件，当日总经理李骥因个人原因离任，副总经理陶安虎亦离任，随后由董事长代理总经理。4月李骥卸任基金经理职务。本次晋升同时揭示了公司治理结构的调整路径及股权结构特征：创始股东及大股东持续存在，但管理规模显著缩减，Wind数据显示截至2026年二季度末在管产品仅8只，总管理规模约1.71亿元，较2024年高点大幅回落，反映出公司在规模扩张遇阻的现实状况。公司成立近九年来，长期规模低于十亿，只有个别时期达到30亿元以上。
🏷️ #高管变动 #基金管理 #股权结构 #在管规模 #行业背景
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📰 合煦智远基金结束半年代管状态，副总杨志勇正式升任总经理
合煦智远基金管理有限公司宣布高层人事调整：副总经理杨志勇正式升任总经理，董事长郑旭不再代为履行总经理职务。杨志勇自2000年代起在多家金融机构担任要职，具备近30年行业经验，2022年加入合煦智远基金，历任副总经理近四年，此次晋升标志着公司结束董事长代行总经理的状态。此次变动的背景可追溯至今年2月的多名高层离任事件，当日总经理李骥因个人原因离任，副总经理陶安虎亦离任，随后由董事长代理总经理。4月李骥卸任基金经理职务。本次晋升同时揭示了公司治理结构的调整路径及股权结构特征：创始股东及大股东持续存在，但管理规模显著缩减，Wind数据显示截至2026年二季度末在管产品仅8只，总管理规模约1.71亿元，较2024年高点大幅回落，反映出公司在规模扩张遇阻的现实状况。公司成立近九年来，长期规模低于十亿，只有个别时期达到30亿元以上。
🏷️ #高管变动 #基金管理 #股权结构 #在管规模 #行业背景
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📰 合煦智远基金副总经理杨志勇升任总经理 中国基金报
合煦智远基金宣布管理层变动：公司副总经理杨志勇于8月12日正式升任总经理，结束了半年来董事长代任总经理的局面。杨志勇具备30年金融从业经验，曾在多家金融机构任职，2018年加入合煦智远基金，2022年成为副总经理，此次岗位调整意味着公司管理层稳定性有所提升。公司自设立以来规模波动较大，至2024年三季度末达到高点35.96亿元后持续下滑，至2026年6月30日，在管基金共8只，总规模降至1.71亿元，缩水超过九成，主要为迷你型产品，权益与固收品种规模均不足1亿元，显示基金管理能力与市场吸引力仍需提升。公司创始股东及股权结构较为分散，員工持股比例较高，长期激励机制尚在运行。 overall，管理层更迭与规模下滑共同反映出公司在业务扩张与投资者信任方面面临挑战，未来需通过稳健的投资策略与产品线优化来提升规模与稳健性。
🏷️ #管理层 #基金规模 #杨志勇 #合煦智远 #股权结构
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📰 合煦智远基金副总经理杨志勇升任总经理 中国基金报
合煦智远基金宣布管理层变动：公司副总经理杨志勇于8月12日正式升任总经理，结束了半年来董事长代任总经理的局面。杨志勇具备30年金融从业经验，曾在多家金融机构任职，2018年加入合煦智远基金，2022年成为副总经理，此次岗位调整意味着公司管理层稳定性有所提升。公司自设立以来规模波动较大，至2024年三季度末达到高点35.96亿元后持续下滑，至2026年6月30日，在管基金共8只，总规模降至1.71亿元，缩水超过九成，主要为迷你型产品，权益与固收品种规模均不足1亿元，显示基金管理能力与市场吸引力仍需提升。公司创始股东及股权结构较为分散，員工持股比例较高，长期激励机制尚在运行。 overall，管理层更迭与规模下滑共同反映出公司在业务扩张与投资者信任方面面临挑战，未来需通过稳健的投资策略与产品线优化来提升规模与稳健性。
🏷️ #管理层 #基金规模 #杨志勇 #合煦智远 #股权结构
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📰 [华创证券]：理财产品跟踪报告2026年第12期（7月20日-8月2日）：基金单品效应显著，保险新发持续缩量 - 发现报告
本期理财产品跟踪报告覆盖银行理财、基金与保险三大产品线，时间窗口为2026年7月20日至8月2日。银行理财方面，新发数量为1332只，较上周期略降，发行节奏趋于常态化，整体收益基准约2.24%，较上期下降8个基点，呈现“量稳价缓”的特征，行业在净值化转型中仍具自我调节能力，普惠化与稳健化导向明确。基金方面，新发基金总量显著回升，88只新基金成立，发行份额约480.99亿份，平均单只规模5.47亿份；债券型基金成为主力，股票型单只规模偏弱，混合型因两只爆款放量明显，FOF及REITs等品类出现结构性变化。保险方面，人身险新发规模持续缩量，2026年7月的新发数量为35款，较上期显著下降，呈季节性与结构性调整并存的态势；同时，IRR分析显示传统型年金在1.7%-2.0%的区间内呈现窄幅波动，反映负债久期管理与对冲策略的分化。整体看，银行理财与基金市场仍以结构性脉冲与分化为特征，保险新发规模回落叠加其长期定价策略的微调。未来需关注宏观经济与利率环境变化对新发结构的影响。
