<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><channel><title>课堂教学 | 行业新闻_金融（点击查看更多）</title><description>搜索引擎 + AI 驱动的行业新闻【覆盖行业】信保 ｜出口 ｜金融 制造 ｜农业 ｜建筑 ｜地产  零售 ｜物流 ｜数智【访问入口】hangyexinwen.com【新闻分享】点击发布时间即可分享【联系我们】xinbaoren.com（微信内打开提交表单）</description><link>https://jinrong.hangyexinwen.com</link><item><title>⁣📰 10万重奖“课讲得好”，把大学讲台价值真正立起来|新京报快评 — 新京报中南财经政法大学以“我最喜爱的教师”评选表彰三位授课优秀教师，每人奖励10万元</title><link>https://jinrong.hangyexinwen.com/posts/18180</link><guid isPermaLink="true">https://jinrong.hangyexinwen.com/posts/18180</guid><pubDate>Sun, 25 Oct 2026 15:31:37 GMT</pubDate><content:encoded>⁣&lt;br /&gt;&lt;b&gt;&lt;i&gt;&lt;b&gt;📰&lt;/b&gt;&lt;/i&gt; 10万重奖“课讲得好”，把大学讲台价值真正立起来|新京报快评 — 新京报&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;中南财经政法大学以“我最喜爱的教师”评选表彰三位授课优秀教师，每人奖励10万元。评选历时11个月，设置六个环节，不看科研成果和职称，重点考察课程质量与学生收获，并由学生、校友及专家共同评价，还关注毕业后的长期反馈。&lt;br /&gt;这一做法回应高校长期“重科研、轻教学”的倾向，将课堂质量置于教师评价核心，并以职称晋升等制度提供持续激励。获奖教师的教学实力也源于科研积累、学术视野和实践经验，说明教学与科研可相互促进；未来仍需完善评价机制、保障公平，避免流于形式。&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;i&gt;&lt;b&gt;🏷️&lt;/b&gt;&lt;/i&gt; &lt;a href=&quot;/search/%23%E9%AB%98%E6%A0%A1%E8%AF%84%E4%BB%B7&quot;&gt;#高校评价&lt;/a&gt; &lt;a href=&quot;/search/%23%E8%AF%BE%E5%A0%82%E6%95%99%E5%AD%A6&quot;&gt;#课堂教学&lt;/a&gt; &lt;a href=&quot;/search/%23%E6%95%99%E5%B8%88%E6%BF%80%E5%8A%B1&quot;&gt;#教师激励&lt;/a&gt; &lt;a href=&quot;/search/%23%E6%95%99%E5%AD%A6%E7%A7%91%E7%A0%94&quot;&gt;#教学科研&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;i&gt;&lt;b&gt;🔗&lt;/b&gt;&lt;/i&gt; &lt;a href=&quot;https://www.bjnews.com.cn/detail/1792929912168156.html&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;原文链接&lt;/a&gt;</content:encoded></item></channel></rss>