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📰 证券从业人员，数量跌破33万！四类人才紧俏

2025年证券从业人员数量降至约32.78万，同比减少近8000人，过去三年离场近三万。核心原因在于价值锚点转变：从关系与牌照驱动，转向专业与高质量服务驱动。行业正以集约化、数字化与科技赋能提升人力结构的高端化水平。
行业紧缺四类人才：金融科技与数字化、买方投顾与财富管理、产业投行与战略咨询，以及国际化。考核正从短期销售转向长期价值、客户留存和跨部门协同，强调合规与风险。券商通过培训、转岗与福利，推动技能升级，向专业化与生态服务迈进。

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