🏷️ #理财市场 #基金新发 #保险新发 #年金IRR #债券型基金
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📰 [华创证券]：理财产品跟踪报告2026年第12期（7月20日-8月2日）：基金单品效应显著，保险新发持续缩量 - 发现报告
本期理财产品跟踪报告覆盖银行理财、基金与保险三大产品线，时间窗口为2026年7月20日至8月2日。银行理财方面，新发数量为1332只，较上周期略降，发行节奏趋于常态化，整体收益基准约2.24%，较上期下降8个基点，呈现“量稳价缓”的特征，行业在净值化转型中仍具自我调节能力，普惠化与稳健化导向明确。基金方面，新发基金总量显著回升，88只新基金成立，发行份额约480.99亿份，平均单只规模5.47亿份；债券型基金成为主力，股票型单只规模偏弱，混合型因两只爆款放量明显，FOF及REITs等品类出现结构性变化。保险方面，人身险新发规模持续缩量，2026年7月的新发数量为35款，较上期显著下降，呈季节性与结构性调整并存的态势；同时，IRR分析显示传统型年金在1.7%-2.0%的区间内呈现窄幅波动，反映负债久期管理与对冲策略的分化。整体看，银行理财与基金市场仍以结构性脉冲与分化为特征，保险新发规模回落叠加其长期定价策略的微调。未来需关注宏观经济与利率环境变化对新发结构的影响。
🏷️ #理财市场 #基金新发 #保险新发 #年金IRR #债券型基金
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📰 抓典型！最新监管通报指向“C基金公司”，再给大V带货、风格漂移敲警钟
监管机构最新通报聚焦C基金公司违规行为，披露该公司存在“风格漂移”和与未具资质的大V进行基金销售的违规情况，并对总经理、分管网络营销的副总及相关基金经理等责任人采取追责，同时对该公司实施责令改正并暂停受理公募基金产品注册3个月的行政措施。通报强调基金投资管理需避免单一细分行业过度集中，要求严格界定投资方向、完善风格库管理、建立风控阈值和动态监控，以防止投资风格漂移和集中度偏高。新能源、科技等热点领域的“蹭热度”现象被监管压制，互联网大V营销一直在治理范围之内，禁止与无资质大V、主播、MCN等开展任何形式的基金销售活动，五大禁令明确具体行为边界。对于公益投教等边界活动需严格留痕并防止转变为销售，行业正逐步从内部治理、托管人监督到长期考核等多维度完善合规体系。整体看，监管正持续净化基金市场生态，部分机构的“规模情结”和短期投机行为被持续打击，未来投研与销售环节的合规要求将更加严格。
🏷️ #监管 #基金合规 #风格漂移 #大V带货 #金融营销
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📰 抓典型！最新监管通报指向“C基金公司”，再给大V带货、风格漂移敲警钟
监管机构最新通报聚焦C基金公司违规行为，披露该公司存在“风格漂移”和与未具资质的大V进行基金销售的违规情况，并对总经理、分管网络营销的副总及相关基金经理等责任人采取追责，同时对该公司实施责令改正并暂停受理公募基金产品注册3个月的行政措施。通报强调基金投资管理需避免单一细分行业过度集中，要求严格界定投资方向、完善风格库管理、建立风控阈值和动态监控，以防止投资风格漂移和集中度偏高。新能源、科技等热点领域的“蹭热度”现象被监管压制，互联网大V营销一直在治理范围之内，禁止与无资质大V、主播、MCN等开展任何形式的基金销售活动，五大禁令明确具体行为边界。对于公益投教等边界活动需严格留痕并防止转变为销售，行业正逐步从内部治理、托管人监督到长期考核等多维度完善合规体系。整体看，监管正持续净化基金市场生态，部分机构的“规模情结”和短期投机行为被持续打击，未来投研与销售环节的合规要求将更加严格。
🏷️ #监管 #基金合规 #风格漂移 #大V带货 #金融营销
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📰 证券行业行业周报：金融机构治理升级，强监管基调延续
本周证券板块表现相对平稳，周涨幅0.60%，总体跑赢沪深300的1.92个百分点，但增速明显弱于传媒板块的12.81%。个股方面，A股上市券商32家上涨、10家待涨，涨幅居前的有华林证券、首创证券和中银证券，跌幅居前的则是华安证券、财达证券和招商证券。日均成交额达到2.27万亿元，两融余额环比下降2.40%，日均换手率3.24%，显示市场活跃度处于高位但有所回落。新股上市方面，本周有4家公司登陆市场，募资总额约809.21亿元，显示资本市场融资活动依然活跃。再融资与定向增发亦有多家公司完成，显示发行热度未减。基金方面，本周新基金发行16只，其中股票型基金占比高，显示偏股配置在当前阶段受市场关注。展望未来，2026年作为“十四五”开局之年，利好因素包括货币政策宽松、改革深化、投资者信心回升，以及财富管理与科技金融赋能带动行业ROE提升。关注具备综合实力与差异化竞争力的龙头券商，以及在资管、财管领域具备竞争优势的头部机构，同时警惕宏观经济及市场改革等不确定风险。
🏷️ #券商 #市场行情 #融资 #新股上市 #基金
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📰 证券行业行业周报：金融机构治理升级，强监管基调延续
本周证券板块表现相对平稳，周涨幅0.60%，总体跑赢沪深300的1.92个百分点，但增速明显弱于传媒板块的12.81%。个股方面，A股上市券商32家上涨、10家待涨，涨幅居前的有华林证券、首创证券和中银证券，跌幅居前的则是华安证券、财达证券和招商证券。日均成交额达到2.27万亿元，两融余额环比下降2.40%，日均换手率3.24%，显示市场活跃度处于高位但有所回落。新股上市方面，本周有4家公司登陆市场，募资总额约809.21亿元，显示资本市场融资活动依然活跃。再融资与定向增发亦有多家公司完成，显示发行热度未减。基金方面，本周新基金发行16只，其中股票型基金占比高，显示偏股配置在当前阶段受市场关注。展望未来，2026年作为“十四五”开局之年，利好因素包括货币政策宽松、改革深化、投资者信心回升，以及财富管理与科技金融赋能带动行业ROE提升。关注具备综合实力与差异化竞争力的龙头券商，以及在资管、财管领域具备竞争优势的头部机构，同时警惕宏观经济及市场改革等不确定风险。
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📰 中基协组织召开华南地区公募基金行业机构研讨交流会
7月30日，中基协在横琴粤澳深度合作区召开华南地区公募基金行业机构研讨交流会，聚焦建设一流投资机构、推动公募基金高质量发展。会议指出当前公募基金改革进入关键阶段，行业应以建设一流投资机构为核心任务，发挥机构投资者在价值发现和市场引领中的作用，推动投研体系完善、布局新兴与未来产业、培育长期资本，服务实体经济与国家发展战略。中小基金公司要结合自身资源禀赋，走差异化、精品化发展之路；在产品创新与科技赋能方面坚持守正创新，丰富基金产品供给，满足居民财富管理需求。对于《基金法》修订，建议研究行业变化并推动实际问题解决，提升高质量发展水平；在“投资者为本”方面，要强化文化建设与投资者保护，确保经营理念贯穿全链条。会议强调一流投资机构是现代资本市场的核心支柱，需坚持规范为先、客户为本、功能为要、创新为基四项坚持，并推动行业数字化赋能、人才培养与差异化发展。同期，中基协召开公募基金行业发展与文化建设专业委员会成立会议，表示将以服务、自律、桥梁、创新为定位，打造一流行业协会，推动基金行业高质量发展。
🏷️ #基金 #公募基金 #投资机构 #创新 #文化建设
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📰 中基协组织召开华南地区公募基金行业机构研讨交流会
7月30日，中基协在横琴粤澳深度合作区召开华南地区公募基金行业机构研讨交流会，聚焦建设一流投资机构、推动公募基金高质量发展。会议指出当前公募基金改革进入关键阶段，行业应以建设一流投资机构为核心任务，发挥机构投资者在价值发现和市场引领中的作用，推动投研体系完善、布局新兴与未来产业、培育长期资本，服务实体经济与国家发展战略。中小基金公司要结合自身资源禀赋，走差异化、精品化发展之路；在产品创新与科技赋能方面坚持守正创新，丰富基金产品供给，满足居民财富管理需求。对于《基金法》修订，建议研究行业变化并推动实际问题解决，提升高质量发展水平；在“投资者为本”方面，要强化文化建设与投资者保护，确保经营理念贯穿全链条。会议强调一流投资机构是现代资本市场的核心支柱，需坚持规范为先、客户为本、功能为要、创新为基四项坚持，并推动行业数字化赋能、人才培养与差异化发展。同期，中基协召开公募基金行业发展与文化建设专业委员会成立会议，表示将以服务、自律、桥梁、创新为定位，打造一流行业协会，推动基金行业高质量发展。
🏷️ #基金 #公募基金 #投资机构 #创新 #文化建设
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